募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ◆児発管・管理者業務（計画・調整・連携） ・アセスメントに基づく個別支援計画の作成 ・モニタリング・評価・フィードバック対応 ・保護者との面談・相談支援・支援方針のすり合わせ ・学校・医療・福祉機関との連携（カンファレンス等） ◆チームマネジメント・指導体制の構築 ・スタッフとの支援方針の共有、スーパービジョン ・支援の質のチェック、改善提案の推進 ・スタッフ育成・OJT実施・振り返りの場の設計 ・運営に関する会議や事業所内研修の企画・実行 ◆現場支援業務（児発管としても子どもと関わります） ・宿題支援・SST・生活スキル支援などの実施 ・工作・調理・外出などの活動の実施・支援 ・送迎業務（社用車使用） ・日々の支援記録・環境整備など 「現場に入らない管理職」ではなく、“子どもと関わる管理者”としてチームの中心で活躍いただきます。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし |
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対象となる方 | 求める人材: 【必須】 - 児童発達支援管理責任者研修修了者 - 相談支援従事者初任者研修受講者 - 未経験可 - 学歴不問 |
勤務地 | 合同会社RST 神奈川県川崎市中原区上丸子天神町334 勤務地: まなびクラブ新丸子教室 |
アクセス | アクセス: 東急東横線 新丸子駅から徒歩で8分 東急目黒線 新丸子駅から徒歩で8分 東急東横線 多摩川駅から徒歩で21分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 10:00～19:00（休憩60分） 週5日、1日実働8時間 残業ほぼなし |
給与 | 月給350,000円以上 給与: 固定残業代なし ※給与は前職での経験や能力を考慮し、当社規定により決定 交通費 上限30,000円/月 昇給あり 決算賞与あり（業績による） 試用期間6ヶ月（同条件） |
休日休暇 | 休暇・休日: 日曜日 完全週休2日制 1か月ごとのシフト制 有給 介護休暇 産休育休 夏季・年末年始休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 社会保険完備 健康診断 見学随時受付（こちらよりご応募の上お問い合わせください） 研修制度あり ＊入社時の研修＋OJT研修 ＊外部研修 資格取得可能 ＊強度行動障害の研修を受講可能 ＊運転免許取得の費用半額補助（規定あり） ボーナス・賞与あり 交通費支給 育児支援あり |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 面接→内定 ※この求人は株式会社タテヨコナナメが株式会社の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |