募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社 求人名 長崎【宿泊マネージャー】AMからのステップUP歓迎◆ホテルインディゴ長崎 仕事の内容 長崎の歴史と異文化が交差する「ホテルインディゴ長崎グラバーストリート」にて、宿泊部門マネジメント全般をお任せします。世界基準のブランドと独自の物語を紡ぎ、最高の滞在体験を創出する中核ポジションです◎ 【唯一無二の物語を紡ぐライフスタイルホテル】 土地固有の文化や個性をユニークに反映する「ネイバーフッド」精神を掲げるグローバルブランド「ホテルインディゴ」。「時空を旅する和・華・蘭ラビリンス」をコンセプトとする当ホテルは、長崎港の開港以降、あらゆるヒト・モノ・文化が交差し溶け合ってきた歴史の記憶を彷彿とさせる特別な空間です。スタンダード、プレミア、スイートと表情豊かな客室を備え、国内外から訪れる感度の高いゲストへ、この地ならではの奥深い滞在体験をお届けしています。 【具体的な業務内容】 宿泊部門（フロント、ベル、ドア、ゲストサービス、ハウスキーピング）全体を統括するマネージャーとして、日常のオペレーション指揮から組織づくり、戦略的な運営管理まで幅広くお任せします。 ・宿泊部門全体のオペレーション統括およびサービス品質の維持・向上 ・VIPゲストへの上質な接遇およびトラブル・クレーム発生時の迅速な対応 ・グローバルブランド基準（ブランドスタンダード）の徹底とサービスへの落とし込み ・稼働状況に応じた効率的なシフト作成・人員リソースの最適化 ・スタッフの目標設定、定期面談、公正な人事評価の実施 ・現場OJTの推進や教育研修を通じたホスピタリティマインドと実務スキルの育成 ・人件費、客室消耗品費などのコストコントロールおよび適正な予実管理 ・ゲストアンケートやクチコミレビューの分析に基づく業務改善・新規サービスの立案 【ポジションの魅力とキャリア形成】 現場の指揮にとどまらず、各セクション間の連携を深めながら「インディゴならではのチームカルチャー」を育む大きな裁量があります。また、強固な事業基盤を誇る森トラストグループでは、今後も全国各地で注目のホテルプロジェクトを多数計画しています。新ホテルの価値をチームと共に高めていく経験を積みながら、将来的なホテルマネジメント層やグループ内でのステップアップなど、長期的に多彩なキャリアを描ける環境です。長崎の地から世界へ誇れる最上級のサービスを、あなたのリーダーシップで形にしてください。 ※（変更の範囲）ホテルの運営に関する各種業務 募集職種 長崎【宿泊マネージャー】AMからのステップUP歓迎◆ホテルインディゴ長崎 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】■同クラスホテル宿泊部門のアシスタントマネージャー以上経験 ■OPERA操作 ■チームマネジメント・育成経験 ■予算・収益管理 ■日常英会話力 【歓迎】■ビジネス英語力 ■マネージャー昇格志向 これまでに培ってきた現場力とリーダーシップを活かし、次は部門統括のマネージャーへステップアップしませんか。「ホテルインディゴ長崎グラバーストリート」は、大きな裁量のもとで理想のチームやサービスを創り上げられる絶好のステージです。森トラストグループの盤石な基盤と世界基準のブランド環境で、あなたのこれまでの経験を正当に評価。次世代を担う中核リーダーとして、飛躍的なキャリア成長を全力で後押しします◎ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格： |
勤務地 | 森トラスト・ホテルズ&リゾーツ株式会社 長崎県長崎市南山手町12-17 予定勤務地 長崎県長崎市 勤務地 勤務地① 事業所名：ホテルインディゴ長崎 所在地：長崎県 長崎市 南山手町12-17 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※勤務地の変更範囲：当社事業所 転勤：当面無 |
勤務時間 | 変形労働時間制 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給380,000円～460,000円 想定年収 650万円～780万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥380,000～￥460,000 基本給￥380,000～￥460,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※2025年度実績 年5.1カ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：107日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）（有給休暇は入社3カ月後付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 研修支援制度 （一部従業員利用可） U・Iターン支援 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：GLTD（団体長期障害所得補償保険）、財形貯蓄、永年勤続表彰、グループホテル優待利用、等 制度備考：■人財開発（スキル・適性・ステップに応じたキャリア形成） 資格取得支援制度/社内コンクール開催、表彰制度/各種研修制度/ホテル間クロストレーニング、応援勤務制度 ■福利厚生 ・借上社宅の提供（自己負担月額：単身5,000円、世帯15,000円～）※条件あり・入社時引越し費用 会社負担 ・単身赴任手当、帰省旅費支給 ※条件あり ・親睦会制度（旅行・親睦イベント補助、健康促進 等） ・制服貸与・靴代補助 ・昼食提供（予約制お弁当 ＠250円） ・永年勤続表彰 ・企業型確定拠出年金(DC)制度 ・グループホテル宿泊・食事 優待利用 ・健康診断（30歳～婦人科健診・35歳～人間ドック 費用会社負担） ・子育て支援（育児短時間勤務、妊娠期間含む時差出勤等の通勤緩和、看護等休暇、残業免除、職場復帰支援 等） |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 ■賞与実績:年2回（6月/12月） ※直近実績 年5.1カ月 ※初年度賞与は入社時期に応じて支給 ※超過勤務・深夜勤務手当 別途支給(1分単位で支給) ※退職金・企業年金制度 有 ※通勤費実費支給（月15万円まで支給） 【休暇・休業制度】 ・有給休暇(入社3カ月後に10日間付与) ・アディショナル（特別有給）休暇／年間最大5日 ※入社当初から取得可能 (例)初年度は有休10日＋特別休暇5日で最大15日取得可能 ・その他：結婚休暇/忌引休暇/配偶者出産休暇/生理休暇/転任転勤休暇/育児休業 ※取得実績 女性100％、男性71％ /介護休業 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：ホテル・ゴルフ場運営、法人会員制倶楽部運営、レストラン・カフェ運営、貸会議室運営、観光インフォメーションセンター運営、保育所運営、ワーケーション施設運営 設立：2006年04月 代表者：代表取締役社長 伊達 美和子 従業員数：1,178人 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：森トラスト株式会社 本社所在地：〒140-0001 東京都港区 東京都品川区北品川四丁目７番３５号 御殿山トラストタワー 関連会社：(株)万平ホテル、MT&ヒルトンホテル(株)、MT&Mホテルマネジメント(株)、サンマリーナ・オペレーションズ(株)、フォレセーヌ(株)、他 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社に事業について】■ホテル・ゴルフ場運営：日本の主要都市・リゾート地に「ラグジュアリーコレクション 」や「マリオットホテル」といった外資系ブランドホテルのほか、自社ブランド「ラフォーレホテルズ＆リゾーツ」などの運営を手掛けています。 ■法人会員制倶楽部運営：契約対象ホテルの優先予約保証を多数の企業と共有・特別料金で利用できるほか、会員様限定のプログラムやイベントなど、福利厚生の枠に留まらないサービスをご提供しています。 ■レストラン・カフェ運営：全国で展開する外資系ブランドホテルでのレストランの運営ノウハウを活かし、多彩なジャンルで街中でのレストラン・カフェを展開しています。 ■貸会議室運営：日本の主要都市において、アクセス至便な貸会議室「TCC（TRUST CITY CONFERENCE）」を展開しています。 ■ワーケーション施設運営：自然を感じられるアクティビティスポットや生活利便施設が豊富な軽井沢にて、中長期滞在が可能な居住空間と専有ワークプレイスを併せ持つワーケーション施設の運営を手掛けています。 他にも多数 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体 |