募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがポイント┈┈┈┈✼ ✅月給27万～33.5万円 ✅賞与年3回 ✅年間休日113日 ✅2026年12月から年間休日115日 ✅勤務時間7:30～16:30 ✅借上寮・借上社宅制度あり ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 新潟県柏崎市の発電所で、電気設備の保全と トラブル対応を担当します。点検に加え、 不具合の調査から修理・復旧、再発防止まで 携わる仕事です。 ・電気設備の点検 ・不具合箇所の調査と原因確認 ・電気機器・部品の交換 ・制御盤・配線等の確認 ・設備の修理・復旧 ・再発防止のための改修 ・設備更新の検討 ・工事担当者との調整 ・社員への技術共有 電気工事や設備保全などで培った経験を、 発電所の設備を支える業務に活かせます。 |
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対象となる方 | 求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・第二種電気工事士 ・以下いずれかの実務経験3年以上 電気工事、電気設備施工管理、 計装工事、設備保全、 プラント設備に関する業務 【特に歓迎する経験】 ・電気工事 ・電気設備施工管理 ・計装工事 ・設備保全・メンテナンス ・工場・プラント設備 ・受配電設備・制御設備 ・発電設備 【歓迎資格】 ・第一種電気工事士 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・計装士 ・その他、電気・計装関連資格 【こんな方を歓迎します】 ・不具合の原因を調べ、復旧まで担いたい方 ・再発防止や設備更新の検討にも携わりたい方 ・現場で得た技術を社員に伝えたい方 |
勤務地 | 株式会社新大倉 新潟県柏崎市青山町3-1株式会社新大倉 柏崎作業所 勤務地: 株式会社新大倉 柏崎作業所 〒945-0016 新潟県柏崎市青山町3-1 転勤の可能性がありますが、本人の合意に基づき決定します。 転勤候補地は、青森県六ヶ所村・静岡県御前崎市などの当社常駐先です。 会社としては、可能な限り転勤ではなく出張として対応できるよう配慮しています。 遠方からの転職もサポート 遠方から応募される方のために、借上寮・借上社宅制度があります。 【借上寮】 本人負担：月額上限30,000円 【借上社宅】 本人負担：家賃等の60％ 単身用・世帯用ともに用意しています。 また、 ・一次面接はWebにも対応 ・二次面接時の旅費交通費は会社負担 としているため、新潟県外からの応募も歓迎します。 |
アクセス | アクセス: ・JR越後線「刈羽駅」から車で約5分 ・マイカー通勤可 ・無料駐車場あり |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 7:30～16:30 実働8時間 休憩60分 1年単位の変形労働時間制 月平均残業時間：25時間程度 |
給与 | 月給270,000円～335,000円 給与: 昇給：年1回 前年実績：1ヶ月あたり2.91％ 賞与：年3回 前年実績：計6.52ヶ月分 ※初年度は3ヶ月分 2018年～2025年は決算賞与の支給実績があります。 2025年正社員平均年収：595万円 ※平均年収は全正社員を対象とした実績であり、入社時の年収を保証するものではありません。 |
休日休暇 | 休暇・休日: 年間休日113日 ※2026年12月～、年間休日が115日になります。 日曜日・祝日・その他 会社カレンダーによる週休2日制 ※祝日のある週は土曜日が出勤となる場合があります。 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・年次有給休暇 入社6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費支給（月額上限40,000円） ・昇給あり ・賞与年3回 ・資格取得支援制度 ・資格手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・役職手当 ・生活応援手当 ・地域手当 ・退職金制度（勤続3年以上） ・財形貯蓄制度 ・寮・社宅制度（通勤困難者） ・再雇用制度（上限65歳） ・マイカー通勤可 ・無料駐車場あり ・屋内禁煙（屋外喫煙スペースあり） |
採用予定人数 | 2名 |
その他 | その他: 選考について 応募 ↓ 一次面接 ↓ 二次面接 ↓ 内定 面接は2回を予定しています。一次面接は Webでの実施にも対応しています。 二次面接のため就業場所までお越しいただく際の旅費交通費は、会社が負担します。 面接では、これまで担当してきた設備・工事や 保有資格に加え、不具合の原因調査や修理で 工夫したことなども、ぜひお聞かせください。 雇用形態: 正社員 給与: 270,000円 - 335,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間 |