募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:その他保育、保育士 重症心身障がい児や医療的ケアが必要な未就学児~成人までを対象としたデイサービスにて、ご利用者様への保育活動や日中活動の計画と実施、食事・排泄・入浴などの各種介助、送迎などの業務をお任せします。 【先輩ママさんも多数活躍中!協力的で理解のある職場】 ✨子どもの急な体調不良や呼び出しも安心のカバー体制 ✨ 週2日〜勤務OK!子育てとの両立がしやすい職場です ✨ 持ち帰り仕事・イベント準備なし&定時ピタッと退社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 定着率抜群!スタッフ同士の“優しさ・思いやり” ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 重症心身障がい児や医療的ケアが必要な子ども達が 通うデイサービスで、日常の保育や介助をお任せします。 当事業所の自慢は、定着率抜群の居心地の良さ! 5年前の立ち上げメンバーも元気に活躍中です◎ ブランクのある方や障がい児デイが初めての方も、 チーム全体で全力でフォローするのでご安心ください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 心配りと助け合いが自然と生まれる職場です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「急に学校から呼び出しがかかってしまった…」 そんな時も、周りのスタッフから自然と 『早く帰ってあげて!あとの業務は任せて!』 『今日はすぐ帰れるように送迎は私が交代します!』 と温かい声がかかる、理解と協力にあふれた環境です◎ 有志で「みんなでご飯行きましょう!」と集まるほど 人間関係も良好で、笑顔と優しい声かけが広がっています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的にお任せする業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・子ども達への保育活動・日中活動の企画と実施 ・食事、排泄、入浴などの各種生活介助サポート ・専用車での送迎対応(運転または添乗サポート) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 1日の仕事の流れ(例) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 09:00〜 送迎対応・事業所到着・朝礼 10:30〜 保育活動・日中活動・お昼休憩 13:00〜 個別活動・学校への送迎対応 16:00〜 おやつ・個別活動・送迎対応 18:00〜 業務終了!(残業なしでサッと帰宅♪) ブランクがある方、小児デイが初めての方も大歓迎! ご応募を心よりお待ちしております! |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 【パート】保育士または児童指導員 ✅以下のいずれかの資格または実務経験をお持ちの方 保育士 幼稚園教諭 社会福祉士 教員免許 精神保健福祉士 高校卒業後2年以上児童福祉分野での就業経験のある方 ✅要普通自動車運転免許 ✅PC基本操作(入力程度) ✨土曜に勤務できる方優遇 ・高卒以上 ・ブランクがある方や小児に関わるお仕事の経験がない方もOK♪ |
勤務地 | 合同会社TSUMUGI(OZデイみずまき) 807-0001福岡県遠賀郡水巻町猪熊8-11-3 勤務地 〒8070001福岡県遠賀郡水巻町猪熊8-11-3 |
アクセス | 交通・アクセス JR「水巻駅」より車で10分★車通勤OK |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 勤務時間:9:00~18:00 勤務日数:週2日から相談可 月平均残業時間:0時間 持ち帰りの仕事の有無:無し 最低勤務期間:3ヶ月以上 最低勤務日数:週2日 契約更新期間:12ヶ月 |
給与 | 時給1,115円~1,335円 給与詳細 基本給:時給 1115円 〜 1335円 1,115円は高校卒業後、児童福祉分野での実務経験2年を満たした者を想定しています。 学歴や資格、経験年数により変動します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 40歳 短大卒 保育士 経験15年 ワンボックスカーの運転可:1,255円 |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制 有給休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 日曜・祝日 盆(8/13~8/15) 年末年始(12/30~1/3) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 昇給あり(業績・能力による) 寸志あり(前年度実績3~6万円) 制服貸与 社員登用あり 資格取得支援制度 残業手当 資格手当 社会保険完備 交通費規定支給(月上限31,600円) 駐車場あり 再雇用制度(上限70歳) 受動喫煙対策(事業所敷地内禁煙) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ・子どもの行事や体調不良等で急なお休みが必要な場合も可能な限り対応できるよう、スタッフ間で調整しています。 ・LINEWORKSを使用し、全職員が利用者等の情報を共有できるようにしています。 ・有給休暇の取得も法人として勧めています。 喫煙所:喫煙所あり(屋外) |
採用予定人数 | 1名 |