募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 株式会社コーフク 求人名 久喜市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ 仕事の内容 本格焼肉店「セナラ」を運営する当社にて、店長候補として接客やマネジメント業務をお任せいたします。最短6ヶ月での店長就任を目指し、店舗経営のノウハウを基礎から習得できます。 埼玉エリアで愛される『焼肉セナラ 鷲宮店』にて、ホール接客から店舗マネジメントまでを段階的にお任せします。最短6ヶ月を目安に店長へ昇格いただき、裁量を持って店舗づくりを推進していただきます。 ◆お任せする具体的な業務内容 ・ホールでの接客・サービス提供およびオペレーションの改善 ・アルバイト・パートスタッフの採用・教育・育成・マネジメント ・店舗のシフト作成および日々の勤怠管理 ・食材や備品の発注・在庫管理、原価コントロール ・売上・利益目標の進捗管理および店舗数値分析 ・顧客満足度を高める販促企画や季節のドリンクメニュー提案 【この転職で叶うこと】 ◆前職での課題：店舗を任されているのに評価や給与が上がらない、決まったマニュアルばかりで裁量がない ★当社での解決：月給37万円以上スタート＆賞与年2回で成果を還元。個店ごとの裁量が大きく、自身のアイデアを反映した店舗運営が可能です。 【入社後最初にお任せしたい業務内容】 まずは店舗の雰囲気や接客の流れ、当社の運営方針を把握することからスタート。先輩店長やスタッフがサポートしながら、経験に応じて徐々に数値管理やシフト作成などを引き継ぎ、約6ヶ月で店長就任を目指します。 【充実の研修体制とキャリアステップ】 ・フォローアップ研修、コーチング研修、接遇研修、調理研修など階層別研修をご用意 ・店長就任後も体系的なマネジメントスキルを習得可能 ・将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーや本部職など、多彩なキャリアパスを描けます 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 久喜市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】飲食店での店長・副店長経験、または店舗運営・マネジメント経験（業態不問）／日本語能力試験N1相当以上の語学力 【歓迎】スタッフ育成・数値管理の経験、食品衛生責任者や防火管理者の有資格者 【求める人物像と転職志向性】 ・培ってきたマネジメント経験を正当に評価され、早期に役職・待遇へ反映させたい方 ・マニュアルに縛られず、自身の裁量で魅力的な店舗づくりに挑戦したい方 ・現場業務だけでなく、体系的な研修を通じてマネジメントスキルを高めたい方 ・将来的に複数店舗の統括や本部職など、長期的なキャリアステップを描きたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 食品衛生管理者 |
勤務地 | 株式会社コーフク 埼玉県久喜市西大輪2-20-2 予定勤務地 埼玉県久喜市 勤務地 勤務地① 事業所名：焼肉セナラ 鷲宮店 所在地：埼玉県 久喜市 西大輪2-20-2 最寄駅：JR 湘南新宿ライン宇都宮横須賀線 東鷲宮駅 徒歩3分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：マイカー・バイク通勤可能（無料駐車場完備、ガソリン代支給／社内規定による）。【就業場所の変更範囲】なし 転勤：無 |
勤務時間 | 変形労働時間制 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月 |
給与 | 月給370,000円～420,000円 想定年収 444万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥370,000～ 基本給￥271,198～ 固定残業代￥98,802～を含む/月 ■賞与実績:年2回（業績による） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：96日 その他（シフト制による（月8日休）） 有給休暇：有（10～20日）（法令に基づき付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：◆手当・住宅支援 住宅家賃補助（月2万円～／規定）や通勤交通費の支給など、生活基盤を支える制度を完備しています。 ◆表彰・インセンティブ 焼肉検定などの資格取得で5万～20万円、料理コンテストで3万円～の報奨金を支給。継続的なスキル向上を正当に還元します。 ◆社内優待・生活支援 グループ店舗利用時20％OFFやまかない補助、宿泊・映画等の割引クーポンが使える「TUNAGベネフィット」など、プライベートも充実できる特典が満載です。 ◆長期就業の支援 退職金制度（勤続3年以上）や永年勤続表彰、定期健康診断を完備し、長期的に安心して活躍できる環境を整えています。 ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。 |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 【組織体制・カルチャー】 ◆鷲宮店の体制 ・店長を中心にホール・キッチンスタッフが協力して運営する活気ある職場です。 ・中途入社者が多数活躍しており、他業態からの転職者も馴染みやすい環境です。 ★質問や相談がしやすいフラットな風土で、アイデアを積極的に発信できます。 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 ・就業時間 は11:30～23:00の間。 ・固定残業代制 超過分別途支給。固定残業手当は月45時間分（98,802円）として支給し、超過分は追加支給。 ・昇給年1回（4月）、賞与年2回（業績および個人の評価による）。 ・住宅家賃補助制度あり（月2万円～／社内規定による） ・マイカー・バイク通勤可（無料駐車場完備、ガソリン代会社規定支給） ・資格取得インセンティブ制度（焼肉検定等で5万～20万円支給） ・料理コンテスト報奨金制度（3万円～支給） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■外食業/総合レジャー産業 設立：1972年10月 代表者：代表取締役 廉 瀚 従業員数：380人 資本金：30百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒330-0835 埼玉県さいたま市大宮区 北袋町２丁目４２４番地 その他備考・企業からのフリーコメント：【創業55年の盤石基盤とこだわりの味】1972年設立以来、埼玉県を中心に人気焼肉店を展開する当社。厳選された上質な食材と心温まるおもてなしで、世代を超えて地域のお客様から深く愛される確固たるブランドと安定した経営基盤を築いています。 【努力を正当に評価し還元する職場環境】月給37万円以上スタートに加え、賞与年2回、家賃補助、資格インセンティブなど充実の待遇をご用意。階層別のマネジメント研修やフォローアップ体制も整っており、自身の成長がダイレクトにポジションや報酬へと結びつくやりがいを実感できます。 【次のステージへ挑むあなたをお迎えします】「培った店舗運営スキルを活かして早期に店長へ挑戦したい」「裁量を持って自分らしい店舗づくりを進めたい」という熱意を歓迎します。最短6ヶ月での店長就任を見据え、一歩先へ進むあなたのキャリアを全力で後押しします。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体 |