パナソニック エイジフリー株式会社　府中店

仕事情報

仕事内容

仕事内容
＼営業経験不問！35歳以下限定募集！／
パナソニックグループの多様な事業の中でも、
最も急成長が見込まれる分野です！
新中期計画で「ヘルスケア事業」を重点事業の1つに
設定。
2025年には65歳以上が国民の約3分の1を占め、
先進医療を基盤としたヘルスケアの需要は拡大。
社会性の高いこの事業は、グループの成長を支える
重要分野へと進化しています！

◆このお仕事の注目ポイント◆
✅営業経験＆介護経験・知識不問！
研修や資格取得支援など多彩な人材育成制度で
未経験からキャリアアップを目指せます。
✅高齢化社会を迎え、今後ますます成長が
見込める業界です。
パナソニックブランドを掲げ品質重視の商品・
サービスを展開しているので、自信をもって
ご提案いただけます！
✅成約率は脅威の70％~80％！
全国241拠点の介護施設運営に加え、介護用品の
開発・販売や施設リノベーションなど、介護
ビジネスを一気通貫で展開。
蓄積された幅広いノウハウを活かし、納得度の高い
提案が可能です！
✅パナソニックグループならではの充実した福利厚生
パナソニック健保やグループ優待、退職金、財形
貯蓄、確定拠出年金、育児・介護の時短勤務制度など
✅平均残業時間25時間以下！ワークライフバランス◎
残業も少なく、スケジュールを調整し、
定時で帰る社員も多くいます。
（残業代は1分単位で支給しております）
今年度よりみなし残業を撤廃し、職種別手当を増額。
有休も取りやすく、記念日等に年5日間の休みが
取れるメモリアル休暇制度も！

■パナソニックエイジフリーとは？
パナソニックグループの一員として、介護用品の
開発・販売、介護施設の運営、在宅介護サービスを
提供。
高齢者が安心して暮らせる社会の実現を目指し、
幅広い介護事業を展開しています。

■お仕事内容：
①個人宅への訪問
店舗エリア内の居宅介護支援事業のケアマネジャーさん
からお客様の紹介をいただき、介護が必要になった
お客様のご自宅をご訪問。
お客様は緊急度が高く困ってることが多いため、
提案内容に興味を持っていただけやすい状況です◎

②ヒアリング・ご提案
お客様の介護に際するお困りごと・悩みをヒアリング、
お身体の状況やお住まいの状況を把握した上で
車椅子、歩行器、手すりの設置などの
介護用品や介護リフォームの最適なご提案を
行っていただきます。

③納品・定期チェック
お客様宅への商品を納品。
その後も、定期的に訪問し、
生活にご不便が無いか確認します。

各分野のエキスパートが在籍しているため、
営業先で専門的な問い合わせを受けた場合も、
すぐに社内で相談・解決することができますので
ご安心ください！

■お仕事のPoint
お客様へのテレアポや飛び込みなどは一切ありません。
お困りのお客様をケアマネジャーさんに紹介いただく
ので成約率も非常に高いのが特徴です！
ケアマネジャーさんから信頼いただけるコミュニケー
ションを取ることがポイントです！

■研修制度について
入社前後に福祉用具専門相談員を受講いただきますので
介護業界が未経験の方でも、安心して業務を行っていた
だけます。
＊受講費用は当社が負担いたします。

また、OJT期間を3ヶ月設けておりますため、
先輩社員と一緒にご訪問先へ行き、様々なお客様の
お悩みに対してどのように対応すればよいか
じっくり学べます。

■先輩社員の声（営業職 2022年入社）
・担当しているお仕事
ケアマネジャーからの依頼を通して、お客様が
必要としている福祉用具の販売・レンタルや
介護リフォームの提案をしています。
お身体や生活状況に合わせて、最適な提案が
できるよう努めています。

・エイジフリーに入社した理由
前職で高齢者と関わる機会があり、よく住環境の
不安を耳にすることがありました。
そんな中で福祉用具専門相談員の仕事を知り、
パナソニックグループのノウハウを使った提案など
他社よりも総合的な提案ができるのでは！と思い、
応募したのが入社のきっかけです。

・エイジフリーの魅力
私が所属する店舗ではお互いにアドバイスし
合える和やかな雰囲気があります。
お客様の担当はそれぞれ違いますが、
店舗として目標達成に向けてチーム一丸となって
仕事ができていることが魅力だと思います！

職場環境

職場環境
初めのうちは介護保険のことなど聞き慣れない言葉に
戸惑うかもしれませんが、わからないことがあれば
決して1人で抱え込まず、気兼ねなく周りに相談して
ください。
当社には世話好きな人が多く、互いに教え合い、
共に成長していく文化が根付いています。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）