募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 日本光電工業株式会社 求人名 【海外勤務】海外医療機器生産工場の生産技術◆初任地候補インド/プライム上場 仕事の内容 国内マザー工場(群馬県富岡)で製造技術の基盤を固め、インド新工場にて立上げ/量産安定化/人材育成を一気通貫で対応。[国内配属期間(入社後1-3年程)]海外駐在に向けて実務指導のベース習得及び国内関連部門との 信頼関係構築の為以下業務を担当。■国内工場(群馬県富岡市)での生産技術業務全般■設計移管/設計変更/維持改良/不良解析等の実務と関連社内システムの習熟■関係部門(設計/品質/調達等)との協業と連携■海外拠点を想定した業務フロー/ルールの理解■必要に応じてインドへの出張業務 [駐在期間(1-3年後)]適性/習熟状況を踏まえ、海外拠点(インド・ハリヤナ州)へ駐在。■インド現地工場での医療機器製造の生産技術業務/現地 募集職種 【海外勤務】海外医療機器生産工場の生産技術◆初任地候補インド/プライム上場 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【いずれも必須】■製造業の工場内での製造技術の実務経験(目安3年以上) ※工場で製造に関わる製品開発、保守、品質保証、生産等のご経験者も対象 ■英語での実務経験 ■将来的に中長期のインド駐在が可能な方 【業務詳細(続き)】インド人スタッフの教育\指導■新規製造ライン立上げ/設備導入支援■本社/国内工場ほか関連拠点との連携,通訳,レポーティング 【魅力】インドは急速な経済発展を遂げており、ビジネスと国の成長を肌で感じながら働くことができる環境です。特に医療機器市場の拡大と現地生産化の流れが進んでおり、Make in Indiaの事業環境の中で、現地製造体制の構築・高度化に直接貢献できる点が大きな魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格： |
勤務地 | 日本光電工業株式会社 群馬県富岡市田篠1-1 予定勤務地 群馬県富岡市 勤務地 勤務地① 事業所名：富岡生産センタ 所在地：群馬県 富岡市 田篠1-1 最寄駅：上信電鉄 上信電鉄 上州福島駅 徒歩25分、上信電鉄 上信電鉄 上州富岡駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：入社後1～3年程国内マザー工場の富岡生産センタにて実務経験を積みその後、日本光電インディア（ハリヤナ州）に駐在を想定 転勤：当面無 |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 08:40～17:20（1日あたり所定労働時間07時間40分） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給300,000円～498,000円 想定年収 550万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥498,000 基本給￥300,000～￥401,000を含む/月 ■賞与実績:賞与年2回（2025年実績：6.0ヵ月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始、夏季） 有給休暇：有（10～21日） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：積立休暇制度、特別休暇制度（勤続表彰基準による休暇、結婚特別休暇 制度備考：■福利厚生 休暇に係る制度：1時間単位・半日単位の有給休暇取得可、フレックス休暇制度、 忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇） 休職・勤務制度：介護休職、育児休職、短時間勤務、シフト時間勤務制度、 フレックスタイム制度、在宅勤務制度等 自己啓発支援：通信教育・公的資格取得支援、大学医学講座などへの参加者公募 他：保養所、レジャー施設優待等 ＜賃金モデル＞※ご経験・能力などによって異なります。 ・28歳 一人暮らし 月給34.5万円 年収660万円（手当・賞与・残業代込み） ・35歳 配偶者・子2人 月給44.7万円 年収830万円（手当・賞与・残業代込み） ※海外勤務となった場合は、海外駐在員の給与・処遇が適用となります。 ※海外勤務となった場合は、別途海外勤務手当がつきます。また、日本と現地の生活費の違いを調整して、海外給与を決定いたします。 |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 【業務内容の変更範囲】当社の定める範囲 【就業場所変更範囲】当社の定める範囲 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 【魅力】日本での経験をベースに、より広い視野と裁量を持って活躍することが可能で、現地工場での業務を通じて、事業拡大の最前線に関わる経験を積むことができます。現地工場では相互理解をベースとした関係構築がしやすい環境で、チームでの成果創出に集中できる点も本ポジションの魅力です。本募集ではインド工場勤務を前提としていますが、一定期間のインド駐在の後、ご本人の意向次第では別の海外製造拠点勤務の可能性もあり、将来的には、インド駐在で培った経験をもとに、他海外拠点への展開支援、グローバル標準化の推進、マルチプラントの中核人財としてのキャリア形成も期待できます。 ※休憩時間補足：休憩時間：60分（休憩(1)12：10-13：00 (2)15：10-15：20） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ ＭＥ(医用電子)機器、及び変成器の開発・製造・販売※生体情報モニタ/臨床検査機器/治療機器/基礎医学研究/医用画像診断装置分野、在宅医療等、幅広い製品を取扱っています。【製品】生体情報モニタ・除細動器・多用途計測記録装置等 設立：1951年08月 代表者：代表取締役社長 荻野博一 従業員数：3,893人 平均年齢：40.3歳 資本金：7,544百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：ステートストリートバンク 10.9％ 日本マスタートラスト信託銀行 4.8％ 埼玉りそな銀行 4.6％ 本社所在地：〒161-8560 東京都新宿区 西落合１－３１－４ 本社以外の事業所：■所沢事業所(埼玉県所沢市) ■総合技術開発センタ(埼玉県所沢市) ■富岡事業所・富岡生産センタ(群馬県富岡市)■その他 関連会社：グループ計36社 （海外拠点:アメリカ･ドイツ･イタリア･シンガポール･韓国･フランス･スペイン･イギリス・中国・UAE・メキシコ・ブラジル・インド） その他備考・企業からのフリーコメント：■日本光電工業社は、心電図、ペースメーカ、カテーテルなどの多彩な医療機器製品を製造・輸入販売するプライム市場上場企業です。 ■同社は「病魔の克服と健康増進に最先端技術で挑戦」を掲げ、長い歴史の中でME(Medical Electronics)機器：医療用電子機器分野を牽引してきました。そこで培われた信頼性と高い技術力により、トップシェア製品を多く有しています。 【製品一例】脳波計：世界トップシェア(93％)、除細動器：国内トップシェア(64％)、生体情報モニタ：国内トップシェア（58％)、ポリグラフ：国内トップシェア(82％)、筋電図・誘発電位検査装置:国内トップシェア(55％)、AED：国内トップシェア(38％) ■同社では、2030年を展望した長期ビジョン「BECON 2030」を策定し、実現を目指し3つのフェーズを設定し、フェーズ毎のテーマを着実に達成することで変革を成し遂げていきます。 決算情報： 決算期2024/03 売上高221,986百万円 経常利益25,589百万円 決算期2025/03 売上高225,424百万円 経常利益20,373百万円 ※決済単位：連結 |