募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 医療法人社団湘風会グループの大信産業株式会社が運営する「グループホームみのり若さん・宮さん」（横浜市南区若宮町）で、ケアマネジメント業務をお任せします。施設または居宅でのプラン作成経験を活かせる職場です。 ＜主な業務内容＞ ・利用者様のケアプランの作成 ・認定調査 ・ご家族・行政等との連絡調整 ・入居相談 ・介護業務の補助 ＜担当件数・体制＞ ・入居定員26名（入居者の平均要介護度3程度） ・介護業務補助との兼務あり（夜勤を含むシフト勤務あり） ＜入職後の流れ・教育体制＞ ・経験が少ない方、ブランクのある方にも丁寧に指導 ・研修制度あり（内部研修・外部研修） ・見学は随時対応（要連絡） ・試用期間3ヶ月（条件は本採用と同じ） ＜業務の変更の範囲＞ ・変更なし |
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対象となる方 | 求める人材: ＜対象となる方＞ ・介護支援専門員として、施設または居宅でのプラン作成経験を活かしたい方 ・グループホームで、入居者様やご家族と近い距離でケアマネジメントに携わりたい方 ・ブランクがあり、ケアマネジャーとして復職したい方 ＜必須条件＞ ・介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格 ・施設または居宅のどちらかでのケアプラン作成経験 ・簡単なPC操作・入力 ＜歓迎条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可）、車・原付バイクの運転ができる方 ・主任ケアマネジャー ＜年齢に関する事項＞ ・18歳〜64歳（定年65歳・期間の定めのない雇用のため／深夜業務があるため労働基準法第61条により18歳以上） ＜定年＞ ・定年65歳（再雇用制度あり、上限70歳） |
勤務地 | 大信産業株式会社グループホームみのり若さん・宮さん 神奈川県横浜市南区若宮町4-81-6 勤務地: ＜就業場所＞ ・グループホームみのり若さん・宮さん ・神奈川県横浜市南区若宮町4-81-6 ＜施設の概要＞ ・医療法人社団湘風会グループの大信産業株式会社が運営するグループホーム ・入居定員26名、入居者の平均要介護度は3程度 ・法人として横浜市内5拠点で、グループホーム・小規模多機能・看護小規模多機能・居宅介護支援などを展開 ＜職員体制＞ ・就業場所の従業員数：27名 ＜配属先＞ ・グループホームみのり若さん・宮さん（ケアマネジャー） ＜就業場所の変更の範囲＞ ・転勤なし ＜通勤・周辺環境＞ ・市営地下鉄「弘明寺駅」から徒歩2分 ・マイカー通勤不可 ＜受動喫煙対策＞ ・屋内禁煙 |
アクセス | アクセス: ・横浜市営地下鉄ブルーライン「弘明寺駅」から徒歩2分 ・京急線「弘明寺駅」から徒歩8分 ・マイカー通勤不可 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ ・1ヶ月単位の変形労働時間制（シフト制） 1）7:00～16:00 2）8:30～17:30 3）10:30～19:30 4）16:30～翌9:30（夜勤） ・休憩60分 ＜残業について＞ ・時間外労働なし ＜平均所定労働時間＞ ・166時間（(365日−年間休日115日)×8時間÷12ヶ月≒166.7時間） |
給与 | 月給260,000円～350,000円 給与: ＜給与内訳＞ ・基本給：220,000円〜300,000円（経験等により考慮） ・資格手当：20,000円（主任ケアマネジャーは30,000円） ・処遇改善手当：20,000円〜30,000円 ※基本給＋一律支給手当を含む ＜別途支給される手当（給与額に含まれないもの）＞ ・深夜割増：別途支給 ・通勤手当：実費支給（上限月15,000円） ・時間外手当：法定割増にて支給 ＜固定残業代＞ ・なし ＜昇給・賞与＞ ・昇給：あり（前年度実績あり。金額は要確認） ・賞与：年2回（前年度実績計2.00ヶ月分、業績に応じて支給） ＜試用期間中の賃金＞ ・試用期間3ヶ月（条件は本採用と同じ） |
休日休暇 | 休暇・休日: ＜お休み＞ ・年間休日115日 ・シフト制：月9日休み ＜長期休暇・特別休暇＞ ・夏季休暇3日・冬季休暇3日 ・リフレッシュ休暇年2日 ・年次有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） ・退職金制度（勤続3年以上） ・定年65歳、再雇用制度あり（上限70歳） ・研修制度（内部研修・外部研修） ・通勤手当（上限月15,000円） ・転勤なし |
採用予定人数 | 1名 |
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