株式会社エルユーエス　採用支援領域

仕事情報

仕事内容

仕事内容:
実際に働く社員の声『この仕事のここがイイ！』：
・勉強会や商談への同行など、一人立ちするまでのサポートが手厚い。
・社内にノウハウが蓄積されていて、周囲から情報が得やすい。
・商品を理解できればできるほど、自信を持ってお客様に案内できる商材である。
・工夫した求人に応募が入ったり、実際に採用が出来たというお声を生で聞くことができ、お客様と一緒に喜ぶことができる。
・お客様へ一歩踏み込んだサポートができるので、結果を出せて良い評価をいただけると自分のやりがいや自信につながる。
・新規開拓時から少しずつ信頼関係を構築していく面白さがある
・自分でスケジュールをコントロールできる。

社員が自慢する社風や福利厚生：
【世界に目を向けよ！海外楽学制度】
年間優秀者が、30万円と特別休暇を付与され海外視察を行う制度です。行き先は自由に選んでOK！
目的はとにかく外の刺激を受けること。そのための機会を会社が提供します。
※これまでの行き先：シンガポール・バリ・フィンランド・ベトナムなど
2023年は、一人でも多く海外へ！という思いから「ミニ楽学制度」に変更し10名を選出。アジアを中心とした近隣諸外国を訪れ、コロナ後の世界を体感していただきました。
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【年2回の給与改定実施中！】
当社では近年賃上げの気運が高まっており、2022年～2023年にかけて計4回給与改定を実施。
年々社員の平均給与が上がってきております。
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【貢献度評価主義】
営業数字（売上）は、どれだけお客様（社会）に評価される仕事ができたか？を表していると考えているため、その貢献度をもとに評価し給与や賞与で還元しています。言わずもがな、この貢献度に社歴や年齢、性別は全く関係ありません。年齢が若くても、社歴が浅くても、お客様のためになる仕事ができたかどうかで評価されるべきと考えています。
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【女性社員比率46.6％！社員の多様な働き方を応援！】
営業職や管理職等の「エルユーエスの最前線」には、子育て・介護・副業など様々な事情と仕事を両立する社員が沢山います。
何らかの制約がある人でも「その人らしいキャリア」を築けるよう、在宅勤務や時短勤務制度などの多様な働き方を受け入れる制度を年々拡充させています。その根幹にあるのは〝働き方に制限があってもなくても、評価は同じ″という貢献度評価主義。
働く人のすべての可能性を最大限に広げ、結果的にそれがお客様も働く社員もその家族も、みんなの『ハッピー』に繋がることを目指しています！

～社員紹介①～採用活動支援事業マネジャー：
【この仕事のやりがい】
採用支援事業は、企業が自分たちの力で採用する力をつけていく、そのサポート・コンサルティングを行う仕事です。「採用」というのは、求人を作れば応募が増えるわけでも、費用をかければ採用できるわけでもありません。それぞれの企業がどんな人を採用し、それがどんな組織を作っていくのか。その一連の流れに携わることができるとても奥が深い仕事なんです。
【プロフィール】
新卒で不動産関係の会社に入社し営業に従事。その後、大手求人広告代理店で拠点長まで務める。
2011年株式会社エルユーエスに入社。人材紹介事業、名古屋オフィス立ち上げを経て、現在は採用活動支援事業領域長。当事業の立ち上げから携わっている。

～社員紹介②～2020年新卒入社社員：
【入職の経緯】
私は大学卒業後、新卒でエルユーエスに入社しました。大学では工学部を専攻していたため、就活を始めてすぐは機械系や通信系などの有名企業ばかりを見ていました。ただ、就活を進めていくにつれて「自分は本当にこの仕事をしたいのだろうか？」という思いが強くなり、学歴や周りの環境にとらわれない就活をしていこうと考えるようになりました。
そこからは、全く見ていなかった業界や規模感の会社説明を聞きにいくようになり、それまでとは異なる軸での就活がスタートしました。
そうして就活を進める中で、最終的にたどり着いた軸は「ビジネスマンとしてのスキルを身につけられる会社」でした。
初めから人材業界や医療福祉業界に興味があったり、縁があったわけではないですが、小規模の会社で幅広い業務に関わることのできる環境や、会社としてマネージャーが必要であるといった状況は当時の私の考えとマッチしていました。

【入職後の3年間を振り返って】
エルユーエスには、大手企業ほどの整った教育プログラムや研修はありません。会社の規模的に、関わる業務範囲が広く、その分忙しい事も多いと思います。
ですが、分からないことがあれば真剣に向き合ってくれる先輩がたくさんいますし、そんな環境だからこそ学べる事は多くあり、そこで結果を出せれば他の環境に行ったとしても戦える自信やスキルを身につけられると考え、前向きに取り組んでいます。
早くから現場で経験を積むことができる、営業以外に企画や人事などの業務にも触れる機会がある等、会社の規模が小さいからこそチャンスと魅力が多くあると感じています。

【応募者へメッセージ】
何かを始める前から情熱や熱い思いを持てる人ばかりではないと思います。実際、私も入社時の考えは抽象的でしたし、漠然としていました。ただ、一度その環境に入ってから気づける視点や考えがあると思っています。
エルユーエスでは個人の成長に対して真剣に向き合うことができます。いい影響を与え合える刺激的な職場を、一緒に作っていきましょう！

選考について：
ご応募後、WEB上で入力可能な弊社所定様式の履歴書にご入力いただきます。
書類選考通過者のみ、面接をご案内させていただきますので、予めご了承下さい。
面接は3回で、一次・二次はオンラインにて実施、最終面接のみ当社にて行います。

管理番号 [481091]