募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：マーケティング戦略企画、その他経営/事業企画/運営、事業企画 ＼ EC運営の経験を活かして活躍！ ／ 大手通販会社などの 運営・販促企画を担当するお仕事♪ ✅ 紹介予定派遣で直接雇用を目指せる ✅ ECサイト・モールの運営経験が活きる ✅ 企画から分析・改善まで携われる ✅ 残業は月5時間程度！ ✅ チームで相談しながら進められる ━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ECサイト・通販モールの 運営、販促企画をお任せします。 公式通販や大手通販サイトなど 複数のECチャネルに携わりながら、 売上アップに向けた施策を 企画・実行していくお仕事です！ ＜ ECサイトの運営・数値管理 ＞ ・売上、利益、アクセス数の管理 ・売上予測や課題の分析 ・改善施策の企画、実行 ＜ 販促キャンペーンの企画 ＞ ・キャンペーンやセールの企画 ・メルマガなどのCRM施策 ・新商品の販売促進 ・施策実施後の効果検証 ＜ Web広告・集客施策 ＞ ・Web広告の運用、効果分析 ・SEO対策 ・顧客データ、購買データの分析 ・新規顧客獲得に向けた施策 ＜ サイト改善・進行管理 ＞ ・商品ページや購入導線の改善 ・制作会社、システム会社との調整 ・社内関係部署との連携 単なるサイト更新だけではなく、 自分のアイデアを企画に活かし、 結果を数字で確認できる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後のサポート体制 ━━━━━━━━━━━━━━ 【1ヶ月目】 会社や商品について学び、 公式通販・大手通販サイトなど 各ECチャネルの特徴を理解。 システムの操作や業務フロー、 既存施策・実績数値を把握します。 【2ヶ月目】 既存メンバーと一緒に、 ECサイト運営や販促企画、 メルマガ・広告運用などの 実務を進めていきます。 【3ヶ月目】 担当業務を主体的に進め、 数値分析や課題の洗い出し、 改善施策の立案・実行にも挑戦！ ━━━━━━━━━━━━━━ アイデアを活かせる職場 ━━━━━━━━━━━━━━ EC課では公式通販をはじめ、 複数のECチャネルを運営中！ メンバー同士で意見交換をしながら 販促企画やサイト改善など、 さまざまな施策に取り組んでいます。 「もっと売上を伸ばすには？」 「お客様に喜んでもらうには？」 そんなアイデアを形にしながら、 EC運営の経験をさらに広げられます。 これまでの経験を活かして、 新しいことにも チャレンジしたい方をお待ちしています！ ＜紹介予定派遣＞ 派遣期間（最長6ヶ月）終了後、 派遣先企業と本人の双方が合意した場合、 準社員として直接雇用となる予定です。 ※直接雇用を保証するものではありません。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・ECサイト、ECモールの運営実務経験 ・販促企画などの実務経験 ・Excel、PowerPointなどの基本操作 ・短大、専門学校卒以上 【歓迎条件】 ・メーカー公式通販の運営経験 ・大手通販会社などのモール運営経験 ・売上、KPI管理の経験 ・キャンペーンなどの販促企画経験 ・CRM、メルマガ施策の経験 ・Web広告運用、数値分析の経験 ・GA4などアクセス解析ツールの使用経験 ・通販エキスパート検定をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリ＞ ⭐ EC運営の経験を活かしたい方 ⭐ 自分で課題を見つけて行動できる方 ⭐ 数字をもとに改善策を考えられる方 ⭐ チームワークを大切にできる方 ⭐ 新しい企画にも積極的に挑戦したい方 |
勤務地 | 株式会社加勢ワークアシスト(大阪府大阪市中央区備後町) 541-0051大阪府大阪市中央区備後町 勤務地 〒5410051大阪府大阪市中央区備後町 |
アクセス | 交通・アクセス OsakaMetro御堂筋線・四ツ橋線「本町駅」から徒歩1～2分／OsakaMetro御堂筋線「堺筋本町駅」から約徒歩8分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 9:00～18:00 ◆残業月5時間程度 |
給与 | 時給1,450円以上 給与詳細 基本給：時給 1450円 〜 【給与例】 給与例 【給与】 ◆派遣期間中 時給1450円 ◆直接雇用登用後 想定年収300万円～400万円 ※紹介予定派遣のお仕事です。 ※直接雇用への切り替えは、 派遣期間終了後、本人と派遣先企業双方の合意によります。 |
休日休暇 | 休日休暇 土日祝休み |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（法令に則り適用） ・残業手当あり 【直接雇用後の福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・通勤手当（全額支給） ・仕事と子育ての両立支援制度 ・仕事と介護の両立支援制度 ・契約会員制リゾート施設 ・契約スポーツクラブ ・財産形成貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得・研修支援制度 ・退職金制度（勤続3年以上） ・在宅勤務あり ※直接雇用後の制度は、 雇用形態や社内規定によって 適用条件が異なる場合があります。 |