募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 【前橋市堀越町／無料駐車場完備・車通勤OK】 小規模ならではの温かい環境！ これまでの介護経験を活かして「リーダー候補」として活躍しませんか？ 住宅型有料老人ホームおよび併設する訪問介護事業所での 介護業務全般をお任せします。 「ともしび」は少人数体制の施設だからこそ、 ご利用者様一人ひとりと深く向き合えるのが特徴。 これまでのご経験をベースに、現場の中核・リーダー候補として ご家族やスタッフからも頼られる存在を目指してくださる方を歓迎します！ ＜主な業務内容＞ ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・掃除や洗濯などの生活援助全般 ・月4回程度の夜勤（夜間の見守りと緊急時の初期対応） ・ケアマネジャーや医療機関など関係各所とのスムーズな連携 ・より良いケアや業務効率化に向けた改善提案 （あなたのアイデアをどんどん活かせます！） ＜期待している役割＞ ご自身の担当業務にとどまらずスタッフ間の連携体制づくりや 後輩スタッフのサポートなどもお任せしたいと考えています。 「今までのやりがいをもう一度感じたい」「自分の経験を正当に評価してほしい」 という想いを、ぜひ当社で形にしてください！ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須の経験・条件】 ・介護施設または訪問介護での実務経験をお持ちの方 ・夜勤を含むシフト勤務ができる方 【歓迎する資格・スキル】 ・介護福祉士、実務者研修修了、初任者研修修了、社会福祉士、介護支援専門員など ・これまでの豊富な介護経験（要介護軽度〜重度）をそのまま現場で活かしたい方 【こんな方に向いています】 ・保有資格やこれまでの対応業務範囲、実績を正当に評価・還元してほしい方 ・今までの給与水準を保ちたい・さらに高めたいとお考えで、 納得のいく環境で腰を据えて働きたい方 ・小規模な施設ならではの風通しの良さの中で、 これまでの経験を活かして現場のリーダー・中核としてステップアップしていきたい方 ・ブランクから復帰される方や、40代・50代・シニア層のミドル世代で 「即戦力」として誇りを持って活躍したい方 ＜実際にこんなスタッフが活躍しています！＞ 「大手や大規模施設のピリピリした環境から、 もっと一人ひとりと向き合える落ち着いた職場で働きたかった」 「これまでの経験やマネジメントスキルをそのまま評価してほしい」という想いを持った、 40代・50代のベテラン・中高年スタッフが多数在籍しています。 年齢や経験を問わず、お互いに意見を出し合いながら和気あいあいと活躍できる環境です！ ハローワーク求人でお探しの方も歓迎！ |
勤務地 | 株式会社Tiny Star 371-0231群馬県前橋市堀越町１１６３番地１ 勤務地 〒3710231群馬県前橋市堀越町１１６３番地１ 駐車場完備 |
アクセス | 交通・アクセス 大胡駅から車で3分、徒歩10分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間： ・早番 6:30～15:30 ・日勤 9:00～18:00 ・遅番 10:00～19:00 ・夜勤 16:30～翌9:30 実働8時間 夜勤は月4回程度あります 残業は原則ありません |
給与 | 月給200,000円～250,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・前職の給与とご経験を考慮して 決定します ・賞与あり／昇給あり ・皆勤手当てあり ・夜勤時は深夜手当を支給します ・時間外手当支給 ・試用期間あり（3ヵ月～6ヵ月） 【給与例】 給与例 月給250,000円 （実働8時間・月20〜22日勤務、 夜勤月4回程度の場合） |
休日休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制（シフト制） ・長期休暇あり |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金 ・雇用保険・労災保険） ・交通費規定支給 ・車、バイク通勤可（駐車場あり） ・資格取得支援制度（規定あり） ・研修制度あり ・制服貸与 ・副業可 ・敷地内全面禁煙 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 小規模な施設のため、ご利用者様一人 ひとりの状態を把握したうえでケアに あたれます。スタッフ同士の距離が近く、 判断に迷ったときはすぐに相談できます。 20代から50代の幅広い年代が在籍。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |