募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護助手、調剤補助員 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ ナースコールが鳴る廊下で 前の職場では、 病院の看護助手をしていました。 朝のベッドサイドで、 シーツを替える。 体の向きを変える手を貸す。 車いすを押して、検査室へ向かう。 ナースコールが鳴れば、 廊下を小走りで向かいます。 どの病棟でも、 手順は看護師の指示で決まります。 助手の手は1日中動いていても、 仕上がりを決める場面は、 いつも看護師の側にありました。 20代の後半に入ったころ、 胸に付けた名札の文字を じっと見つめる夜が増えました。 「3年たっても、5年たっても、 補助のままなのだろうか」 患者さんの役に立っている実感は 確かにあります。 けれど、自分の手に積み上がった ものに名前をつけるなら、 何と呼べばいいのか分からない。 そこが、ずっと引っかかっていました。 ■ 補助の名札は、いつ外れるのか この人の中には、 3つの思い込みがありました。 1つ目。 資格のない補助は、 どこへ行っても補助のまま。 2つ目。 医療や福祉で働いた経歴は、 建設の現場では使えない。 3つ目。 手に職がなければ、 給料はこのあたりで頭打ち。 この3つは、本人の力が 足りないから生まれたのでは ないのだと思います。 その病棟の仕事は、 患者さんの状態を見て、 看護師が判断して進みます。 その形の中では、助手の手が いくら上達しても、 次にできることが、 目に見えて示されにくい。 腕が積み上がらなかったのは、 本人のせいではなく、 仕事の形のせいだった。 今ではそう読めます。 ■ 病院の壁は、いつ生まれるのか 岸本断熱の求人票を開くと、 現場の種類が並んでいました。 庁舎、店舗、マンション、 病院、学校。 病院、の2文字で目が止まります。 きっかけは、休憩室で スマホを開いた出勤前の数分。 閉じるつもりで開いた画面で、 指が止まりました。 仕事は、建設現場で 建物の壁・天井・柱に、 断熱材を吹き付けること。 ウレタンフォームなどを 特殊な機械で施工します。 廊下の壁も、病室の天井も、 ナースステーションの柱も、 働く側として毎日見てきた場所です。 けれど、その壁や天井や柱が どう仕上がるのかは、 考えたことがありませんでした。 断熱の施工は、建物をつくる 工事の途中でする仕事だと 読めます。 病院で働いた人が、 病院の壁をつくる側に回る。 同じ建物を、反対側から見る。 そんな見方ができる仕事は、 面白いと思います。 姫路市内の施工実績には、 公共施設や病院、ホテル、 ショッピングモールが並びます。 手柄アリーナや手柄山といった 名前も挙がっています。 年間で入る現場は、 300件程度と聞いています。 吹付の機械は、 耐火被覆とウレタンを合わせて 約30セットあります。 ■ 医療の経歴は、現場で使えないのか 正直に言うと、 看護助手の経験が、断熱の技術を そのまま教えてくれることは ありません。 それでも、 ベッドを動かす前に周りを見る。 次に何が要るかを先に考える。 そんな動きの習慣は、 機械や材料が置かれた現場でも 形を変えて生きるのでは、と 思っています。 現場は、1現場3名程度の チームで入ります。 わからないことは、 すぐに聞ける環境だと 求人票にあります。 聞くのは、恥ずかしいことでは ありません。 ナースコールで呼ばれて 駆けつけた人なら、 聞いてから動くことの 意味が、分かるかもしれません。 ■ 補助の次は、何があるのか 病棟では、補助の先が 見えにくいと感じていました。 会社から聞いた育ち方の目安は、 こうです。 よく出来る方の場合、 ・1ヶ月程度で準備・片付けなどを覚える ・3〜6ヶ月程度で親方職人の補助を覚える ・6ヶ月〜1年程度で 吹付作業を練習しながら覚える 速さは人によって違います。 全員がこの速さで進むわけでは ありません。 けれど、補助は通り道の途中。 その先に吹付という 行き先が書かれています。 ここが、前の職場との いちばんの違いでした。 職長については、 業界経験者は早い時期に任され、 未経験者も、やる気があり、 知識・スキル等が職長レベルに 値すると判断できれば、 職長教育（試験）を経て 抜擢する、と会社から聞きました。 高所作業車などの資格は、 取得費用を会社が負担します。 資格のない自分に、 資格を足していく道があります。 ■ 条件を数字で並べます 月給は30万2000円〜50万2000円。 固定給で、固定残業代はありません。 社会保険は、健康保険、 厚生年金保険、雇用保険、 労災保険です。 賞与は年2回あります。 給与例は、入社6年目で 年収560万円。 内訳は月給37万円＋賞与年2回 ＋諸手当です。 年収600万円も目指せます、 と求人票にあります。 頑張りやスキルアップは 給与に反映する、とも。 手に職がなければ頭打ち。 その思い込みは、 給与例を見たところで ほどけ始めました。 ■ きついところも書きます 朝が早い日があります。 集合時刻は、現場までの 移動時間から逆算して決まります。 夏は暑いです。 服などが汚れます。 立ち仕事が多いです。 お客様との対話は少ない仕事です。 病棟のように、患者さんと 言葉を交わすことが仕事の真ん中に ある働き方が好きな人には、 物足りなく感じる日が あるかもしれません。 1日で終わる現場もあれば、 2〜3ヶ月の長期出張もあります。 会社に聞いたところ、 「仕事はしんどい反面、 職人同士は仲が良い」 という答えが返ってきました。 月に1回、食事会があります。 焼肉や、夏はビアガーデン。 毎回約40人ほどが集まります。 ■ 現場の朝は、こう始まる 朝は、会社に集合します。 社用車に乗って、現場へ。 本社は、姫路市四郷町東阿保 1394-2にあります。 いま、この人は 準備と片付けを覚えている最中です。 必要な道具や機材をそろえ、 終われば現場を整える。 病棟で毎日してきた動きが、 形を変えて手の中にあります。 廊下を走る足は、 いまは現場で道具を運ぶ足です。 次に誰が何を必要とするかを 考えながら動く癖は、 チームで入る現場で 生きる場面があると思います。 壁や天井や柱に、 断熱材が吹き付けられていく。 病棟では見ることのなかった 建物のでき方を、 毎日目の前で見ています。 人の体を支えてきた手が、 いまは建物の壁や天井の前で 働いています。 形のない「ありがとう」だけでなく、 目に見える壁が残る。 その違いを、 少しずつ実感している最中です。 夕方、現場を片付けて帰る。 病棟の廊下では残せなかった形が、 その日の終わりに 建物の中に残っています。 ■ 夢を、1つだけ いつか、自分の手で吹き付けた 病院の前を通る日が来たら。 壁の中のことを、 誰にも言わずに思い出すかも しれません。 職長として、 現場をまとめる日が来る。 そう思い描く夜があります。 もちろん、これは夢の話です。 決まった約束ではありません。 それでも、補助のままかと 悩んでいた頃には 描けなかった景色です。 名札の文字を見つめる夜は、 いまはもうありません。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 応募ボタンを押す前の休憩室 前の職場では、 詰所の奥の小さな休憩室が ほっと息をつける場所でした。 昼のおにぎりを食べながら、 何気なく開いた求人の画面。 病院の看護助手として働く自分と、 画面の中の「現場」が どうしても結びつきません。 画面を閉じて、また開く。 それを何日か繰り返しました。 応募の一歩は、 大きな決意が要るものではありません。 WEBから約1分の入力で済み、 24時間いつでも受け付けています。 在職中の方には、 日程の調整の相談もできます。 今の職場に迷惑をかけない形で 動き出したい、という人にとって、 それは大きな安心でした。 ■ 選考は、どう進むのか 最初の面接はZoomです。 ウェブ面接で、時間は15分。 画面越しに、まず話をします。 そのあとに、現地面接があります。 そして採用です。 応募から内定までは、 平均で1週間〜1ヶ月と 会社から聞いています。 ■ 経歴は、入口で問われるのか 求人票の「求める人材」には、 学歴不問、経験不問、資格不問と 並んでいます。 フリーター、ブランク、 第二新卒も歓迎されています。 20代、30代、40代が多く、 60代の方も応募できます。 髪型や髪色は自由です。 U・Iターンの方も歓迎です。 ハローワークで求職中の方にも おすすめとあります。 病院の看護助手と書く欄は、 ここにはありません。 けれど、書く欄がないことと、 経歴が捨てられることは、 別の話だと思います。 歓迎される経験として 並ぶのは、たとえば、 派遣や短期のアルバイト。 ドライバーや配送。 発送作業や梱包、倉庫内作業。 ものづくり。 建築・塗装・内装・大工・ 解体・土木・鳶職。 元鳶職や塗装工など、 他の業種から移った人も 活躍している、とあります。 看護助手は並んでいませんが、 入口がここまで広いのなら、 座る席はあるのだと 思いたくなりました。 ■ マニュアル通りが、合う人と合わない人 特徴の欄には、 マニュアル通りの仕事、 と書かれています。 病棟では、毎日状況が変わり、 その場で判断を求められました。 それが好きだった人にとっては、 決まった手順の繰り返しは 退屈に感じるかもしれません。 マニュアル通りの仕事が 退屈な方には、 合わないかもしれません。 一方で、手順がはっきりした 仕事には、別の面白さが あるとも思います。 同じことを重ねるから、 上達を自分の手で確かめやすい、 とも読めました。 ■ 1日と1か月の長さ 勤務時間は8:00〜17:00。 休憩は2時間で、実働は7時間。 固定時間制です。 原則、17時に作業を終えて 帰社します。 休憩が2時間あるのは、 作業環境や安全衛生、 現場の慣行などを考慮した運用、 と会社から聞きました。 出勤は、1か月あたり 24日〜27日です。 休みは会社カレンダーで、 日曜休み。 