募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ✨2026年11月にオープン予定!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在建築中の新築の施設にて、 オープニングスタッフさんを大募集⭐ ☆-★-☆-★-☆-★-☆-★-☆-★-☆-★-☆ ✨日曜+週に1日シフトで休み! ✨年間休日120日以上! ✨賞与・手当も充実した好環境♪ ✨研修&フォロー体制が充実の好環境! ☆-★-☆-★-☆-★-☆-★-☆-★-☆-★-☆ ━━━━━━━ ✅|仕事内容 ━━━━━━━ 放課後等デイサービスで子共達の 支援業務全般をお任せします! _________ ✅|具体的には?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■療育支援の提供 ∟個別支援・グループ活動のサポート ∟感情コントロールや生活動作の支援 ■保護者・学校との連携 ■記録作成など事務作業 ■スタッフのマネジメント業務 ■送迎業務 ※運転が苦手・不安という方は お気軽にご相談ください! まずは子どもたちの名前や顔を 覚えていく事からスタート! 少しずつ業務の流れなどを学び、 出来る範囲を増やしていきましょう⭐ <ある1日の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 10:00 出勤・朝礼 10:30 書類業務・プログラム準備 12:00 お昼休憩 13:00 児童受け入れ・送迎 17:00 帰りの送迎 18:00 記録業務 19:00 退勤 ………………………………………………… ━━━━━━━━━━━━━ ⭐働きやすさに自信あり♪ ━━━━━━━━━━━━━ スタッフ一人ひとりが無理なく、 長く働ける環境を目指しており、 ✅年間休日120日以上! ✅プライベートと両立できる好環境! ✅手厚い研修やフォロー体制も万全! など、働きやすい要素が目白押し♪ ブランクはあるけど復帰を考えている、 未経験からスタートしてみたい、 そんな方におすすめの環境です✨ ………………………………………………… |
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対象となる方 | 求めている人材 ◎オープニング大募集! ◎学歴不問!第二新卒歓迎! ◎復帰、ブランクありOK! ◎20代、30代、40代、50代など 幅広い世代のスタッフが活躍中♪ …………………………………………… ━━━━━━━ ✅|必須条件 ━━━━━━━ ■児童発達支援管理責任者の 資格要件を満たす方 ⭐実務経験不問!下記資格があればOK …児童発達管理者研修(基礎修了者) …社会福祉士・精神保健福祉士 …理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 …臨床心理士・公認心理師・各種教員免許 ______________ ✨|こんな方は大歓迎です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆放課後デイサービスや 児童発達支援に興味がある方 ◆保育士や児童指導員の経験がある方 ◆児童発達支援管理責任者(児発管)、 サービス管理責任者を目指している方 ◆オープニングスタッフとして働きたい方 ◆託児所やデイサービスでの 保育経験を活かしたい方 ◆子供や子育て支援に情熱を持っている方 ◆精神保健や福祉に関心がある方 ◆児童発達支援、放課後等デイサービス、 児童支援の分野でスキルを磨きたい方 ⭐アルバイト・パート・派遣など、 雇用形態を問わず経験が活かせます♪ |
勤務地 | 放課後デイサービス トイ 490-1137愛知県海部郡大治町堀之内深田40-1 勤務地 〒4901137愛知県海部郡大治町堀之内深田40-1 |
アクセス | 交通・アクセス 名鉄バス/名古屋市営バス「大治役場前」バス停より徒歩約3〜4分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 ■平常時/10:00~19:00 ■学校休校時/9:00~18:00 ※休憩60分 ★残業ほぼなし!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新しい事業所だからこそ、 "定時で帰れる働き方"を イチから皆で作っていきます! 業務は翌日に持ち越せる体制を整え、 無理な残業が発生しない 職場づくりを目指しています◎ |
給与 | 月給300,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 28万円 〜 33万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ※経験、資格、能力を考慮します ★賞与あり (業績により支給) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修は9月からスタートします。 |
休日休暇 | 休日休暇 ★週休2日 (日曜+週に1日シフトで休み) ★年間休日120日以上 ★年末年始休暇 ★年次有給休暇 (日数は労働基準法に準ずる) ※会社カレンダー |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修は9月からスタートします。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 ◆賞与あり(業績により支給) ◆資格取得支援・手当あり ◆研修制度あり ◆制服貸与 |