募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼人材営業としてのキャリアをスタート／ 2027年3月卒業予定の方向け。法人営業の基本を学べます ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「専門知識はこれから身につけたい」 「人と企業をつなぐ仕事で成長したい」 そんな新卒の方を募集します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨この仕事の魅力✨】 ✅ 入社後に学べる環境 本社での1週間の座学研修のあと、配属先で先輩によるOJT。 未経験からスタートした先輩も多数在籍しています。 ✅ 海外出張の機会あり 世界60か国の外国籍スタッフが働く会社だから、 グローバルな経験にも触れられます。 ✅ インセンティブ制度 毎月のインセンティブ（上限5万円）や、年1〜2回の営業キャンペーンがあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧お仕事内容✧】 製造業や食品加工工場、ホテル業界を中心に人材派遣を行う当社で、 取引先への派遣提案や、就業スタッフのフォローを担当します。 ■ 新規開拓・既存拡大営業 電話・メール・WEB・訪問で商談し、欠員や増員予定、採用計画などをヒアリングします。 ■ 人材サービスの提案 ヒアリング内容をもとに、採用課題を改善するプランをオーダーメイドで設計します。 ■ 見積提出・発注 ■ 派遣コーディネーターへの引継ぎ ■ 派遣スタッフ対応 職場見学会や入社日に同行し、定期面談や契約更新などでフォローします。 ■ 企業フォロー スタッフの状況を確認しながら、今後の採用計画をヒアリングし、人材の追加提案を行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨働きやすいポイント✨】 ✔ 年間休日123日（土日祝休み） ✔ 月の平均残業は30時間以下 ✔ 基本給のほか、みなし残業手当・各種インセンティブあり 初めての法人営業を、ここからスタート。 ご応募をお待ちしています。 |
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対象となる方 | 求める人材: 【応募資格】 ・2027年3月に専門学校・高専・大学・大学院のいずれかを卒業予定の方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※外国籍の方は、在留資格（技術・人文知識・国際業務）の申請書類が2026年4月に変更されたため、日本語能力試験N2以上と、母国または日本の大学の卒業（卒業見込み）が必須となります。 ▼こんな方におすすめ▼ ✔ 人と企業をつなぐ営業に挑戦したい ✔ 入社後にしっかり学びながら成長したい ✔ 海外とつながる仕事に興味がある ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。 |
勤務地 | キャリアリンクファクトリー株式会社 兵庫県姫路市豊沢町 勤務地: 配属拠点：姫路本社、三宮支店、大阪営業所、名古屋営業所、静岡支店、大宮支店のいずれか。 社内方針や本人の希望を考慮して決定します。 姫路本社：〒670-0964 兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル2F |
アクセス | アクセス: 姫路本社：JR・山陽「姫路駅」「山陽姫路駅」から各徒歩5分 （そのほかの拠点の最寄り駅は選考時にご案内します） |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: ■ 勤務時間 09:00〜18:00（実働8時間／休憩60分） ■ 残業 あり（月の平均残業は30時間以下） |
給与 | 月給255,532円～272,797円 給与: ■ 初年度想定年収 360万円〜390万円 ■ 初年度想定月収 255,532円〜272,797円（みなし残業手当を含む） ※基本給：168,000円 ※拠点配属後、30時間分のみなし残業手当（51,797円）を支給します。30時間を超える時間外労働分は別途支給します。 ■ 賞与 定期賞与は年2回。業績賞与は支給実績あり（直近の支給実績：2025年度） ■ 交通費 月3万円まで規定支給 ■ インセンティブ 目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します（上限5万円）。このほか営業キャンペーンが年1〜2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。 |
休日休暇 | 休暇・休日: ✅ 年間休日123日 ✅ 週休2日制（休日は土日祝日） ✅ 年末年始休暇（6日） ✅ 有給休暇（年10日〜20日。下限日数は入社半年経過後の付与日数／80％以上の取得を推進） ✅ GW休暇・リフレッシュ休暇（長期休暇推奨）・特別休暇・慶弔休暇 ✅ 特別休暇（生理休暇等）あり ✅ 産前産後・育児・介護休暇（取得実績あり） ※休日出勤が発生した場合、振替休日を月内で必ず取得します。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ■ 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ■ 交通費支給（月3万円まで規定支給） ■ 残業手当（実績分を全額支給） ■ 退職金制度（勤続3年以上） ■ 定年60歳（再雇用制度あり／65歳まで） ■ 役職手当 ■ 資格取得支援制度 ■ 持株会制度・財形貯蓄制度・ストックオプション ■ 表彰制度（インセンティブ支給） ■ 社内公募制度（ジョブローテーション） ■ 地域限定正社員制度（転勤なしで働ける制度） ■ 携帯・ノートPC貸与 ■ ウェルカムランチ制度 ■ フレキシブル勤務制度（始業終業時刻の繰り上げ下げ） ■ 引越手当20万円（入社時に転居が必要な際に支給／勤務地は希望考慮） ■ 社宅（会社都合の転勤者のみ） ■ インフルエンザ予防接種・健康診断 ■ 書籍購入サポート・海外研修 |
採用予定人数 | 5名 |
その他 | その他: 【選考のご案内】 ＼選考ではなく、ご質問やご相談も歓迎／ 「職務内容を詳しく知りたい」 「自分でも就業が可能か相談したい」など、 お気軽にご連絡ください。 ＜選考の手順＞ ※重複応募防止のため、 お一人様一回までのご応募となります。 【1】簡単応募（1分程度で完了） 【2】書類選考 【3】1次面接および適性検査 【4】最終面接 【5】内定 ※希望する場合は、面接前に個別説明会も実施します。ご相談ください。 【受動喫煙防止措置】 対策あり（支店により屋外喫煙所あり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜労働条件の明示＞ ■ 就業場所の変更の範囲 配属拠点（姫路本社・三宮支店・大阪営業所・名古屋営業所・静岡支店・大宮支店）のいずれか。転勤の可能性はありますが、最大限考慮します ■ 従事すべき業務の変更の範囲 雇用形態: 正社員 給与: 255,532円 - 272,797円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間 |