GW休暇、夏季休暇、 年末年始休暇、有給休暇もあります。 残業は月平均15時間程度。 月平均残業時間20時間以内、 という記載もあります。 病棟では、予定した時間に 帰れない日が重なって、 休みの日の予定を立てるのも 難しかった時期がありました。 ここでは、1日の終わりを 先に思い描きやすくなります。 ただし、現場の日数には幅があり、 終わりの時刻と同じ感覚で 1か月の予定まで先に立てられるかは 現場次第です。 ■ 支給されるものと、通い方 作業服、空調服（ファン付）、 防寒ジャンパーが支給されます。 通勤は、マイカーで来られます。 バイク通勤もOKです。 無料駐車場があります。 バスなら、神姫バスの 「兼田」停留所から徒歩5分。 交通費は規定により、 1万円迄支給されます。 ■ いちばん長い人は 会社でいちばん長く働いている 職人は、勤続36年だそうです。 入社する前は学生だった、と 聞きました。 取引先には、30年以上の付き合いが ある会社が複数社あります。 長く続いているものが この会社にはある、と この2つの数字から 読み取れました。 病棟でも、長く勤める人の 背中を見て学んだ日が ありました。 ここでも、そんな人の隣で 働くことになると思います。 ■ 確認してから動く人へ 病棟で、指示を受けたとき。 「この向きで合っていますか」と 一度聞いてから動く。 それが、前の職場の 当たり前でした。 現場でも、分からないまま 手を動かすより、その場で 声に出して聞くほうが よいのだと思います。 分からないことを そのままにせず、 隣の人に声をかける。 それは、病棟で毎日 していた動きの、 延長にあるのだと思います。 ■ 合わないかもしれない人 決まった手順を守るより、 その場ごとの工夫を いちばんの楽しみにしたい人。 体を動かす仕事そのものが つらい人。 職人同士で言葉を交わす時間より、 目の前の1人と話し込む時間を 仕事の中心に置きたい人。 そんな人には、 この仕事は思っていたものと 違うかもしれません。 きつい点は、仕事内容の欄に 先に書きました。 読んで、それでも 気になる方は、 話を聞きに来てください。 ■ 夜の使い方が変わる 前の職場では、休みの前の晩に 翌日の体力を残すことで 手いっぱいでした。 いまは、日曜休みを軸に 予定を置いています。 会社カレンダーがあるので、 休みの日が先に分かる、 と読めました。 次の日曜に何をするかを、 少し前から考えられます。 GWや夏季、年末年始の休暇も、 求人票に書かれています。 スマホを開いて、 未来の予定を入れる夜が、 増えました。 ■ この仕事の役割 廊下を歩けば壁があり、 病室には天井があり、 詰所には柱がありました。 働く側にいた間は、 それがどうできたのかを 考える余裕はありませんでした。 病院の建物を働く側から 毎日見てきた人は、 壁や天井や柱が そこにあることの意味を、 体で知っていると思います。 仕事は、建物の壁・天井・柱に 断熱材を吹き付けること。 快適な住環境を作る 大切な役割を担っています。 病棟で、患者さんが少しでも 楽に過ごせるよう動いてきた人が、 今度は人が暮らす場所そのものを 整える側に回る。 誰かのための場所を、 手をかけて整える。 やっていることの向きは、 前の仕事と、同じ方角だと 思います。 ■ 補助の名札から、名前のつく腕へ 病棟では、手の動きが どれほど正確になっても、 その腕は「助手」の2文字に まとめられていました。 現場では、 準備を覚え、補助を覚え、 やがて吹付を練習する。 その順番に、 自分の腕に名前がついていく。 そう読めました。 役目の2文字でまとめられる世界から、 やった作業の名前で 語れる世界へ。 それが、この人の いちばん大きな変化でした。 ■ 向きと夢 病棟を離れる日、 同僚に「現場の仕事に行く」と 話したときの、驚いた顔。 そのあとで返ってきた 「手に職をつけるんだね」という 一言が、背中を押しました。 いつか、この会社で 職長として現場をまとめる日が 来るかもしれません。 親方職人になって、 自分の手で吹いた建物の前を 通る日が来るかもしれません。 そう思い描くのは、 自由です。 前の職場で一緒に働いた人たちに いつか、あの壁の中の話を できたらいい。そんな気持ちも 少しだけ混ざっています。 補助の名札を見つめた夜は、 もう過去のことになりました。 |
勤務地 | 岸本断熱有限会社 671-0247兵庫県姫路市四郷町東阿保1394-2 勤務地 〒6710247兵庫県姫路市四郷町東阿保1394-2 |
