募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産法人営業、店舗開発、不動産用地仕入 『業務スーパー』のフランチャイズ本部 「株式会社神戸物産」で、 店舗開発部の新たなメンバーを募集します。 価格と品質が評価いただき店舗数は 1,100店舗以上(内直営店は4店舗)。 将来的には1,500店舗以上を目指し、 その数を増やしていく予定です。 今後の店舗展開を見据えた募集です！ ■よくあるご質問 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 飛び込み訪問や テレアポなどの新規開拓営業はありますか？ A. 一切ありません。 オーナー様からの出店希望や 不動産会社からの物件提案といった お問い合わせ・反響への対応が中心です。 自分から飛び込みを行ったり、 電話をかけまくったりする仕事ではありません。 Q. 残業は多いですか？ A. 原則20:00以降の残業は 禁止されています。 月平均の残業時間は 20〜30時間程度で、 プライベートの時間も大切にできる環境です。 Q. マンツーマンの指導体制はありますか？ A. あります。 配属部署で先輩社員がマンツーマンで 丁寧に指導します。 3ヶ月〜半年のOJT体制を 整えているため、経験が 浅い方もご安心ください。 【おすすめポイント】 ・想定月給28万円以上！ ・原則20:00以降の残業禁止 （月平均残業20〜30時間） ・年間休日120日！ ・東証プライム上場！ 「業務スーパー」展開の盤石経営 ・中途入社比率100%（部署5名） ＆マンツーマンのOJT体制 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🔽エリア・物件の調査 オーナー様からの出店希望や 不動産会社から物件の提案をいただきます。 その物件に対して調査・評価を行ない 内容を報告書にまとめます。 そちらを基にオーナー様との面談や 不動産会社との折衝や情報交換などを行います。 🔽設計 「どんな店舗ならお客様に喜ばれるか」 「スタッフが働きやすいか」を考え、 店舗レイアウトや什器配置、動線などを設計します。 経験豊富な先輩社員がお教えしますので 設計の経験が浅い方もご安心下さい。 🔽進捗の管理 スケジュールの管理や見積もりの作成、 各業者への発注などを行います。 🔽既存店のメンテナンス・改良 開店後は店舗からの問い合わせに対応し 店舗ごとの課題の解決に 取り組んでいただきます。 また、既存店に導入している 什器の改良などの提案や、 レイアウト改善などを行います。 【担当エリア・期間】 今回入社された方には、 東日本エリアの店舗を担当いただきます。 新店舗の開店にかかる期間は、 状況に応じて半年～1年以上かかることもあります。 （兵庫県の本社にも店舗開発部があります） 原則として20:00以降の残業は禁止。 プライベートの時間も大切にできる環境です。 【ここがおもしろい🌟】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ それぞれの業務には工夫の余地がたくさんあります。 店舗レイアウトだけでなく、 例えば導入する什器の改良を行うことで 従業員の業務効率が上がるなど、 アプローチ次第で売上を大きく伸ばすことができます。 店舗開発未経験の方でも、 自分なりの気づきやアイデアで、 人気のスーパーの勢いをさらに加速させていく。 その面白さを、あなたも味わってみませんか？ 【入社後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安心してスタートできるよう、 研修を用意しています。 ● 基礎研修（入社後2日間） まずは神戸物産の理念や社会人マナー、 コンプライアンスについて学びます。 同期と一緒にスタートできる場合もあり、安心です。 （兵庫県の本社で実施します） ● 部門内OJT（3ヶ月〜半年） 配属部署で先輩がマンツーマンで教えます。 「このソフトはどう使うの？」 「この専門用語の意味は？」など、 何でもすぐに聞ける環境です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼3ヶ月〜半年のマンツーマン指導あり／ 経験が浅くても安心して始められる環境です！ 学歴不問◎ 第二新卒歓迎◆ 【応募資格】 ✅普通自動車運転免許をお持ちの方 （AT可、社用車での外出があります） ✅基本的なPCスキル （Wordでの文書作成、 Excelでのデータ入力など） ✅基本的なビジネスマナー （電話応対、メール対応など） ✅以下いずれかの経験をお持ちの方 ・流通、小売、飲食などの店舗開発の経験 ・スーパーバイザーとして 店舗設計に関わった経験 【こんな経験がある方は活かせます！】 ・商業施設の建設（設計・施工）経験 ・店舗施設のレイアウト作成経験 ・CAD、illustratorを使用した経験 ・代表や現場の責任者との交渉経験 ・建設業界での勤務経験 ・小売店、飲食店などの店舗勤務経験 等 【入社後のサポート体制】 配属後は、先輩社員が実務を指導します。 3ヶ月から半年間かけて丁寧に教育しますので、 専門知識や業務の流れを実戦を 通して着実に身につけることができます。 わからないことはいつでも 隣の先輩にすぐ聞ける環境ですので、 店舗開発や設計の経験が浅い方も 安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） |
