募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 株式会社ヒューマンテクノロジーズ 求人名 ★オープンポジション★【マーケティング】リモート可/東証上場企業/AI活用 仕事の内容 勤怠管理・人事給与システム事業を行う当社にて、Webマーケティング全般をお任せいたします。 主力サービス『KING OF TIME』の価値最大化によって、企業の創造的業務への転換に貢献できる仕事です。 【マーケティング・プロモーション】 ・WEBマーケティング全般の戦略策定から実行までを推進します。 ・展示会や自社セミナーの企画運営、MAツールを用いた顧客育成施策を担当します。 【ディレクション・デザイン】 ・自社WEBサイトのディレクションや、WEBアプリのUI/UXデザイン改善を行います。 ・HTML/CSS等を用いたフロントエンド構築や販促用資料のデザインにも携わります。 【リサーチ・分析】 ・顧客体験（CX）の分析を通じたサービス向上施策の立案や改善提案を実行します。 ■入社後の流れ まずは得意な領域から実務に入り、徐々に上流の企画立案へと裁量を広げていただきます。 業務の変更の範囲：会社の定める業務全般 募集職種 ★オープンポジション★【マーケティング】リモート可/東証上場企業/AI活用 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】マーケティング、またはWebディレクションの実務経験 【転職志向性】この転職で主体的に裁量を持って事業成長を牽引するキャリアをかなえたい方 【仕事観】市場の反応をダイレクトに捉え、自ら課題を発見しスピーディーに解決することにこだわりを持っている方 【魅力】・最新AIツールを有償支給しており、効率化と創造的な業務に日常的に挑戦できる環境です。 ・個人の適性や意欲に応じて、広報活動や海外向けマーケティングなど幅広い領域に携われます。 ・自発的なプロセスが正当に評価され、チームで協力しながら事業を推進する一体感があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： |
勤務地 | 株式会社ヒューマンテクノロジーズ 東京都千代田区神田小川町1-11千代田小川町クロスタ3F 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：淡路町オフィス 所在地：東京都 千代田区 神田小川町1-11 千代田小川町クロスタ3F 最寄駅：東京メトロ 丸ノ内線 淡路町駅 徒歩2分、都営地下鉄 都営新宿線 小川町駅 徒歩2分、JR 山手線 神田駅 徒歩6分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：【就業場所の変更範囲】当社拠点【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務 転勤：無 |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月 |
給与 | 月給313,813円～422,455円 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥313,813～￥422,455 基本給￥252,100～￥340,100 固定残業代￥61,713～￥82,355を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) ■昇給:年1回(7月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季2日 年末年始5日 その他（特別休暇(夏季/結婚/出産/忌引き等)） 有給休暇：有（10～20日）（半休・時間休も取得可能/取得率はほぼ100％） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：IT健康保険組合保養施設・スポーツ施設利用可/予防接種負担/定期健康診断 等 制度備考：■ファミリーサポート手当(18歳未満の子供一人当たり1万円/月) ■オフィスカジュアルOK ■社内公募制度(半期に1回) ※規定あり ■リファラル採用制度 ■eラーニング ■書籍購入制度 ■福利厚生倶楽部Relo Club加入 ■入社休(入社半年後に付与される有給休暇とは別に入社日に3日付与) ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ≪ママ・パパ社員多数活躍中≫育休取得率100％/復帰率100％ 【残業】月15~20h程度と少なく,チームで協力しながら業務に取り組む文化が根付いています。 【メンターメンティー制度】入社から3~6ヶ月経過するまで先輩社員がメンターという形でつく制度です。 【有料AIツール利用支援】業務効率化やアウトプットの質向上を目的として,必要に応じて各種有料AIツールを利用できる環境を整えています。 【採用HP】 ★会社の雰囲気や制度などもありますのでぜひご確認ください★ https://recruit.h-t.co.jp/ |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 マーケティング全般を担うマーケティンググループへの配属となります。現在18名が在籍しており、エンジニア、マーケティングコンサルタント、Web制作会社出身など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。毎日チーム全員で朝礼を実施し、業務の共有や雑談を通して人柄を知り合えるため、コミュニケーションが活発で相談しやすい環境です。 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 【充実の福利厚生と働きやすい環境】 ■完全週休2日制（土日祝）、有給取得率はほぼ100％。入社日には即3日間の「入社休」を付与。 ■育休取得・復帰率100％、ファミリーサポート手当（子1人につき月1万）など手厚い支援あり。 ■ランチ会やオフ会などの開催費用を一部補助する「交流費補助」を導入しメンバー交流も活発。 ■直近3事業年度の中途採用比率は100％。中途入社者が馴染みやすく馴染みやすい組織風土。 ■週3日在宅勤務可能で仕事と私生活を両立できます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：勤怠管理・人事給与を中心としたクラウドサービスの開発及び提供 設立：2011年11月 代表者：代表取締役 家崎 晃一 従業員数：306人 平均年齢：36.9歳 資本金：860百万円 株式公開：スタンダード市場 本社所在地：〒107-0051 東京都港区 元赤坂１－６－６ 本社以外の事業所：■淡路町オフィス ■タイオフィス ■シンガポールオフィス ■スリランカオフィス 関連会社：■ITエージェント株式会社 ■Human Technologies Singapore PTE. LTD. ■Human Technologies(Thailand)Co., Ltd. ■Human Technologies Lanka(Pvt)Ltd. その他備考・企業からのフリーコメント：【当社紹介】2001年11月に設立し,2003年の12月から勤怠管理・人事給与システム『KING OF TIME』の提供を開始しました。提供開始から右肩上がりで利用ID数を伸ばしており,「働き方改革推進関連法案」成立の追い風と機能追加により持続的成長を実現しています。 【サービス紹介】「KING OF TIME」はシリーズ製品として展開しており,人事/勤怠管理/給与計算まで一元管理が可能です。「KING OF TIME」一つでバックオフィス業務をシームレスに管理できます。※「KING OF TIME」は国内トップクラスのシェアを誇っており,導入社数6.7万社/利用者ID数430万を達成しています！ 【シリーズ製品】「KING OF TIME 勤怠管理」「KING OF TIME 人事労務」「KING OF TIME 給与」「KING OF TIME システムログ」「KING OF TIME データ分析」「KING OF TIME 電子契約」 【受賞歴】「ITreview Grid Award 2025 Winter」の勤怠管理システム部門にて最高位の「Leader」を23期連続で受賞！ 【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務 決算情報： 決算期2023/03 売上高4,223百万円 経常利益325百万円 決算期2024/03 売上高5,034百万円 経常利益500百万円 ※決済単位：単体 |