募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 官公庁舎・学校・病院・オフィスビル・商業施設・物流倉庫など、 比較的大型の一般建築物における構内電気設備の企画設計業務をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ★PRポイント★ ≪1991年設立／電気設備全般／無借金経営≫ ≪案件豊富/比較的大型の一般建築物における構内電気設備の企画≫ ≪ノー残業/長期休暇の取得可能≫ 【働き方について】 ・水曜日は、ノー残業デーとなります／残業は月約30時間／1週間程度の長期休暇取得可能など、 全社で働きやすい環境・ワークライフバランスのとれた働き方を実現するべく取り組みを推進しております。 ・施工管理などの現場でも、現場への直行直帰や個人裁量でのスケジュール組み立てなど、 残業時間を減らし、より長く働きやすい職場作りに努めております 【会社の特徴】 ・構内電気設備の電気設備全般におけるあらゆるご要望に対し、蓄積された経験と技術力、 そして積み重ねてきた企画力で的確に対応しております。 ・施主または建築設計事務所／ゼネコンとタイアップし、電気設備の概算設計および実施設計を行います。 案件としましては、東海3件を中心に物流倉庫・商業施設・プラント・医療施設・事務所ビルの新築 または改修工事の電気設備設計です。設計規模は、電気設備工事として5千万～3億くらいの案件に取り組んでいます。 ・岐阜県ではトップクラスの売上高50億円を誇り、30年間無借金経営を継続しております。 直近10年間、業績は右肩上がりで成長を続け、売上高は10年前比2倍と順調に事業の成長を遂げております。 ・当社は事業規模も県内では大きく、業績も3ヶ年計画、5ヶ年計画のもと順調に右肩上がりし、 今期は過去最高益の見込みです。 |
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対象となる方 | 応募資格 【必須条件】 ・構内電気設備工事の設計経験を2年以上お持ちの方 ・第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方 ・CADスキルをお持ちの方（※物流倉庫・商業施設・プラント・医療施設・事務所ビルなど） 【歓迎条件】 ・建築設備士、1級／2級電気工事施工管理技能士、1種／2種電気工事士をお持ちの方 年齢制限：35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） |
勤務地 | 株式会社ホクエー電工 〒4660064愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-19-3 勤務地 愛知県 名古屋市昭和区鶴舞2-19-3 |
アクセス | 交通アクセス 最寄駅：鶴舞駅 JR・地下鉄鶴舞駅より徒歩約7分〜11分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 固定時間制 8:30～17:30 実働時間： １月あたり 153.0時間 【勤務時間】 8:30～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 月平均残業時間：約15時間 平均所定労働時間： １月あたり 153.0時間 |
給与 | 月給300,000円～500,000円 給与 月給300,000円〜500,000円 ■年収額は基本給：270,000円～450,000円（一月あたり）を含む ■昇給あり ■賞与：2ヶ月／年および時間外手当を加算したモデル年収となります。 実際は、業績・評価などに応じて表記以上の支給もあります。 尚、賞与は7月・12月に支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【雇用形態補足】 期間の定め：無 ・住宅手当 ・資格手当 ・残業手当 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・結婚手当・出産手当 ・通信手当 ・所長手当：100,000円～ ・役職手当：10,000円～ ・担当・責任者手当：10,000円～ ・特別手当など：5,000円～ 固定手当 30,000円 【給与例】 【給与例】 想定年収 420万円～700万円 給与体系・給与額等は、能力や経験を勘案し協議の上で決定します。 |
休日休暇 | 休日休暇 ・年間休日120日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ・夏季休暇（お盆期間に4日程度） ・冬期休暇（年末年始期間に5日程度） ・産休・育休 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・社員の結婚（5日） ・子の出生（2日） ・弔事（最大5日） ・子の看護休暇 ※平均有給取得日数：10日 ※独自制度として付与前の「前借り」が可能 ※産前産後休業・育児休業：取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇 ・健康診断 ・退職金制度 ・定年60歳 ・再雇用制度あり ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・家賃・引越し補助制度 ・財産形成 ・勤続表彰 ・多様な勤務制度 ・育児・介護等による短時間勤務対応 ・保養施設 ・各種行事 ・アニバーサリープレゼント |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 屋外喫煙所あり 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
その他 | キャッチコピー 〖電気設備企画設計〗名古屋・電気設備工事を主とした地域密着型・年休120日・現年収保障・学歴不問 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社ホクエー電工 この求人の魅力 理念 ・ビジョン 【経営理念】 私どものサービスは施設という一連の流れの中で、「電気」を主とした専門分野の設備構築です。 「電気」が誕生して約150年、人々の生活スタイルは大きく変わり、 高度多様化する社会の要求とお客様のあらゆる要望とを、設備構築の中でどのように位置づけるべきか創業以来、 常に考え試行錯誤を重ねてまいりました。 我々は仕事を通じ「電気」に携わることができる喜びと感謝、責任と使命を感じ、人々に安心や感動を届けております。 社会の営みを守るという強い意志を持ち、変わり続ける未来に常に必要とされる企業であり続けれるよう、 プロフェショナルの心得で前を向いて進んでまいります。 ・社訓（スローガン） New LIGHT for The FUTURE 未来に新しい光を･･･ ・バリュープロミス 経営主理念＜スリースタープラン＞ 3つの重点目標を主なる経営ビジョンとし、永遠なる我社の繁栄発展と後世に響く企業創造を更に追求し、 徹底した顧客満足主義の中、地域及び社会貢献を念頭にした経営の基、利便性向上及び高環境社会の構築に寄与し、 豊かな人と企業の創造に努める 仕事・事業 【当社について】 1991年設立。 電気設備全般におけるあらゆるご要望に対し、蓄積された経験と技術力で、積み重ねてきた企画力とニーズに的確に対応。 お客様の視点に立った最適な提案を心掛けています。 最新の設計力でより安全で快適な設備環境と省エネ等の管理コストを考え、 さらにデザイン性に優れたバランスのいい設備企画と設計を実践しております。 当社は愛知、岐阜、三重の東海3県を営業エリアとし無借金経営で財務状況も非常に良好です。 働く人・社風 【社員インタビュー】 ・現在の仕事の内容 設計図を基にお客様、協力業者の方と打ち合わせを行い、施工がスムーズに行えるように施工図を作成します。 施工図を基に計画し、材料を発注し、協力会社と作業の整理・段取りの事前打合せ後施工してもらいます。 常に次の工程を意識しながら指示を出すことを徹底しています。 施工が完成したら施工チェックをして社内検査が完了したら、お客様提出書類を作成してお客様に引き渡します。 ・仕事の面白さ、やりがい 現場での苦労は数多くありますが、照明が点灯した瞬間や工事完了検査が終わった後に達成感ややりがいを感じます。 また、協力会社の方から君の施工図は分かりやすいと言われる為に、分かりやすい作図表現を学びながら作成しています。 作品でも作ってる感覚になってきて、充実感がたまらなくなります。 自分が計画した通りに現場が進んで行った時や自分決めた工法、収まりが上手く行った時に面白さを感じます。 ・ホクエー電工を選んだ理由 専門学校での授業をとおして電気工事に興味を持ち、就職活動している時にホクエー電工を知り、 工事課と監理課があり、職人目線と現場監督目線両方学べるなと思った事と、学校、病院、工場、ショッピングセンター、 集合住宅など色々な建屋を施工しているので、自分自身を高めていけると思い決めました。 ・将来の目標 いち早く仕事を覚えて自分に仕事を任せてもらい現場を持たせてもらえるようになること。 その為に、資格取得し、経験を重ね、いろんな知識を持ち、マルチな監督になる事です。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/ |