募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機構設計、筐体設計 ＼納入後の設備にも設計の仕事／ 新しい設備を一から設計するだけが、 機械設計の仕事ではありません。 今回募集するのは、 お客様に納入済みの自社製大型機械を 改造・カスタマイズする設計職。 これまでの経験を、既存設備の 改良という分野に活かしませんか。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ この募集で伝えたいポイント ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ■納入済みの自社製大型設備が対象 ■機械設計の実務経験2年以上 ■月給35万円～40万円 ■完全週休2日制・年間休日115日 ■賞与年2回＋決算賞与（業績による） 【01｜改造・カスタマイズ設計】 担当するのは、当社がお客様へ 納めた産業用大型機械の設計です。 新機種の開発とは異なり、 すでにある設備の構造を踏まえて 変更内容を考える仕事になります。 設備の機械構成を理解し、 部品の素材特性や熱の影響なども 考慮しながら設計に向き合います。 【02｜一台ごとに異なる条件】 当社が手がける設備は、 生活産業資材の生産機械や 食品用パッケージの加工機械など。 製品や設備ごとに検討する条件が 異なるのが、ものづくりの特徴です。 既存設備の状態と設計上の条件を 見比べながら考えていくため、 機械設計で培った知識が生きます。 【03｜一貫したものづくり体制】 総武機械では、企画・開発・設計から 製造までを自社で手がけています。 営業・製造などの関連部署と 連携できる体制がある会社です。 自分の専門分野だけでなく、 設備が製品として形になるまでの 流れにも関心がある方に合う仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 働き方・評価制度もチェック ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月1回の表彰制度や、 年1回のMVP表彰制度があります。 評価されるのは成果だけではなく、 改善提案や主体的な取り組みも対象。 月次MTG・1on1面談も 実施しています。 リクルート出身の職員が 構築した人事評価制度を運用。 チャレンジを推奨する仕組みも 当社の大きな特徴の一つです。 【会社の成長について】 レトルト食品の包装材、 リチウムイオン電池関連材料、 住宅用壁紙などの製造に使う 大型生産設備を手がけるメーカー。 直近3年間で売上は約2倍に成長し、 12月に新工場が稼働予定です。 ▼社員の声や職場を知る 機械設計をはじめ、各部門の インタビュー動画を公開しています。 https://recruit.sobukikai.co.jp/staff/ 【先輩の声：機械設計／Sさん】 大型機械が動き出す瞬間の 達成感を語る先輩です。 ▼インタビュー全文 https://recruit.sobukikai.co.jp/staff/interview-1/ 【採用サイトの動画】 採用サイトで動画を公開中です。 ▼動画ページ https://recruit.sobukikai.co.jp/seminar/ |
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対象となる方 | 求めている人材 ◇◆ 機械設計の経験者を募集 ◆◇ 【必須条件】 ・機械設計の実務経験2年以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・2D・3D-CADを使用できる方 【活かせる経験・スキル】 ・既存設備の改造や設計変更 ・機械の構造や部品の特性を踏まえた 仕様の検討 ・営業や製造部門などとの調整 ※上記は歓迎する経験であり、 改造設計の経験は問いません。 【こんな方と働きたいと考えています】 ・すでにある機械の構造を読み解き、 どう改良するか考えるのが好き ・案件ごとに違う条件に向き合い、 一つひとつ解決方法を考えたい ・他部門の意見にも耳を傾け、 設計に活かしていきたい 新機種の開発だけではない、 機械設計の面白さを追求したい方に 知っていただきたい仕事です。 ★車通勤OK！東金インターすぐ横 公共交通機関での通勤には 不便な立地のため、 車での通勤が便利です。 （※入社後に取得しても構いません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） |
勤務地 | 総武機械株式会社 283-0824千葉県東金市丹尾30-6 勤務地 〒2830824千葉県東金市丹尾30-6 |
アクセス | 交通・アクセス 車通勤OK★東金インターすぐ横！JR東金線 東金駅より車で約10分、JR外房線 大網駅より車で約15分 ※公共交通機関での通勤には不便な立地のため、車での通勤が便利です。 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30（休憩1時間） ※時間給取得が可能で、 中抜けなど柔軟な働き方にも 対応しています |
給与 | 月給350,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ■OJT＋座学研修 ■動画マニュアル研修 ■資格取得支援制度を 利用した必要資格の取得 …等を行っております。 【給与例】 給与例 ◆年収560万円 入社7年目・主任・29歳 月給24万8000円＋手当＋賞与年2回 ◆年収670万円 入社10年目・係長・32歳 月給40万円+諸手当+賞与年2回 ◆年収890万円 入社16年目・課長代理・38歳 月給43万2000円＋手当＋賞与年2回 |
休日休暇 | 休日休暇 ＜年間休日115日＞ ・完全週休2日制 ※会社カレンダーによる ・有給休暇：10日～20日 ・年末年始休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ■OJT＋座学研修 ■動画マニュアル研修 ■資格取得支援制度を 利用した必要資格の取得 …等を行っております。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年1回（6月） ・賞与年2回（5月・12月） ・決算賞与（業績による） ・チャレンジ支援手当 ・資格取得支援制度 ・財形貯蓄 ・育児休業／介護休業 ・子の看護休暇／介護休暇 ・育児目的休暇 ・作業服貸与／親睦会 ・退職金（入社3年経過後） ・残業手当／深夜手当 ・住宅手当／扶養家族手当 ・通勤手当（月上限5万円まで） 【各種支援制度】 ◆20代の方への自動車購入補助 最大50万円支給（適用条件あり） ◆引っ越し手当 転居を伴う入社の場合、実質会社負担 （適用条件あり） ◆20代の方への賃貸住宅手当 会社負担8割・月上限5万円 （適用条件あり） ◆奨学金返還支援制度 適用条件あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 機械の最適な稼働には 機械の構成、各部品の素材特性、 熱の影響などさまざまな課題があります。 これらをクリアするため各部署が連携し、 営業～納品まで一貫して行える ワンストップサービスを確立！ 仲間と一丸になり モノづくりをする達成感も味わえます◎ |