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株式会社共立メンテナンス

  • 職種
    入退寮手続きなど大学生寮での管理業務
  • 給与
    月給250,000円以上
  • アクセス
    アクセス: 阪急今津線「甲東園駅」からバス関西学院前下車 徒歩1分

英語スキルも活かせる!【東証プライム上場/土日祝休み/賞与あり】

アピールポイント: ーーーーーーーーーーーーーーーーーー Q.私たちが提案する寮「ドーミー」とは? 簡単に言うと、学生寮・社員寮ですが 厳しい集団生活や、2人部屋といった 既存イメージとは全くちがう新しい寮です! 個室は完全1人のプライベート空間で バス・トイレを備えた物件も。 共有部分も広くてきれいで、 管理栄養士の考えたバランスのいい食事など 学生や社員ご本人はもちろん 家族も安心して入居を勧められます! >>会社HPにも詳しい情報を掲載しています 「共立メンテナンス」で検索! https://www.kyoritsugroup.co.jp/

仕事情報

仕事内容
仕事内容:
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*土日祝休み|残業ほとんどなし
*男性女性問わず活躍中!年齢不問!
*難しいPCスキルは不要!入力ができればOK
*留学生対応もあるので語学スキルを活かしたい方に
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上場企業ならではの厚待遇!
安心&安定のもと働いていただけます。
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共立メンテナンスは、
ホテル「ドーミーイン」の経営をはじめ
多角経営で安定した業績を築いている
東証プライム上場企業です。

今回は、事業の柱のひとつ
寮事業に携わる事務お仕事の募集です。

ニッチな事業で40年にわたり
学生や新卒社員など、多くの人の
安心や笑顔に貢献することで、
現在ではシェアトップクラス。

安定した会社基盤のもと、活躍してみませんか。

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\こんな仕事です!/
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お取引先の大学内で
学生寮の管理業務をお願いします。

<具体的には…>
・入寮、退寮手続き
・寮生対応
・修繕手配
・消耗品管理
など、管理業務全般

留学生からの問い合わせ対応もあるので、
英語スキルを活かせるチャンスもあります!
大学職員の方とコミュニケーションを取りながら
寮運営のサポートをお願いします。

大学内でのお仕事なので、
落ち着いた雰囲気の職場です。
丁寧な研修・OJTもありますので
寮管理業務が未経験の方もご安心くださいね。

事業内容

  • ホテル・旅館

募集情報

雇用形態

正社員

給与

月給250,000円以上
給与:
月給250,000円~
賞与年2回(夏・冬)
初年度年収:3,450,000円~

勤務地 株式会社共立メンテナンス
兵庫県西宮市
アクセス:アクセス:
阪急今津線「甲東園駅」からバス関西学院前下車 徒歩1分

勤務地:
兵庫県西宮市上ケ原一番町1-155 西宮上ケ原キャンパスG号館1階 レジデンスセンター
※転居を伴わない範囲で異動の可能性有
勤務曜日・時間 固定時間制

勤務時間・曜日:
8:50~17:30(休憩1h)
※残業ほぼなし
休日・休暇 休暇・休日:
土日祝休み
※基本は土日祝休みですが、年に数回出勤いただく可能性あり
夏期休暇(10日前後)
年末年始休暇(15日前後)
待遇 保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

待遇・福利厚生:
社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金保険)
交通費支給(規定)
昇給年1回
賞与年2回(役職により異なる)
決算賞与(業績により支給)
財形貯蓄制度
社員持株会
社員ホテル優待制度
永年勤続表彰
資格取得支援制度
各種同好会
団体生命保険加入可能
寮・社宅制度(直営寮:月2万円、単身赴任者:月5000円)
引越し費用会社負担(会社都合による転勤の場合)
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
試用期間 あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
資格 求める人材:
<こんな方大歓迎>
・何かしらの事務経験者
・円滑で丁寧なコミュニケーションができる方
・翻訳業務等、語学(英語)を使用した経験がある方
採用予定人数 1名
その他 その他:
<最短1分で応募完了!>
応募ボタンから、またはお電話でも受付中!
「タウンワーク」「ハローワーク」「とらばーゆ」
「はたらいく」「リクナビNEXT」で
お仕事探し中の方も、ぜひお気軽にご応募ください。

■選考フロー
書類選考⇒一次選考(オンライン)⇒SPI(オンライン)⇒二次選考(対面orオンライン※対面の場合関西支店)⇒最終選考※対面 東京本社

【企業情報】
社名:株式会社共立メンテナンス
設立:1979(昭和54)年9月27日
代表取締役社長:中村幸治
事業内容:
・寮事業(学生寮・社員寮・ドミール/ワンルームマンションタイプ・受託寮の管理運営)
・ホテル事業(ドーミーイン・リゾート)
・シニアライフ事業(高齢者向け住宅の管理運営)
HP:https://www.kyoritsugroup.co.jp/


【追記事項】
1.従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
2.就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
3.有期労働契約を更新する場合の基準:契約期間満了時の業務量、
勤務成績等により契約延長を判断。
更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知する。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

掲載開始日:Fri Mar 22 09:34:58 JST 2024

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原稿管理No.4bcaecec3252613c

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