アクセス | 交通・アクセス 神姫バス｢兼田｣停留所より徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日 〜 27日 ■時間 8:00〜17:00（休憩2時間・実働7時間）の固定時間制。 作業は原則17時に終えると聞いています。 休憩の2時間は、作業環境や安全衛生、 現場の慣行などを考えた運用です。 ■残業と出勤 残業は月平均15時間程度 （月平均残業時間20時間以内）。 出勤は1か月あたり24日〜27日です。 ■集まる場所と現場 朝は会社（姫路市四郷町）に集合し、社用車で現場へ向かいます。 集合時刻は、現場までの移動時間から逆算して決まります。 作業を終えたら、社用車で帰社します。 マイカー・バイク通勤OK（無料駐車場あり）。 現場は姫路・加古川を中心に近畿エリア全般。 庁舎・店舗・マンション・病院・学校など、 現場ごとに建物が変わります。 1日で終わる現場もあれば、 2〜3ヶ月の長期出張になる現場もあります。 ■1つの現場で 3名程度のチームで入ります。 わからないことはすぐに聞ける環境です。 ■応募のあと 一次面接はZoomで15分。 応募から内定までは平均1週間〜1ヶ月。 在職中の方も、時期の相談ができます。 |
給与 | 月給302,000円～502,000円 給与詳細 基本給：月給 30万2000円 〜 50万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■月給 月給30万2000円〜50万2000円。 固定給で、固定残業代はありません。 昇給あり。賞与は年2回です。 ■給与に反映されること ★頑張りやスキルアップは給与に反映！ 入社6年目で年収560万円の例があり、 年収600万円も目指せます。 ■歓迎している経験 ・建築、塗装、内装、大工、解体業、土木、鳶職など現場の経験 ・派遣や短期のアルバイト、ドライバー、配送・配達 ・発送作業や梱包、倉庫内作業、ものづくり 建設の現場が初めての方も応募できます。 断熱工事の経験は問いません。 学歴・資格も問いません。 ■仕事が入ってくる形 現場は年間300件程度。 ゼネコン（元請）から1次下請として直接請負う形と、 1次下請を介して2次以降として請負う形があります。 試用・研修期間：1～3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9000円 〜 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ■何ができれば、いくらになるか 試用期間（1〜3ヶ月） 準備と片付けを覚える 日給9,000円〜1万円 本採用 親方職人の補助 月給30万2000円 吹付の練習を始める 月給31万1000円 壁と天井を1人で吹く 月給32万4500円 柱や細部まで、手直しなく仕上げる 月給34万2500円 現場の2番手として、後輩に教える 月給36万9500円 職長（職長教育・試験を経て） 月給40万1000円 職長を育て、複数の現場を見る 月給44万6000円〜50万2000円 ■給与例 入社6年目 年収560万円 （月給37万円＋賞与年2回＋諸手当） ■上がる時期 できることが増えたときに上がります。 上がる時期を、年数でお約束するものではありません。 よく出来る方の場合の目安は、 準備と片付けが1ヶ月程度、補助が3〜6ヶ月程度、 吹付の練習が6ヶ月〜1年程度です。 進む速さは、人によって違います。 ■資格 資格取得支援制度で、高所作業車などの 取得費用を会社が負担します。 資格取得手当もあります。 |
休日休暇 | 休日休暇 ■休日 日曜休み（会社カレンダーによる） GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 有給休暇あり ■長期出張のこと 2〜3ヶ月の長期出張になる現場もあります。 パートナーと暮らしている方、 これから家族が増える方は、 出張のことも話してからご応募ください。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：1～3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9000円 〜 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ◆昇給あり／賞与年2回 ◆資格取得支援制度（高所作業車等の取得費用会社負担） ◆資格取得手当あり／研修あり ◆作業服・空調服（ファン付）・防寒ジャンパー支給 ◆交通費規定支給（1万円迄） ◆マイカー・バイク通勤OK（無料駐車場） ◆転勤なし ◆月1回の食事会（焼肉、夏はビアガーデンなど。毎回約40人ほどが参加） ■本社と勤務地 本社：兵庫県姫路市四郷町東阿保1394-2 神姫バス「兼田」停留所から徒歩5分 ■会社の数字 30年以上の付き合いがある取引先が複数社。 機械台数は約30セット（耐火被覆・ウレタンの合計）。 勤続36年の方がいます（入社前は学生）。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ★会社に集合し、社用車で現場へ。現場は姫路・加古川を中心に近畿エリア全般。1現場3名程度で、わからないことはすぐに聞ける環境です。中途入社50％以上、20代〜40代が多い職場です。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |