募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 サクセッションプラン含むタレントマネジメント、パフォーマンスマネジメントなどエンプロイーライフサイクルに関わる一連の施策実行を組織とともに行っていただきます。 ・組織・人員計画：組織設計を支援し、人員計画や組織計画をビジネスリーダーとともに伴走する ・人と組織の観点から課題を解決に導き、職場関係の改善、士気の向上、生産性と定着率の向上を図る ・人事施策の計画・実施・定着サポート ・ビジネスリーダーへのコンサルティング、人財面からアプローチする ・人事に関する様々なデータ分析し、よりよい人事施策の提案を行なう ・人事ポリシーに関する運用ガイダンスの提供 |
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対象となる方 | 応募資格・条件 【必須スキル】 ・人事領域の経験6年以上 ・事業部門の課題を理解し、人・組織の観点から解決策を企画・推進した経験 ・人事制度や労務に関する幅広い知識 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎スキル】 ・タレントマネジメント ・チェンジマネジメント ・データ分析 |
勤務地 | 株式会社コングレ・グローバルコミュニケーションズ 113-8543東京都文京区湯島 |
アクセス | アクセス 東京メトロ千代田線『湯島駅』徒歩約5分、東京メトロ銀座線『末広町駅』徒歩約7分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 9：00～17：30（休憩 60分） ※フレックスタイム制度あり（11:00～15:00コアタイム） ※残業時間月10～20時間程度 |
給与 | 年俸7,000,000円以上 給与 想定年収700万～1,250万円 別途、通勤手当（会社規定に基づき支給） 想定月給(基本給)：月額380,000円～690,000円 ※具体的な金額については採用内定者の経験等を考慮して、社内規定に基づき決定 |
休日休暇 | 休日・休暇 土日祝 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 •諸手当： 住宅手当、地域手当、家族手当、時間外勤務手当、他 •週休：2日（土日祝日休み） •昇給： 年1回（4月） •賞与： 年2回（6月、12月） •社会保険： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 •福利厚生： 従業員持株制度、育児休業制度、介護休業制度、社員旅行ほか •その他：社内全館禁煙、社員の健康のため禁煙を推奨しています |
職場環境・雰囲気 | 就業先概要 大手スポーツ用品会社 |
その他 | 言語 日本語⇔英語 雇用形態 正社員 勤務期間 長期(3ヶ月以上) 即日～長期 勤務地 113-8543 東京都文京区湯島 担当者からメッセージ ・コングレ・グローバルコミュニケーションズ社内でのトライアルあり 求人ID 26100901 |