募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、その他不動産管理/運用、不動産プロパティマネージャー （株）クラスト テクトピア豊橋店で、 お部屋探しのご案内や賃貸物件の管理を 担当します。応募対象は宅建士、または 宅建士試験に合格した方です。 不動産業界での実務経験は問いません。 接客・営業で培った、お客様の話を聞いて 提案する力も生かせます。 ⭐ 実務を通して仕事を覚える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩社員と一緒に業務に取り組み、 お客様対応や賃貸管理の流れをOJTで学びます。 少人数の職場で実際の仕事に携わりながら、 不動産業と賃貸住宅管理業の知識を 身につけていく働き方です。 ⭐ 具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ お部屋を探すお客様への対応 ご希望を伺い、賃貸物件をご提案・ ご案内します。 ✅ 入居・退去に関する手続き 賃貸契約の書類作成・説明、退去時の 立ち合いや精算を行います。 ✅ 入居者様・オーナー様対応 入居者様の「お湯が出ない」といった お困りごとに対応し、オーナー様には 空室対策をご提案します。 ⏩ 業務の流れ（1日の例） ─────────── 09:00｜出社・朝礼・メール確認 09:30｜物件情報の更新・ネット掲載 11:00｜お客様を物件へご案内 12:30｜お昼休憩 13:30｜契約書類の作成・事務作業 15:00｜オーナー様へのご挨拶回り 17:00｜入居者様からの問い合わせ対応 18:00｜退社 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 安定の固定給。 ✨インセンティブは賞与に加算。 ノルマに追われず、お客様と向き合えます。 ✨ 宅建士の資格手当は月2万円。 賃貸不動産経営管理士にも手当があります。 ✨ 完全週休2日制、年間休日115日。 シフト制で、土日休みも相談できます。 ✨ エリア限定募集・転勤なし。 地域に根差して働けます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐ キャリアアップ ─────────── 社歴や年齢に関わらず、意欲と実績を 評価します。 ⭐ 採用担当からメッセージ ─────────── 退職に伴う欠員補充と、繁忙期に 向けた体制強化のための募集です。 地域のお客様の「ありがとう」をやりがいに、 働きませんか？ ─────【当社について】───── 当社は不動産の賃貸・管理を通じて、 地域社会に貢献しています。社員が 安心して長く働けるよう、安定した給与体系と 働きやすい環境づくりに力を入れています。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 （AT限定可） ・基本的なPCスキル （Word、Excel入力） ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 または試験合格者で登録予定の方 ⭐ 歓迎条件 ───────────── ・接客や営業など、人と接する仕事の経験 ・不動産業界での実務経験 賃貸仲介、管理、売買など職種不問です。 ・賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方 ⭐ 求める人物像 ───────────── 接客・営業で培った、お客様の話を聞く力を 生かしたい方。不動産業界での実務経験は 問いません。宅建試験に合格し、 実務はこれからという方も歓迎します。 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・人と話すことが好きで、誰かの役に 立つ仕事がしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・地域に貢献したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） |
勤務地 | 株式会社クラスト テクトピア豊橋 441-8041愛知県豊橋市柳生町11 勤務地 〒4418041愛知県豊橋市柳生町11 |
アクセス | 交通・アクセス 柳生橋駅より徒歩4分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 ⏰ 勤務時間 ⏰ ─────────────────── 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は月平均10時間程度と少なめです。 |
給与 | 月給220,000円～253,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万5000円 〜 21万8500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 1万5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 ※今回、資格所有者の募集の為、給与には資格手当（宅建士：2万円）が一律手当として含まれています。 宅建試験の合格者で未登録の場合は登録後に資格者証の写しを提出後、支給対象となります。 ※経験・年齢・スキルを最大限考慮し、給与額を決定します。 ※固定残業代は含みません。残業が発生した場合は、別途全額支給します。 ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回(7月、12月／年間3ヶ月分以上) ■利益賞与 ■特別賞与 ■インセンティブ制度（賞与時に計上） └個人の成果や頑張りは賞与時に インセンティブとしてしっかり還元します！ ■交通費支給（社内規則による） ■各種手当（家族、資格、役職、車両、営業、 残業手当） 資格手当の詳細：宅地建物取引士2万円、 賃貸不動産経営管理士3,000円 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 入社1年目：330万円（月給21.5万円） 主任：520万（月給32.0万円+賞与） 係長：570万（月給34.0万円+賞与） 課長代理：620万（月給36.6万円+賞与） 課長：740万（月給42万円） ※月給に加え、年2回（夏・冬）の賞与（年間実績3ヶ月分以上）や成果に応じたインセンティブ制度を支給。安定の固定給と頑張りを還元する仕組みを整えています。 ※上記１年目社員は宅建士を持ってない方の参考例です。 |
休日休暇 | 休日休暇 ✨ 休日・休暇 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・完全週休2日制（シフト制・土日休み応相談） ・年間休日115日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■従業員持株会制度 ■永年勤続表彰制度 ■退職金制度 ■交通費規定支給 ■資格取得支援 ■スーツ貸与（夏冬各1着） ■慶弔見舞金制度 ■リゾート施設法人契約 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代～40代が中心に活躍しており、中途入社の社員が8割以上。 チームワークを大切にしており分からないことは先輩が丁寧にフォロー、 あなたの成長を会社全体でバックアップする体制も万全です。 出勤日は基本シフト制ですが、お休みを固定することも相談可能です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |