募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 当社は、不動産・建設部門として、土地活用における不動産の企画・施工を手掛けております。 当社が建てる物件は、事業目的、ニーズ、立地条件、周辺環境に応じてベストな提案を行うので、全てがオリジナルデザインになります。オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しております。 【仕事内容】 私たちと一緒に、オーナー様と入居者様の双方から信頼される賃貸管理のプロフェッショナルを目指しませんか？ 具体的には… ■賃料の回収・管理：オーナー様の収益を確保し、安定した管理を行います。 ■入居者対応：入居者様の快適な生活をサポートし、トラブル対応も迅速に行います。 ■建物修繕管理：建物の維持管理や修繕を行い、物件の価値を守ります。 ■オーナー様への提案：物件の維持管理やリフォームの提案を行い、オーナー様の資産価値向上に貢献します。 ■退去時の立会い：入居者様の退去時に立会い、原状回復の手配を行います。 オーナー様の大切な資産をお預かりし、入居者様が快適に安心して生活できる環境を整えることで、オーナー様と入居者様の双方から頼りにされ、感謝されるやりがいを感じられます。あなたの努力が、多くの人々の幸せに繋がります。 ※6ヶ月の試用期間があります(同条件) 【不動産管理事業部について】 不動産管理事業部では、不動産管理部門として、不動産賃貸管理(家賃入出金管理、人・物件・お金の総合管理)、アパート・マンションの資産価値向上(リノベーションなどの提案)などを行っております。愛知県を中心に展開し、管理物件は7,000戸以上、自社建築物件入居率99.8%以上(2024年1月時点)の実績がございます。 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【スキルアップできる職場です】 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート。疑問や不安をいつでも相談できる環境です。 初めは簡単な業務からスタートし、徐々に専門的な業務を担当していただきますので、無理なくスキルアップが可能です。 入居者様からの一次対応はコールセンターを導入しているため、電話対応はコールセンターが行います。これにより、物件担当者はより専門的な業務に集中することが出来ます。 |
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対象となる方 | 【応募資格】 未経験OK！ 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・リフォーム関係のお仕事をされていた方 ・不動産・賃貸管理業務経験 ・賃貸不動産経営管理士 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 |
勤務地 | ハタス株式会社 愛知県刈谷市熊野町4-75-1 |
アクセス | 【最寄り駅】 ・JR東海道本線 逢妻駅 |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 10：00～19：00(休憩時間60分) 実働8時間 総労働時間1ヶ月あたり160時間 ■残業時間： 残業あり(月平均20時間程度) |
給与 | 月給250,000円～418,571円 【給与】 月給 250,000円〜418,571円 ※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します 基本給：185,900円～318,700円 残業代45時間相当分：64,100円～109,871円を含む ※45時間超過分は別途支給いたします ※実績に応じた歩合給が別途支給されます 昇給：年1回(11月) 賞与：年2回(7月・12月)※過去実績 【想定年収】350万円～600万円 |
休日休暇 | 【休日休暇】 完全週休2日制(シフト制) GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日120日 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康、雇用、厚生年金、労災) ・通勤手当 ・自転車通勤手当：2,000円 ・住宅手当(自社物件月10,000円) ・残業手当 ・資格手当 →不動産4種、建設・設備10種、安全管理10種、経営労務財務1種、事務1種 ・役職手当 ・家族手当 →配偶者5,000円、第一子10,000円、第二子5,000円、第三子5,000円 ・海外国内社員旅行 ・同社運営旅館社員割引制度 ・車通勤可((無料駐車場完備) ・携帯電話貸与 ・オフィスコンビニ設置 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・永年勤続報奨金 ・定年60歳 ・再雇用制度あり(65歳まで) |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙 |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 |