勤務地 | 株式会社神戸物産 横浜営業所 221-0834神奈川県横浜市神奈川区台町1-1 仁保ビル4Ｆ 勤務地 〒2210834神奈川県横浜市神奈川区台町1-1 仁保ビル4Ｆ |
アクセス | 交通・アクセス ・JR各線、横浜市営地下鉄、東急東横線「横浜駅」より徒歩10分 ・京急本線「神奈川駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00 （実働8時間／1時間休憩） ※原則20:00以降の残業なし 想定残業時間：20～30時間 |
給与 | 月給250,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記月給はあくまでも基本給。別途時間外手当等を支給。 ※前職給与・経験・年齢・能力などを考慮します 【手当】 ・通勤交通費（公共交通機関利用の場合、月50,000円まで） ・時間外手当（1分単位で支給） ・出張手当（宿泊：1日目4,000円・2日目以降5,000円） ・家族手当（1人目：月5,000円、2人目以降：月3,000円） ※対象は被扶養者の配偶者と子に限る。 ・役職手当 【昇給】定期(12月)及び随時 【賞与】 年2回（6月・12月） ※昨年度実績3ヶ月分 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇以外の労働条件は本採用と同じです。 【給与例】 給与例 《入社時の給与例》 🔵経験の浅い方：年収420万円 月給287,960円 →基本給250,000円 ＋想定時間外手当20h分 🔴経験をお持ちの方：年収470万円 月給328,280円 →基本給280,000円 ＋想定時間外手当20h分 入社時は経験に応じて 420～500万円でお迎えする予定です。 入社後の昇給は、 年1回(12月)に予定しています。 |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日】 120日 ・完全週休2日制 （原則土・日） ・慶弔休暇 ・有給休暇 （取得率平均84％以上） ・産前・産後休業 （取得・復職実績あり） ・育児休業 （取得・復職実績あり 男性も取得率83％！） ・介護休業 ・年末年始休暇 （12/30～1/3） ・リフレッシュ休暇 （3日連続の特別休暇を年2回） ・ライフサポート休暇 （1日単位の特別休暇を年5回） ＜リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇について＞ 毎年11月1日に付与し、翌10月31日までに100％消化する休暇です。 ※試用期間2カ月は付与がありません。 ※2026年9月2日～2027年9月1日入社→初回付与：2027年11月1日 ★5日以上の連続休暇取得可能 ★年間休日には年末年始・リフレッシュ・ライフサポート休暇を含む |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇以外の労働条件は本採用と同じです。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【教育体制】 ・入社後2日間の基礎研修 └会社の理念やマナー、 コンプライアンスを学びます。 ・3ヶ月〜半年の部門内OJT └配属部署の先輩が 優しく指導します！ 何でもすぐに聞ける環境で 一から業務を学べます。 【福利厚生一覧】 ・交通費規定支給 公共交通機関利用の場合 →上限50,000円/月 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 （対象:勤続5年以上） ・人間ドック受診費用補助制度 （対象:30歳以上･2年に1回） ・がん保険加入制度 （対象:40歳以上） ・従業員持株会 ・慶弔見舞金 ・慰労会補助 ・書籍購入補助 ・資格取得補助 ・外部セミナー受講補助 ・食事補助制度「置き型社食」導入 └1品100円～、 健康的なお惣菜が食べられます。 ・積立貯蓄制度 ・楽天モバイル WiFi/SIM無料貸与 ・会員制リゾートホテル エクシブ ・オフィスカジュアル ※各項目に社内規程有 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 東日本店舗開発部は部長以下5名が在籍、全員が 中途入社のため馴染みやすい環境です。 未経験の方も安心できるよう、先輩が3ヶ月から 半年の間マンツーマンで指導する体制を 整えています。横浜営業所内には約50名が 在籍しています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |