募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 未経験からオフィスワークにチャレンジ！充実した研修とサポート体制で、あなたの事務デビューを応援します。 アデコ株式会社の「キャリアシード」の社員として、取引先企業にて事務業務をお任せします。 配属先は、これまでの経験やスキル、希望、適性などを総合的に考慮して決定。 配属前には職場見学を実施するため、職場の雰囲気を確認してから働き始められます。 【具体的な仕事内容】 配属先に応じて、以下のような事務業務を担当します。 ■一般事務 ・データ入力、書類整理 ・備品管理、郵便物の受け渡し ・資料の編集、作成 ・電話対応、来客対応など ■OA事務 ・データ入力、集計、抽出 ・ExcelやWordを使用した資料作成 ・請求書作成 ・部署内の事務サポートなど ■営業事務 ・商品の受発注対応 ・納期調整、在庫確認 ・見積書、契約書などの書類作成 ・営業担当者のサポートなど ■人事・総務事務 ・備品管理、各種書類の作成 ・勤怠管理 ・給与計算のアシスタント ・面接日程の調整など ■経理事務 ・伝票起票、仕訳 ・経費精算 ・入出金管理 ・売掛金、買掛金の管理 ・月次、年次決算のアシスタントなど ※上記以外の事務職種に配属となる場合もあります。 ※担当業務は配属先によって異なります。 ※仕事内容は会社の定める範囲で変更となる可能性があります。 【配属先について】 国内の上場企業グループや大手企業、外資系企業、IT企業、食品メーカーなど、さまざまな業界の企業が配属先となります。 事前に職場見学を行い、希望や適性を踏まえて配属先を決定します。 【入社後の研修・サポート体制】 事務職が初めての方や、PCスキルに自信がない方も安心してスタートできるよう、入社時研修をご用意しています。 ▼入社時研修 ・ビジネスマナー、オフィスマナー ・電話対応、メールの基本 ・敬語や職場でのコミュニケーション ・Excel、WordなどのPC基礎 ・実務を想定したOA研修 ・コンプライアンス、情報保護研修 ※経験に応じて1～4日間の研修を実施します。 ▼配属後も継続してサポート 配属先の営業担当に加え、専任のキャリアコーチがあなたをサポートします。 仕事で分からないことや不安なことを相談できるほか、定期的な面談を通じて、スキルアップや今後のキャリア形成についても一緒に考えていきます。 eラーニングや各種フォローアップ研修も利用できるため、働きながら着実に成長できる環境です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ★職種・業界未経験歓迎！ ★資格不問！ ★事務職に挑戦したいという意欲を重視します！ 【歓迎条件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・Excel、Wordなどの使用経験がある方 ・データ入力や電話対応の経験がある方 ・販売、接客、営業など、人と関わる仕事の経験がある方 |
勤務地 | アデコ株式会社 530-0001大阪府大阪市 勤務地 〒5300001大阪府大阪市 |
アクセス | 交通・アクセス 大阪市内 近郊 配属 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:00～17:30（1h休憩／実働7.5h） ※勤務時間は配属先により異なります。 ※配属先勤務時間が7.5hを超える場合、別途残業代が支給されます。 |
給与 | 月給192,000円以上 給与詳細 基本給：月給 19万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※基本給・前払い退職金含む ※募集職種実務経験者の入社時の給与です。 ※上記採用地域は時期により変更となる場合があります、またその他採用地域についてはお問合せください。 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※但し、会社が特に必要と認めたときは、本期間を延長もしくは短縮することがある。 ※試用期間中の待遇変更はありません。 |
休日休暇 | 休日休暇 ・有給休暇（入社時付与） ・忌引休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ※但し、勤務体系は配属先により異なります。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※但し、会社が特に必要と認めたときは、本期間を延長もしくは短縮することがある。 ※試用期間中の待遇変更はありません。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備、定期健康診断あり ・結婚祝い金・出産祝い金あり ・社用モバイル貸与 ・ベネフィットステーション利用可 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 産前産後休暇・育児休暇の取得実績があり、復帰後の時短勤務実績もあります。 ライフステージの変化に応じた働き方についても相談できるため、将来を見据えて長く働きたい方にもおすすめです。 ※在宅勤務の有無は配属先によって異なり、基本的には出社勤務となります。 |
採用予定人数 | 5名 |