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株式会社日経サービス

  • 職種
    警備員 生駒市役所
  • 給与
    月給260,000円以上
  • アクセス
    交通アクセス 近鉄「生駒駅」から徒歩1分 <通勤可能エリア> 好アクセスのため、奈良市、東大阪市、大阪市などからも通勤可能です! もちろん上記エリア以外からでもOK!

生駒市/施設警備スタッフ/再就職歓迎/駅スグ!生駒市役所でのお仕事です!

生駒市/施設警備スタッフ/再就職歓迎/駅スグ!生駒市役所でのお仕事です! 株式会社日経サービス 警備員 生駒市役所 ■安定した収入&長期勤務_ 保安維持に不可欠な常駐施設警備のお仕事は、 景気や天候、単発イベントの有無などに左右されることがありません。 設立50年を超える安定企業で、腰を据えて長期的に働いていただけます。 ■人気の常駐施設警備_ 屋内での仕事が中心で座り仕事も多く、体力的に無理なく働ける定着率の高いお仕事です。 特別なスキルや経験は必要ありません。 「経験がなくてもいいのかな?」と悩まずに、まずは当社にご相談ください。 ■人や社会との繋がり◎ 来訪者様や職員の方からの「いつもありがとう」「助かった」がやりがいです!

仕事情報

仕事内容
募集要項
職種
警備員 生駒市役所

雇用形態
正社員

仕事内容
来訪者の受付
施設内の巡回点検
防犯カメラの画像確認
落し物の対応

<タイムスケジュール(例)>
08:00 業務スタート
開庁準備をして、来訪された方を元気なあいさつで出迎えます。
09:30 駐車場の巡回
不審者がいないかを見回ってチェックします。
11:00 昼食休憩
おいしいランチでリフレッシュします。
12:00 守衛室で待機
来訪された方に簡単な案内をします。
16:30 駐車場の巡回
不審者がいないかを見回ってチェックします。
17:30 施設内の巡回
施設内に居残っている方がいないことを確認し施錠します。
19:00 夕食休憩
しっかり食事をとるのも大切な仕事の一つです。
20:00 施設外の巡回
異常がないかと施錠の確認をします。
20:30 守衛室で待機
市役所の業務時間外の電話、届出などへの対応をします。
23:00 仮眠休憩(5時間30分)
仮眠室で寝て休みます。
04:30 守衛室で待機
市役所の業務時間外の電話、届出などへの対応をします。
05:30 施設内の巡回
異常がないか確認し、各階の解錠、点灯をします。
08:00 業務終了

事業内容

  • セキュリティー・警備サービス

募集情報

雇用形態

正社員

給与

月給260,000円以上
給与
月給260,000円
(週3~4回程度の勤務の場合)

勤務地 株式会社日経サービス
奈良県生駒市東新町奈良県生駒市東新町8番38号

アクセス:交通アクセス
近鉄「生駒駅」から徒歩1分

<通勤可能エリア>
好アクセスのため、奈良市、東大阪市、大阪市などからも通勤可能です!
もちろん上記エリア以外からでもOK!

勤務地
生駒市役所
(奈良県生駒市東新町8番38号)
勤務曜日・時間 シフト制

勤務時間・曜日
【勤務時間】
8:00~翌8:00(仮眠・休憩8時間)
8:00~17:00(休憩1時間)
8:00~19:00(休憩1時間)

【勤務曜日】
全暦日

【勤務日数】
週3~4回程度(シフト制)

【休憩・仮眠について】
休憩室、仮眠室を完備していますので、リフレッシュしていただけます。
電子レンジ、ポット、冷蔵庫などを用意しています。
食事を持参していただく場合も安心です。

【補足】
原則、残業はありません。
もしも、残業が発生した場合は、別途全額支給します。
弊社は、1ヶ月当たりの変形労働時間制(週40時間)を導入しています。
休日・休暇 休日・休暇
<勤務シフトについて>
勤務シフトは1ヶ月ごとに決定します。
事前に休みの希望日を確認しシフトを調整しますので、プライベートとの両立も可能です。
待遇 保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇
◆交通費全額支給
◆各種保険制度完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
◆昇給制度(年1回)
◆資格手当(施設1級・2級、雑踏1級・2級、指導教育責任者など)
◆有給休暇制度有
◆制服貸与
◆資格取得支援制度
◆健康診断(年2回)
試用期間 あり
試用期間は3ヶ月とします。給与や労働条件に変更はありません。
資格 資格・経験
<経験・資格・学歴不問>
未経験の方も大歓迎。異業種から転職された方が大半です。
その他 備考
<がっちりスクラムを組んで、あなたをサポートします>
職場には責任者(隊長)が勤務しています。仕事上の悩みや不安があれば、すぐに相談してください。
また、本社専任スタッフ、教育担当者、相談専門員など複数名の社員が、適宜現場を訪問し、チームでバックアップします。
本社は担当者が24時間体制で勤務しているので、夜間・休日もご安心ください。
なお、人間関係の悩みなどで、直接相談しづらいことは、直通のホットダイヤル(従業員相談窓口)をご用意しています。

<労働条件の明示について>
原則、当求人の内容での勤務となりますが、労働条件が下記のとおり変更となる可能性があります。
◆仕事内容の変更の範囲:会社の定める業務
◆勤務地の変更の範囲:会社の定める就業場所
◆更新の可能性:労働者の勤務状況・態度により判断
◆更新上限の有無:回数上限なし

ご不明な点などございましたら、面談にてお気軽にお尋ねください。

掲載開始日:Thu May 01 03:09:08 JST 2025

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