募集情報
職種/仕事内容 | 仕事の内容 ヤマハモーターソリューション株式会社でのロボティクス領域基幹システム開発及び導入及び保守エンジニアになります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【期待する役割】 ・グループの戦略事業領域であり、今後更なる成長が見込まれるロボティクス領域の基幹システムの開発・導入・保守業務を行いっていただきます。※ 基幹システム・・・販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表 等 【仕事内容】 ・将来的にはマネジメントを担当します。 ・開発・導入チームでは、現行システムの理解と新システムの最適化を検討したうえで、外部ベンダーと共に新システムの開発・導入を行います。 ・保守チームでは、現行システムのメンテナンス、システム障害対応を行うと共に、新システム構築の支援も実施します。 ・2つのチームで相互に連携をとり、基幹システムの開発・導入・保守を一貫して担当します。 ・各業務領域のスペシャリストと密にコミュニケーションを取りながら、チームでプロジェクトを推進しています。 ・入社後、まずは現行システムの理解を深めていき、将来的にはチームの核として、システム刷新プロジェクトを推進、稼働後は新システムの保守の内製化を実現していきます。 【職場環境】 ・大規模な仕事に携わることができ、大規模な仕事だからこそ出会う問題・課題にチャンレンジすることができます。 ・仕事の規模感が大きいため、幅広い多様な技術領域を知ることができます。 ・グローバル展開による経験とスキルを積むことができます。 【仕事の醍醐味・やりがい】 ・約30年稼働している現行システムの刷新によって、ヤマハ発動機グループ全体の基盤、DX戦略を支えることができる。 ・今後、ヤマハ発動機の大きな柱のひとつとなるロボティクス領域拡大と、ヤマハ発動機グループの競争力向上に貢献できる。 ・ヤマハ発動機の業務に深く携わりながらスキルアップすることができる。 【得られる経験・能力】 ・ヤマハ発動機の中長期計画のDX戦略に深く携わる経験が積める。 ・顧客理解とロボティクス領域の知識を深めながら、システム開発ができる。 ・早い段階で組織マネジメント経験が積める。 ・業務を通して最新技術に触れることができる。 |
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対象となる方 | 応募資格 ＜必須＞ ・専門卒以上 ・販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表いずれかの基幹業務アプリケーション領域の開発・導入実務経験3年以上 ＜歓迎＞ ・システム開発におけるリーダー、プロジェクトマネジメントの経験（小規模なチームのリーダー経験でも可） ・開発協力会社との折衝経験 ・複数の業務領域のアプリケーション開発経験 ・英語力（TOEIC500点以上相当） |
勤務地 | ヤマハモーターソリューション株式会社 438-0016静岡県磐田市岩井2000-1 勤務先名 勤務先名: ヤマハモーターソリューション株式会社 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間 平均所定労働時間：162時間/月 フレックスタイム制（フレキシブルタイム／6：30～22：00、コアタイムなし） 勤務時間／8：45～17：30（標準労働時間帯） 実働時間／8時間（標準労働時間） 休憩時間／45分 残業時間／有 月平均20時間以下 就労期間：無期雇用 |
給与 | 月給350,000円～400,000円 給与 月給 350,000円 ～ 400,000円 ※※給与詳細は以下の通り※※ ＜月給制＞ 月給：35万円～40万5000円 年収：600万円～750万円 ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 |
休日休暇 | 休日休暇 【休日休暇】 ・週休2日制（土日） ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 【年間休日】 年間122日 |
試用期間 | 試用期間あり 本採用と条件が同じ 3ヶ月※給与条件変更なし（期間中はフレックスタイム制度・在宅勤務制度が適用対象外） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・各種手当（残業、家族、住宅手当） ・有給休暇 ・育児、介護休職制度 ・財形貯蓄制度 ・資格取得報奨金 ・事業所内託児施設 ・資格取得支援制度 ・クラブ活動 ・健康保険関連施設 ・社員食堂 ・人間ドック、家族検診、婦人科検診 ・従業員持株会 ・従業員販売 ・団体保険 ・退職金制度（勤続1年以上） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 敷地内禁煙 |
その他 | その他 ヤマハモーターソリューション株式会社 ロボティクス領域基幹システム開発・導入・保守エンジニア 転勤無し、リモートワーク相談可能。働きやすい環境であなたの活躍をサポート。 ・大手グローバルメーカー系のIT企業で安定・安心して働けます。 ・転勤なし。リモートワークも相談可能。 ・大規模な仕事だからこそ出会う問題・課題にチャンレンジすることができます。 お仕事No：52976 許可番号（人材派遣等）: 有料職業紹介13-ユｰ304061 |