募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、生活相談員/生活支援員 ＼作業療法士（OT）の資格やこれまでの経験を活かせるお仕事です！／ 作業の王様、それは、お仕事です！ お仕事には、働く、稼ぐことによって、役割、貢献性、社会性の意味を含み、生活の質と自己肯定感を高める要素が沢山入っています。 OTの得意とする工程分析を行い、その方の特性に応じた支援を行うことができます。 医療的な知識を持っていることは、とても強みとなる分野であり、今、求められている領域です。 ★ただし、あまりこの領域の内容が知られていませんので、一部をご紹介させていただきます。 Q１：就労継続支援B型って？ 障害者総合支援法に定められた障害福祉サービスにおける訓練・就労系サービスのひとつです。 ご利用者様と雇用契約は結ばず、障害や体調にあわせて本人のペースで働くことができます。 ご利用者様の就労に関する能力を高める場所で、訓練とお仕事の両側面があり、その対価として工賃を支払います。 Ｑ２：どんなお仕事？（ここ大事です） 障がいをお持ちのご利用者様に通所していただき、軽作業などのお仕事を通して、自分らしく働けるようサポートするお仕事です。 軽作業の内容：古着の採寸・撮影、ショーツの検品、お菓子の袋詰め、雑貨商品のシール貼り、野菜の袋詰め、ショッピングバッグの製作、木の雑貨製作 スタッフは、上記の軽作業をご利用者様が上手にできるよう支援します。いろんな軽作業があり、スタッフも楽しんでお仕事ができます。 Ｑ３：働く上で身体的な負担ってある？ 入浴介助やトイレ介助などの身体介助はありません。 軽作業などの商品の持ち運び、ご利用者様の送迎での運転程度です。 Ｑ４：未経験でも始めやすい？ 経験のあるスタッフが丁寧に教えますので問題ありません！ ＞スタッフは６名いますが、全員未経験から始めました。 送迎車は、ミニバンです：ペーパードライバーのスタッフも在籍していますが、2ヵ月で慣れることができています。 【この求人のポイント！】 ・身体介助・重い力仕事はありません。 ・完全週休2日制（土日休み）＆残業ほぼゼロ。 ・未経験歓迎！マニュアルとサポート体制が整っています。 ・事業所にて、利用者様の就労サポートや相談業務をお任せします。 ・将来、管理職を目指す方も募集しています。 【具体的なお仕事内容】 ■軽作業のサポート ■支援内容などをPCに記録 ■生活習慣等の管理、相談業務 ■関係機関との連携 ■企業等への納品・管理 ■送迎業務：事務所から30分圏内 ■厨房業務：ご飯やお味噌汁をよそう、おかずを温めるなどの簡単な作業（包丁は使いません） 【1日のスケジュール例】 08:30~10:00 朝準備、送迎 10:00~12:00 利用者さんのサポート、簡単な食事準備 12:00~13:00 休憩 13:00~15:00 利用者さんのサポート、納品業務 15:00~16:00 掃除、送迎 16:00~17:30 終礼・翌日の準備・退社 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・資格：作業療法士 【こんな方にピッタリのお仕事です】 ・作業療法士（OT）の資格を活かして、ゆとりを持って利用者様に関わりたい方 ・人のサポートをすることや、会話が好きな方 ・福祉のお仕事に興味がある・社会貢献に繋がる仕事がしたい方 ・「身体介助なし」の環境で、無理なく長く働きたい方 ・子育てや家事と両立しながら働きたい方 ・将来、管理職を目指したい方 |
勤務地 | 株式会社くらしイロドリ リハスワーク熊本東 862-0913熊本県熊本市東区尾ノ上1丁目10-4 勤務地 〒8620913熊本県熊本市東区尾ノ上1丁目10-4 |
アクセス | 交通・アクセス 神水交差点駅から徒歩11分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30（休憩1時間） ＜残業時間＞ 残業は、基本ありません。 あっても月に1時間程度です。 |
給与 | 月給180,000円～220,000円 給与詳細 基本給：月給 18万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 《基本給に加えて以下の手当を支給しています》 ■障害福祉の経験を考慮 経験手当：3,000～15,000円 ※経験年数により異なります。 ■資格手当 作業療法士：30,000円 ■処遇改善加算手当 15,000～25,000円 ※月の収益により変動 ■賞与年２回支給（5月、12月） 15～30万円 ※業績に応じて金額変動あり ■残業手当：あり ■通勤手当：あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の給与・待遇は、本採用時と一切変わりありません。 |
休日休暇 | 休日休暇 ◆完全週休２日制：土日休み（祝日は通常勤務です） ◆年末年始休暇 └12月30日～1月3日の5日間 ◆夏季休暇：3日（7～9月中に取得） ◆アニバーサリー休暇：1日（年間） ◆有給休暇：法定通り ※夏期休暇やアニバーサリー休暇は、当社独自の休暇制度です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の給与・待遇は、本採用時と一切変わりありません。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険あり（法定通り） ・車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） ・有給休暇（法定通り） ・退職金制度あり（継続勤務3年以上） ・交通費規定支給 ・茶髪・ネイルOK（業務に支障がない程度） ・資格取得支援制度あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ・気さくで温かいメンバーばかりで、職場の雰囲気も抜群です。 ・お子様の急な発熱や学校行事などの際も「お互い様」でシフトを調整し合っています。 ・経験豊富な先輩がしっかりとサポート。 ・未経験やブランクがある方も安心してスタートできます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |