募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業エリアマネージャー、営業推進、スクール長/マネジャー ■ダンスを、世代をまたいで。 私たちが運営しているのは、単体のダンススクールではありません。音楽スタジオ・ダンスルーム・アートルームをひとつの建物に備えた総合芸術空間です。その中でダンスは、世代別に4つのブランドを展開しています。 ◆EYS-Kidsダンスアカデミー（3歳〜小学校高学年） HIP-HOPとJazzを軸に、Kids Rhythm Dance、Theme Park Dance、Lock、Contemporary、House、Cheer Dance、Breakin'／Acrobatの全9プログラム。パフォーマー育成ではなく「ダンスを通じた教育」を方針に掲げています。 https://www.eys-kids.com/art-college/dance/ ◆InspiartZ ダンススクール（中学生〜大学生） Z世代向け。こちらも9ジャンルを揃え、音楽カリキュラムも併設しています。 https://inspiart-z.com/courses/dance-top/ ◆EYSダンススクール（30〜50代の男女） 大人が一から始められる、大人専用のダンススクールです。 https://dance.eys.community/ ◆On-girlダンススクール（20〜30代女性） 女性限定。会員の8割が未経験者で、「超入門コース」は受講生全員がダンス歴6か月未満です。 https://dance.on-girl.jp/ 3歳で始めた子が、中高生になればZ世代向けのスクールへ、社会人になれば大人向けのスクールへ。世代ごとに受け皿があるので、一度ご縁ができたお客様が離れません。 ◆ダンスという事業について 言葉を使わずに、身体ひとつで世界と繋がる。リズムに合わせて身体を動かす爽快感、仲間と呼吸を合わせる一体感、そしてステージで自己表現をする感動。単なる振り付けの習得ではなく、「自信」と「輝き」を手に入れる場所としてスクールを運営しています。 ◆同じ建物に、バレエ・音楽・アートも バレエ2ブランド（EYS-Kidsバレエアカデミー／大人のバレエ）、世代別5つの音楽教室（EYS Rythmique／EYS-Kids／InspiartZ／EYS音楽教室／音人倶楽部）、各世代向けの美術教室（大人の美術教室 https://art.eys.community/）も同居しています。ご家族単位で、またお子様の成長に合わせて長く通っていただけます。 スクール長候補は、この空間を仕切るスクール長を目指すポジションです。いきなり全部を任せることはありません。先輩スクール長のもとで、受付・会員対応から順に覚えていただきます。 【具体的な業務】 ※講師業務はありません。スクール運営に特化したポジションです。 ■はじめに担当していただくこと ・体験レッスンや入会手続きのご案内、退会相談への対応 ・会員や保護者からの問い合わせ対応 ・レッスン日程や講師シフトの調整 ・教室の設備管理、レッスン環境の整備 ■慣れてきたら担当していただくこと ・売上、体験数、入会率、継続率といった数値の確認と改善 ・講師・受付スタッフの育成、勤怠管理 ・音楽／ダンス／アート各ルームの稼働管理 ・発表会や集客施策の実施 業務の幅を少しずつ広げながら、スクール長として教室をひとつ任される状態を目指します。 【集客力の源泉｜ダンス事業の強み】 ◆「3か月でステージに立てる」から続く 3か月ごとに発表の場を設けています。準備期間を長く待たせず、早い段階でステージに立つ喜びを体験してもらう。目標があることが、レッスンを続ける最大の動機になります。 ◆受け放題は月8,800円 大人の方の健康を支えるため、通い放題を月8,800円で提供しています（入会金17,000円、レッスン料6,980円〜）。続けやすさが、そのまま継続率を支えています。 ◆未経験者が8割でも成立する設計 周りも全員が未経験という「超入門コース」、講師を事前に指名して選べる仕組み、満足できなければ無料で受け直せる保証。不安を一つずつ潰すことで、経験者向けスクールでは取り込めない層を集めています。 ◆レッスンの外にも事業がある 発表会、イベント、企業とのコラボレーション。ダンスはレッスン以外の収益機会が広い領域です。 価格と心理のハードルを下げて裾野を広げる。この集客力のある商品を、現場で最大化していくのがスクール長の仕事です。まずはその入口から始めてください。 【入社後について】 入社後3か月は、出社で電話によるご案内業務を担当します。電話対応の基本、勤務姿勢、社内外とのコミュニケーションを身につけたうえで、教室運営の業務へ移ります。その後も先輩スクール長が一緒に動きますので、ひとりで抱え込むことはありません。 【勤務について】 配属先への出社勤務です。リモート勤務ではありません。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【学歴不問・職種未経験歓迎】 マネジメント経験は必要ありません。スクール長を目指して、現場で学んでいただくポジションです。 ※講師・インストラクターとしての実技経験は必要ありません。 ※ダンスの専門知識も不要です。 ■こんな方を歓迎します ・接客、販売、営業など、人と接する仕事の経験がある方 ・数字が並ぶ資料に抵抗がなく、理由を考えるのが苦にならない方 ・わからないことを、わからないと言える方 ・いずれ教室をひとつ任される立場になりたい方 ■活かせる経験（いずれも必須ではありません） ・接客・販売経験：会員様や保護者の方への対応に活きます。 ・営業経験：体験レッスンから入会までのご案内に活きます。 ・学習塾やスクールでのアルバイト経験：教室運営の流れを掊みやすくなります。 ・ダンスや舞台を続けてきた経験：会員様の気持ちが理解できます。 未経験からスタートした社員も在籍しています。はじめから全てを任せることはありませんので、ご安心ください。 |
勤務地 | 2nd Community株式会社 京都スタジオ 600-8422京都府京都市下京区白楽天町509番地1F 勤務地 〒6008422京都府京都市下京区白楽天町509番地 1F |
アクセス | 交通・アクセス 地下鉄烏丸線「四条駅」・阪急京都線「烏丸駅」徒歩3分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 店舗運営・勤務時間／9：00～22：00 上記の中で1日8時間勤務（休憩1時間） 完全シフト制・４週８休 |
給与 | 月給280,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 完全シフト制・４週８休 慶弔休暇、特別休暇あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・社割あり ・交通費支給（上限2万円） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 喫煙者は採用不可となります。 |