募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、フロント ＼ この求人をまとめると… ／ ✅定着率◎で、働きやすい ✅月9日休み！プライベートも充実⭐ ✅年齢関係なく評価される社風 ✅呉竹荘グループならではの福利厚生 ✅未経験でも大丈夫！ 先輩スタッフの前職も様々♪ ✅分からないことはすぐに聞ける、安心の職場環境です！ ⭐お電話応募も大歓迎です♪ 【TEL】053-454-1211 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ くれたけイン・セントラル浜松にて、チェックイン・チェックアウト対応や予約管理、電話対応などのフロント業務をお願いします。 ホテル勤務が初めてでも、接客や電話対応、PC入力など、これまでの仕事で身につけた経験を活かしながら始められます。 ＜具体的には…＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊予約の受付、予約内容の確認 ・PCへのデータ入力 ・電話やお問い合わせへの対応 ・館内や周辺施設などのご案内 ・夜間のフロント業務全般など ＜⭐接客経験を、次のキャリアへ＞ 飲食店や販売店、サービス業などでお客様と接してきた経験を、ホテルのフロントでも活かせます。 「接客は好きだけど、今までとは違う仕事にも挑戦してみたい」 「アルバイトではなく、そろそろ正社員として安定したい」 そんな方にも始めていただきやすい仕事です。 ホテル業界での経験は問いません。PCの基本操作ができればOKです！ ＜⭐ホテル未経験でも始められます＞ 初めてホテルで働く場合、予約システムの操作やチェックイン対応など、分からないことがあるのは当然です。 業務を最初から一人に任せることはなく、先輩スタッフがそばでサポートします。 まずは基本的なフロント業務から覚え、少しずつできることを増やしていきましょう♪ ＜⭐この先のキャリアも描けます＞ 呉竹荘グループでは、20代・30代の支配人・副支配人・リーダーも活躍しています。 年齢だけではなく、日々の頑張りや成長を見ながら評価していく環境です。 まずはフロント業務を覚えるところから始め、ゆくゆくはリーダーなど次のポジションを目指すこともできます♪ |
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対象となる方 | 求めている人材 ✅業界・職種未経験の方歓迎 ✅PCの基本操作ができる方 ◎飲食やサービス、販売などの 店長経験者、ホテル業経験者は尚歓迎！ 【こんな方にピッタリ】 ・接客経験を活かして正社員になりたい方 ・ホテルの仕事に挑戦してみたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・PC操作や接客など新しいスキルを身につけたい方 ・チームで声をかけ合いながら働きたい方 ・将来はリーダーなどキャリアアップを目指したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 |
勤務地 | くれたけイン・セントラル浜松 430-0944静岡県浜松市中央区田町224-25 勤務地 〒4300944静岡県浜松市中央区田町224-25 |
アクセス | 交通・アクセス 遠州鉄道「第一通り駅」から徒歩5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 22:00～翌8:00（休憩2時間） 13:00～22:00（休憩1時間） ✅上記時間帯で実働8時間のシフト制 |
給与 | 月給228,000円～300,375円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 16万円 〜 19万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万1638円 〜 2万9535円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万6362円 〜 8万840円 【一律手当の内訳】 ・調整手当 41,362円～ ・役付手当 0円～50,000円 ・責任手当 5,000円 ⭐年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 フロントスタッフ(入社1年目) ✅月収23万円/月給21万円+各種手当 フロントリーダー(入社3年目) ✅月収28万円/月給25万円+各種手当 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制 ※シフト交代制(公休月9日) ◎シフト制でご自身の都合で お休みの希望を出すことが可能です。 ◆夏期休暇 ◆冬季休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆役職手当(2～10万円) ◆家族手当(配偶者1万円、 第1子1万円、第2子・第3子5000円) ◆責任手当 ◆昇給あり ◆賞与あり ◆社会保険完備 ◆交通費規定支給 （上限月2万円） ◆制服有 ◆退職金制度 ◆託児所一部有 ◆グループホテルの従業員割引有 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 堅苦しさのない落ち着いた雰囲気！ 20代〜50代まで幅広い世代が在籍し、 互いに声をかけ合いながら働く、 安心感のある職場です！ 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |