募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 広島市東区戸坂大上のグループホームで、介護職員を募集します。 ✅月給196,620円〜249,300円（特別勤務手当・処遇改善手当を含む） ✅賞与 年2回 計3.5ヶ月分（前年度実績） ✅夜勤手当 5,200円／回（月平均5回程度） ✅無資格・未経験でも応募できます。研修制度があります ✅実務者研修の取得支援制度があります ✅退職金制度あり（勤続3年以上） シフトによる週休2日制で、希望休は毎月2日程度です。 【仕事内容】 グループホームふれあい戸坂での、介護業務と付随する業務全般です。 ・食事介助：自力での食事が難しい方のお手伝い ・入浴介助：洗髪、洗身、声かけ、見守りなど ・排泄介助：歩行が難しい方、自力で排泄できない方への誘導、声かけ、後始末など ・生活介護：掃除、洗濯、買い物など ・記録：実施した介助内容の記録 ・調理 【勤務のシフト】 1ヶ月単位のシフト制です。 7:30〜16:30、9:00〜18:00、10:30〜19:30、11:30〜20:30のほか、夜勤（16:30〜翌9:30）があります。 夜勤は月平均5回程度で、「夜勤当日・夜勤明け・公休」の3日間で1セットの交替制です。 【職場について】 ・グループホームふれあい戸坂（広島市東区戸坂大上3丁目2-30）。最寄りは戸坂駅で、徒歩13分です。 ・職員は16名（うち女性11名、パート2名）です。 ・運営は医療法人好縁会で、広島県で34の施設を運営しています。 ・施設見学は随時受け付けています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 無資格・未経験の方も応募できます。 【あれば尚可】 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・介護施設での勤務経験 研修制度があり、実務者研修の取得支援制度もあります。資格を取りながら働きたい方も応募できます。 夜勤（月平均5回程度）に入れる方を募集しています。 |
勤務地 | グループホームふれあい戸坂(医療法人 好縁会) 732-0014広島県広島市東区戸坂大上3丁目2-30 勤務地 〒7320014広島県広島市東区戸坂大上3丁目2-30 |
アクセス | 交通・アクセス JR芸備線 戸坂駅から徒歩13分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 1ヶ月単位の変形労働時間制です。 ・7:30〜16:30 ・9:00〜18:00 ・10:30〜19:30 ・11:30〜20:30 ・16:30〜翌9:30（夜勤） 休憩は60分です。夜勤は「夜勤当日＋夜勤明け＋公休」の3日間で1セットの交替制、月平均5回程度です。 時間外労働は月平均5時間程度です。 |
給与 | 月給196,620円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 15万3120円 〜 20万5800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万3500円 〜 月給 196,620円〜249,300円 【月給内訳】 ・基本給：153,120円〜205,800円 ・特別勤務手当：9,000円 ・処遇改善手当：34,500円 【別途支給】 ・夜勤手当：5,200円／回（月平均5回程度。5回の場合 26,000円） ・マイスター手当：3,000円〜5,000円（社内検定合格者への手当） ・介護福祉士手当：5,000円 ・年末年始勤務手当：2,000円／日（12月30日〜1月3日に1日8時間以上勤務した場合） ・通勤手当：実費支給、月額上限24,500円 【賞与・昇給・退職金】 ・賞与：年2回 計3.5ヶ月分（前年度実績） ・昇給：あり（前年度実績は月390円〜2,550円） ・退職金：あり（勤続3年以上）／確定拠出年金（60歳まで） ※試用期間3か月あり。試用期間中は月給196,620円（処遇改善手当を含む）で、夜勤手当は半額です。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間（3か月）中は月給196,620円（基本給153,120円＋特別勤務手当9,000円＋処遇改善手当34,500円）で、夜勤手当は半額です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 15万3120円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万3500円 |
休日休暇 | 休日休暇 ・ローテーションによる週休2日制 ・希望休は毎月2日程度 ・年間休日107日 ・年次有給休暇：入社6か月後に10日 ・育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間（3か月）中は月給196,620円（基本給153,120円＋特別勤務手当9,000円＋処遇改善手当34,500円）で、夜勤手当は半額です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 15万3120円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万3500円 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ・交通費支給（実費、月額上限24,500円） ・マイカー通勤可、駐車場あり ・研修制度あり ・実務者研修の取得支援制度あり ・退職金制度あり（勤続3年以上）／確定拠出年金（60歳まで） ・法人内クリニックを受診した場合の医療費補助制度あり ・育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あり ・施設見学随時受付 ・屋内禁煙 ・感染症対策あり（検温、消毒液設置、定期的な換気、マスク配布・着用） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 職員数：16名（うち女性11名、パート2名） |
採用予定人数 | 1名 |