募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他コーポレートスタッフ、その他サービス業、その他サービス業店長/支配人 【ありがとうがあふれる職場であなたも活躍しませんか‼】 [サービス業の責任者を経験した方を優遇します] / 新規オープン予定の事務所で ともに働く仲間を大募集! 障がい者の方々を支援 \ お仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 障がい者の方々が自立した生活を 送れるよう、さまざまな支援を 行うお仕事です。 ✅パソコン操作や内職作業の指導 ✅施設内の清掃やガーデニングのサポート ✅スタッフの育成や勤怠管理 ✅事務作業や現場リーダーとしての役割 新事業所のオープン前には、既存の 事業所での研修を予定しています。 研修を通じて、業務の流れや支援の方法を しっかり学んでいただけます。 アピールポイント  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐無資格・未経験スタートOK! ⭐土日休みでプライベートも充実! ⭐GW、お盆、年末年始など長期休暇あり♪ ⭐明るく元気な職場環境◎ ⭐障がい者支援に情熱を持つ方を歓迎! 募集の背景 ◆―――――――――――――・◆・◆・◇・◆ 私たちは、障がい者の方々が社会で 活躍できるよう支援する事業を 展開しています。 これまで多くの方々の成長を見守り、 社会に貢献してきました。 今回、新たに事業所を オープンするにあたり、 共に働いていただける仲間を 募集することになりました。 新しい事業所の立ち上げに携わりたい方、 障がい者支援に興味がある方のご応募を お待ちしております! ※ゲンキワークス富士に勤務の可能性も あります 【期待する役割】 将来的には、事業所責任者の右腕として 現場の判断やスタッフ管理、 職場づくりをお任せしたいと考えています。 【仕事のやりがい】 利用者さまのできることが増えた時や、 スタッフが成長した時に、 仕事の成果を実感できます。 自分の経験を活かして、 新しい事業所を一からつくる仕事です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なPC操作ができる方 ・スタッフ管理またはリーダー経験 【歓迎条件】 ・飲食店や販売店での店長経験 ・サービス業での管理者経験 ・スタッフ育成や研修設計の経験 ・勤怠管理やシフト作成の経験 ・プロジェクトリーダーの経験 ・福祉業界での勤務経験 ・サービス管理責任者の資格 【こんな方を歓迎】 ・周囲から頼られる役割を担いたい方 ・現場と経営側の橋渡しができる方 ・人の成長を支えることが好きな方 ・新しい仕組みを考えることが好きな方 ・チームで働くことを大切にできる方 福祉業界未経験の方も応募可能です。 業界未経験でも、店長や管理者としての 経験を活かして活躍できます。 |
勤務地 | 入山瀬タウン 419-0204静岡県富士市入山瀬3丁目9-16 勤務地 〒4190204静岡県富士市入山瀬3丁目9-16 |
アクセス | 交通・アクセス 入山瀬駅から12分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間:8:30~17:00(休憩時間1時間) ※残業は少なめです |
給与 | 月給250,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 40万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■能力・経験による ■昇給あり(業績により) ※経験・能力・前職給与を考慮して決定 ※店長・管理者・マネジメント経験者は優遇 ※上記給与に固定残業代も含まれます ※昇給あり(業績による) ※手当の内容は実際の支給条件に合わせて記載 福祉業界の経験がなくても、 管理者・店長・リーダー経験を評価します。 給与レンジの詳細や役職手当については、 選考時にご説明します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与例】 給与例 <年収例> ・現場リーダー経験者:年収400万円〜 ・店長・管理者経験者:年収450万円〜 ・事業所責任者候補:年収500万円〜 ※経験・能力・役割により異なります。 ※実際の支給実績に合わせて調整してください。 |
休日休暇 | 休日休暇 ■土日休み(年に3回ほど土曜日営業) ■GW・お盆・年末年始休暇あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■交通費規定支給 ■車・バイク通勤OK(駐車場有) ■服装自由 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 明るく元気な職場で、土日休みや 長期休暇も充実しています。 |
採用予定人数 | 2名 |