募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：創作料理シェフ/料理人、和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅時給1300円〜1800円の高時給 ✅経験・スキルに応じた明確昇給有 ✅新メニュー開発に気軽に参加可能 ✅阪急梅田駅徒歩3分の好立地 ✅店舗売上インセンティブ＆特別時給有 2026年5月にオープンした「カジュアルに、米。」にて、仕込みや調理全般を中心に、ご希望に応じて新メニューの試作・開発などキッチン業務全般を担当していただくお仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・各種食材の仕込みおよび本格的な調理全般作業 ・お料理のデコレーションおよび丁寧な盛り付け作業 ・ご希望に応じた新メニューのアイデア出しおよび試作・開発 ・キッチンの中心メンバーとしての調理場運営のサポート全般 ・厨房内の清掃、衛生管理、使用した器具・食器の洗い場作業 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．経験やできる仕事の幅が直結する手厚い評価と高時給還元 →時給1300円〜1800円のスタートに加え、役割や担当業務の拡大に応じて即時給へ反映される明確な昇給・昇格制度が整っています。 2．メニュー考案や試作から自由に参加できるやりがいあふれる環境 →基本業務は丁寧なマニュアルに沿いつつも、希望に応じて自身のアイデアやお料理の知識を新メニュー開発に活かすことができます。 3．梅田・茶屋町の最新スポットで通いやすさ抜群の好立地 →阪急梅田駅から徒歩3分のNU茶屋町プラス内にあるため、天候を気にせずラクラク通勤でき、仕事前後のお買い物や移動にも便利です。 4．売上インセンティブや大型連休の特別時給など充実した待遇 →頑張りが還元される店舗売上に応じた独自インセンティブ制度や、夏季休暇等の特別時給設定など、手厚い報酬体制が用意されています。 【将来のキャリアパス】 最初はこれまでの調理経験を活かし、キッチンの中心メンバーとして即戦力で活躍していただけます。業務の幅を広げながら仕入れやメニュー開発、原価管理などのスキルを深め、リーダーやサブリーダーといった役職への昇格（役職手当・時給UP）を目指すことができます。将来的に希望に応じて社員登用への道も用意されています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ◆料理や食べることが好きで、新しいメニュー提案にも興味を持って取り組める方 ◆忙しい時間帯も周りのスタッフと声を掛け合い、チームワークを大切にして動ける方 ◆マニュアルや指示に沿って、正確かつ手際よく丁寧に作業を進められる方 ◆梅田・茶屋町の最新店舗で、キッチンの中心メンバーとして活気よく活躍したい方 【こんな方にはピッタリ！】 ◆時給1300円〜1800円の高時給スタート＆頑張りや役割拡大がしっかり給与に還元される職場で働きたい方 【歓迎条件】 ✅飲食店（居酒屋、和食、各種レストランなど）での調理、調理補助、仕込み、洗い場経験がある方 ✅盛り付け、下処理、包丁を使った仕込み作業などの実務経験がある方 ✅新メニューの試作・アイデア出しや料理開発に興味がある方 ✅週4日〜5日勤務でガッツリ入って安定して稼ぎたい方、土日祝や大型連休に勤務できる方 ◆「言われた作業をするだけ」ではなく、自分の料理のアイデアや試作を自由にお店で試してみたい方 ◆店舗売上に応じた独自インセンティブや大型連休の特別時給など、収入アップのチャンスが多い職場で稼ぎたい方 ◆阪急梅田駅から徒歩3分（NU茶屋町プラス内）で、雨の日も濡れずに快適通勤できる職場を探している方 ◆髪型・髪色・ひげ・ネイル自由＆自分らしいスタイルのままノビノビと働きたい方 ※１つでも当てはまる方は是非ご応募ください。 |
勤務地 | カジュアルに、米。 530-0013大阪府大阪市北区茶屋町8-26NU茶屋町プラス3F 勤務地 〒5300013大阪府大阪市北区茶屋町8-26NU茶屋町プラス3F |
アクセス | 交通・アクセス 阪急梅田から徒歩3分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 9:00〜23:00の間でシフト制 週3日〜／1日5時間〜勤務OK ランチ・ディナーどちらかでもご勤務できる方歓迎。 特に、土日祝・大型連休などの繁忙日に勤務できる方、週2・3日・1日5h〜OK ガッツリ入って稼ぎたい方も大歓迎です。 シフトは希望を考慮しながら、店舗の営業状況に応じて調整します。 長期で勤務いただける方を募集しています。 経験やスキルを活かし、キッチンの中心メンバーとして安定して勤務したい方を歓迎します。 |
給与 | 時給1,300円～1,800円 給与詳細 基本給：時給 1300円 〜 1800円 経験・スキル・頑張りを給与にしっかり反映します。 ・店舗売上に応じた独自のインセンティブ制度あり ・夏季休暇など大型連休期間は特別時給を設定 ・リーダー／サブリーダーなど、役職に応じた時給アップ制度あり ・経験や能力、担当できる業務の幅に応じて昇給あり 「任される仕事が増えても給与は同じ」ではなく、役割や店舗への貢献をきちんと評価し、給与に反映する仕組みを設けています。 |
休日休暇 | 休日休暇 シフトは2週間ごとの希望提出制です。 ご希望を確認のうえ、店舗の人員状況と調整しながら勤務シフトを決定します。 「この日は予定がある」「この週は勤務日数を増やしたい」など、予定に合わせて希望を提出いただけます。 勤務日数・曜日についてはお気軽にご相談ください。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 雇用保険 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 3名 |