募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ✅経験・資格不問！ 未経験スタートの 先輩も多数♪ ✅17:30で業務終了 夜勤・残業なし！ ✅「また来たい」と 思ってもらえる時間を つくる♪ ✅土日休み！ 完全週休2日制で 働きやすさも◎ 【施設について／ お任せするお仕事】 「株式会社リーベル」が 運営するレコードブックは、 高齢者の健康づくりを 目的とした 運動型のデイサービスです。 私たちが大切にしているのは、 “介護をかっこよく” “高齢者をもっと元気に” という考え方。 代表自身が、 「お金があっても 健康でなければ意味がない」 という想いを 持っていたことから、 この事業がスタートしました。 ここでは、 入浴や食事の介助が 中心ではありません。 運動を楽しんでもらいながら、 会話を交わし、 身体と心の元気を 支えていきます。 スタッフも若手が多く、 施設内は明るく 活発な雰囲気。 利用者様との距離も近いため、 自然とコミュニケーションが 生まれます♪ お任せする業務は こちらです。 ・運動プログラムの サポート、進行 ・利用者様の バイタルチェック ・体調や様子の確認 ・日常生活動作のサポート ・利用記録の作成、 簡単なPC入力 ・利用者様の送迎 介護の知識や 運動指導の経験が なくても大丈夫。 研修を通じて、 必要なことを順番に 覚えていけます！ 【スケジュール】 【✨1日の流れ（例）】 08:00 出勤 朝のミーティング ↓ 08:10 利用者様のお迎え ↓ 09:00 午前のプログラム ↓ 12:00 午前終了 お昼休憩♪ ↓ 13:30 午後のプログラム ↓ 16:30 終了 送迎対応 ↓ 17:15 終礼・記録作業 ↓ 17:30 退勤！ 17:30には 一日の業務が終了。 夜勤もなく、 残業もないので、 仕事とプライベートの メリハリをつけられます◎ 【スタッフ紹介】 入社3年目／20代・ 前職は飲食店スタッフ 「以前は飲食店で 働いていて、 人と接すること自体は 好きだったのですが、 もっと長く続けられる仕事に 挑戦したいと思い、 転職活動を始めました。 その中で見つけたのが レコードブックです。 介護の経験はなかったものの、 利用者様と話したり、 運動をサポートしたりする 仕事なら 自分にもできそうだと 思いました。 実際に働き始めて 印象的だったのは、 利用者様から 名前を覚えてもらえたこと。 『今日も来たよ！』 と笑顔で声をかけて もらえると、 自分も自然と嬉しくなります。 少しずつできることが 増えていく姿を 近くで見られるのも、 この仕事の魅力です。 土日が休みなので 予定も組みやすく、 以前よりも生活に 余裕ができました♪」 |
|---|---|
対象となる方 | 求める人材: 【求める人材】 ・学歴不問／経験不問 ・普通自動車免許（AT限定可）※送迎業務があるため 年齢：35歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため） 【こんな方にピッタリ！】 ・人と話すことが好きな方 ・運動や体を動かすことに興味がある方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・研修や指導を受けながら、基礎から成長していきたい方 ・チームで協力しながら働くことが好きな方 ・生活リズムを整え、安定した働き方をしたい方 ※介護・医療の資格や経験は一切不問です ※未経験の方も、入社後の研修でしっかりサポートします |
勤務地 | 株式会社リーベル 東京都練馬区北町６丁目２７−１１ |
アクセス | アクセス: 東京メトロ有楽町線・副都心線「平和台駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 8：00～17：00（実働8時間） ◎残業は月平均20時間以内です。毎日17時30分には退社できます！ |
給与 | 月給250,000円～400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥34,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜入社3ヶ月後に祝い金12万円を支給＞ 月給25万円＝基本給21万6,000円＋固定残業代3万4,000円（20時間分／超過分は別途支給）。 月給とは別に、入社3ヶ月後に入社祝い金12万円を支給します。 月給上限40万円は、入社3年で所長になった方の年収499万円の実績を12か月で割った額がもとになっています。 月給24万円以上＋賞与年2回＋稼働率インセンティブ＋各種手当 ◎上記月給は最低保証額。経験・能力などを考慮の上、決定します。 ◎上記月給には、固定残業代（20時間分・3万4000円）を含みます。 ◎固定残業代の超過分は、別途全額支給します。 ◎稼働率インセンティブは、入社4ヶ月目以降から支給します。 ★稼働率インセンティブの支給額は、1回あたり1万円～1万6000円です。 ★所長に昇格すると「月給30万円」にアップし、目標稼働率を達成すると「月給35万円」にアップします。 |
休日休暇 | 休暇・休日: ■年間休日120日以上（有給休暇を含む） ■完全週休2日制（土・日） ■年次有給休暇（入社半年で10日付与／取得率約80%） ■年末年始休暇（9日／昨年度：12月28日～1月5日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ◎5日以上の連続休暇も取れます！ |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ＜ 長期安定の待遇！ ＞ ■入社祝い金12万円（入社3ヶ月後に支給） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：1～1.5ヶ月分） ■交通費支給（月2万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜ 当社オリジナルの手当もあり！ ＞ ■時間外手当（固定残業代超過分） ■資格手当（社会福祉主事：月1万円） ■扶養手当（子ども1人につき：月1万円） ■健康促進手当（ジムやプロテイン、サプリメントなど健康の維持・促進にまつわる費用を月5000円会社負担） ■稼働率インセンティブ（1回あたり1万円～1万6000円） ■近隣居住手当（1万5000円） |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: ＜ 働きやすさも抜群！ ＞ ■オフィス内禁煙 ■私服通勤OK（通勤はTシャツ・短パンでもOK） ■制服貸与 ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由（利用者さまの服等に引っかかる可能性のあるものは除く） ■副業OK ■トレーニング用具あり ■食事会（費用会社負担）※任意企画・参加 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 資格と免許: * 普通自動車第一種免許 (必須) |
