【資格不要!年間休日110日】有給取得率95.5%!介護・看護休暇、産休・育休アリ!
アピールポイント:
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セントケア独自の手当
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資格保有者:+12,000円
*上記の資格手当(12,000円)に加え、資格取得後の実務経験年数に応じて手厚い手当を準備しています。
前職の介護経験も年数に含まれます。(※要実務経験証明書提
出)
・未取得者、3年未満:8,000円
・3年以上:20,000円
・6年以上:35,000円
・10年以上:40,000円
✿ その他手当 ✿
夜勤手当 別途 4500円/1回
年末年始手当
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仕事情報
- 仕事内容
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仕事内容:
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\お電話での応募もOK➡029-302-8777/
「住み慣れた地域で過ごしたい…」
そう願うお客様に寄り添う、やりがいのあるお仕事!
未経験から始める人気の介護業界〇
「資格取得支援制度」
「昇給・賞与制度」
…など、充実の福利厚生あり!!
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仕事内容について
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住み慣れた地域で安心して生活できるよう、
お客様に合わせたサービス
(通い・泊まり・訪問)を
24時間365日体制で提供している…
"看護小規模多機能型居宅介護"で、
介護staffとしてご活躍ください。
<具体的には>
食事・入浴・排泄の介助
就寝前、起床時の着替えなどの介助
レクリエーションの企画
送迎業務
訪問業務
…など。
できることから一つずつ教えていくので、
「自分にできるか不安…」
という方もどうぞご安心ください!
<看護小規模多機能型介護とは?>
通い・泊まり・訪問の3種類のサービスと
「訪問看護」を、柔軟に組み合わせて提供しています。
定員29名までの少人数の登録制で
顔なじみの介護・看護スタッフが在宅介護をサポートします。
訪問看護ケアに加え、
通い・泊まりの施設内での介護サービスご利用時も、
医師の指示書をもとに看護師による看護ケアを受けることが可能です。
医療ニーズの高い方も安心してご利用いただけるサービスです。
<看護小規模多機能の特徴とは?>
多職種での協働、チームケアで最期まで寄り添える
重度の方の在宅希望に沿ったケアが可能
定員制かつ包括的に関わるため、
お客様と馴染みの関係性を維持し信頼関係を築ける
地域密着型サービスのため、
高齢者だけではなく異世代の居場所づくりを実現できる
*地域ケアで人と人とをつなげていくことができます。
*柔軟な対応力・判断力を身につけることができます。
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当社の働き方について
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⋈特徴1⋈
当社のスタイルは「チーム制」!
一人のお客様に複数のスタッフが
担当する体制を取っているため、
困った時や悩んだ時は相談し合うことができます。
※お客様宅への訪問は1人ですが、チームで考えて対応しています。
訪問先で困ったことがあった際にも、電話で相談できるので安心!
⋈特徴2⋈
当グループの拠点数は
全国に600ヵ所以上、
スタッフ数は1万人を超えます。
安定企業で安心して長く働くことができます〇
⋈特徴3⋈
社内外の研修に力を入れており、
また「基本研修」「定例研修」「専門研修」
「マネジメント研修」「資格取得等の研修」
の5本柱で研修を行っていますので、
キャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。
ゆくゆくは管理者を目指すことも可能!
新規開設も多く、
目指せるポジションも豊富なため、
ステップアップしていける環境ですよ!
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✿ お仕事の特徴 ✿
お客様の想いを叶える看護小規模多機能型介護は、
これからもっと世の中に必要となる仕事になります!
当社には長年働いてるスタッフさんが
多数活躍しているので、
初めての正社員や転職にもピッタリです〇
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<活発なリファラル制度(社員紹介制度)>
当社では年間に約10人(今年度入社の約30%)の社員が紹介で入社しています。
「社員が友人・親戚に紹介したい会社」として、スタッフの働きやすさを第1に考えた職場環境つくりにも力を入れています。
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募集情報
雇用形態 |
正社員
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給与 |
月給177,000円
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勤務地 |
セントケア水戸千波<セントケア茨城株式会社/東証プライム>
茨城県水戸市
アクセス:アクセス: JR常磐線「水戸駅」より車8分 車・バイク通勤OK!
勤務地: 茨城県水戸市元吉田町236-16 |
勤務曜日・時間 |
変形労働時間制
勤務時間・曜日: 7:00~翌10:00の間でシフト制 7:00~16:00 9:00~18:00 11:00~20:00 16:00~翌10:00 上記以外の時間もお気軽にご相談を!(時短勤務OK) |
休日・休暇 |
休暇・休日: 完全週休2日制(1ヶ月単位のシフト制) 有給休暇(6カ月経過後10日付与) ∟計画的有給取得率95.5%! 慶弔休暇(結婚・出生・服喪休暇等) 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 *年間休日110日 |
待遇 |
保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 昇給・賞与有 退職金制度 特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給) 処遇改善 加算金別途支給/年2回 社会保険完備 有給/産前産後/育児/介護休暇 制服貸与 交通費全額支給(車通勤可社内規定により支給) 研修制度有 資格取得支援制度有 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害 所得補償 他 |
試用期間 |
あり
試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
資格 |
求める人材: 無資格・未経験OK! 初任者研修以上の資格をお持ちの方は優遇 介護福祉士の資格をお持ちの方は、介護福祉士としての経験年数に応じた手当を支給! |
採用予定人数 |
常時募集 |
その他 |
その他: ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥
【個別相談会(会社説明会)・職場見学も実施中!】
添付のスケジュールにて開催予定ですが、別日程もぜひ一度ご相談ください! 応募前でも大歓迎! スケジュールはコチラ 〉〉https://care-net.biz/08/saintcare-i/data2/2024/0301/01.pdf
<お問い合わせ> TEL:029-302-8777(セントケア茨城株式会社 採用担当)
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ご応募後は上記電話番号から 電話もしくはSMS(ショートメッセージ)にて 折り返しご連絡します。
WEB面接も対応しておりますので、 ご希望の方は応募時にお伝えください。
<採用担当より> 面接では日常会話のような感覚で、 気さくにお話しできると嬉しいです! 働き方の希望についてや 弊社にご応募いただいた理由などを簡単にお聞かせください。
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【連絡先】 029-302-8777(採用担当あて) *ご質問等お気軽にお問い合わせください。
セントケア茨城は… 介護業界におけるスケールメリットを最大限に活かし、 訪問介護、訪問入浴、訪問看護、 小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援の地域に根ざしたサービスを展開。
個人の働き方やライフスタイルが 多様に変化する社会へ向け、 より多くのニーズに対応できるよう進化し続けています。
お客様には安心と満足と喜びという 心地よさや価値を感じていただけるよう、 そして働くスタッフが自己実現や成長が実感できるように日々行動しております。
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥ \こんな方にもおすすめ/ 社会福祉士での勤務経験がある方 主任介護支援専門員や介護支援専門員での勤務経験がある方 介護福祉士実務者研修や介護職員初任者研修をお持ちの方 訪問介護・訪問看護や訪問入浴の経験がある方 サービス付高齢者向け住宅や特別養護老人ホームで勤務経験がある方 老人保健施設や居宅介護支援事業所で勤務経験がある方 グループホームや有料老人ホームで勤務経験がある方
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 177,000円 (月給)
平均所定労働時間(1か月当たり): 177時間 |
掲載開始日:Fri Mar 01 19:25:57 JST 2024
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