募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事企画/制度設計、総務、総務事務 ＼＼✨この求人のPOINT✨／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 総務を中心に、会社づくりにも関われる仕事！ ✅ 「もっとこうしたら働きやすい」を形にできる！ ✅ 店舗スタッフと経営層をつなぐ橋渡し役として活躍 ✅ 総務・人事未経験でもOK！営業・接客などの経験も活かせます ✅ 残業月平均5時間程度 ✅ 賞与年2回・昇給あり ✅ 創業80年以上！地域に根差した安定企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 株式会社早坂サイクル商会の本社にて、 総務を中心としたバックオフィス業務や、社内の仕組みづくり・業務改善をお任せします。 今回募集するのは、 決められた事務作業だけをこなすポジションではありません。 会社や店舗で働くスタッフの声を聞きながら、 「このルール、もっと分かりやすくできないかな？」 「店舗によってやり方が違う部分を整理できないかな？」 「もっと社員が働きやすくなる方法はないかな？」 そんな課題を一つずつ見つけ、 周囲と相談しながら改善していくことも大切な仕事です。 【具体的には】 まずは経験や得意なことに合わせて、 できる業務からお任せします。 ✅ 勤怠管理・社労士連携 ✅ 電話・来客対応 ✅ 社内文書・資料の作成 ✅ 備品・設備・各種情報の管理 ✅ 社内制度・ルールの整理、運用サポート ✅ 店舗からの問い合わせ対応 ✅ 各店舗・部署との連絡や調整 ✅ 社員からの相談や意見のヒアリング ✅ 人事制度などの運用サポート ✅ 社内業務の改善・効率化 など 将来的には、 「会社のルールを整理する」 「店舗へ浸透させる」 「現場の声を経営層へ届ける」 といった、会社全体をより良くしていく仕事にも携わっていただきたいと考えています。 経理部門とも連携するため、 経験や適性に応じて一部経理関連の業務をお願いする場合があります。 ただし今回の募集は、 経理業務をメインとするポジションではありません。 【会社と一緒に成長していける方を募集します】 早坂サイクル商会は、 バイク・自転車の専門店を複数展開しています。 会社や店舗が成長するにつれて、 働くスタッフも増え、 社内の業務やルールも少しずつ複雑になってきました。 だからこそ今、 会社の仕組みやルールを改めて整理し、みんなが働きやすい環境をつくっていくことが必要になっています。 最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは会社や店舗のことを知り、 スタッフとコミュニケーションを取りながら、 「ここを変えたらもっと良くなりそう」 ということを一緒に見つけていってください。 経験を積んだ先には、 総務だけでなく人事制度や業務改善など、 会社づくりに関わる仕事にも挑戦できます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【経験よりも、こんな方を歓迎します】 ✅ 人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ✅ 相手の話を聞き、意見をまとめることが得意な方 ✅ 「もっとこうしたら良くなる」と考えることが好きな方 ✅ 周囲を巻き込みながら物事を進められる方 ✅ 決められた仕事だけでなく、新しいことにも挑戦したい方 ✅ 人の成長や働きやすい環境づくりに興味がある方 ✅ バックオフィスから会社をより良くしていきたい方 【こんな経験も活かせます】 総務や人事の経験だけに限定していません。 たとえば、 ・営業職として社内外の調整をしてきた ・接客や販売でさまざまな人と関わってきた ・店長やリーダーとしてスタッフをまとめてきた ・業務改善やマニュアル作成をしたことがある ・新人教育やスタッフ育成に携わったことがある そんな経験も活かせる仕事です。 「総務経験がないから難しそう」 と思う必要はありません。 大切なのは、 現場で働く人の気持ちを理解しながら、 会社全体をより良くするために周囲と話し合えること。 将来的には、 店舗スタッフと経営層をつなぐ存在として 活躍していただけることを期待しています。 |
勤務地 | 株式会社早坂サイクル商会 980-0011宮城県仙台市青葉区上杉4-4-1 勤務地 〒9800011宮城県仙台市青葉区上杉4-4-1 |
アクセス | 交通・アクセス 宮城県仙台市青葉区上杉4-4-1 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間 9時30分から18時15分 休憩時間60分 毎週火曜日は休日となっております。 （祝日の場合は翌日） （繁忙期は交代勤務） （月末火曜日は場合により出勤） |
給与 | 月給218,500円～275,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万8251円 〜 23万6929円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万249円 〜 3万8071円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 年間休日100日 *＜その他の休暇＞* ・有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇 ・年末年始休暇（4~7日）など |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ・年2回賞与 ・昇給昇格あり ・バイク用駐輪場完備 ・車通勤可（駐車場完備） ※駐車料金負担あり ・各種手当・社会保険完備 ・資格取得支援制度あり ・工具購入支援制度 ・社員割引あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 残業は月平均5時間程度！ 有給休暇も事前申請により 計画的に取得しています。 仕事とプライベートを両立しながら 長く働ける環境です！ また、現在は20代や40代のメンバーが同じ部署で活躍中！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 1名 |