募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、一般事務、工場現場事務 ━★━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「稼げるのに、無理なく取り組める働き方」 当社でなら、“完全未経験”から叶います！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━★━ ✅POINT01：高収入 経験ゼロでも 《月給28万円以上＋賞与年2回》 という高水準スタート！ さらに、頑張りに応じて どんどん給与ベースも上がっていくため、 ゆくゆくは《年収1000万円》も 夢じゃありません！ ＜年収モデル＞ ⇒入社3年目～5年目： 600万円～750万円 ⇒入社15年目：1000万円も可能！ ✅POINT02：柔軟性 当社では、コアタイムなしの 《スーパーフレックス制》を採用！ 「この日は早めに来て早めに帰ろう」 「前日夜遅いから次の日はゆっくり出勤に」 …など、業務スケジュールや プライベートの予定に合わせて、 働く時間を自分で自由に決められます。 ワークライフバランス重視派の方にも ピッタリです！ ▼ ▼ ▼ ――でも、 この好待遇だと仕事が大変なんじゃ？ そう心配に思われた方もご安心ください！ 今回あなたにお任せする 上下水道のメンテナンス工事の 『現場補助スタッフ』は、 “事務作業”や“サポート業務”が中心！ 実際の工事や現場作業など、 専門的な業務は職人スタッフが 担当するため、体力的な負担は少なめです。 必要な知識も入社後に一つひとつ 学べるため、初めての方でも 問題なくスタートできますよ◎ 【具体的な仕事内容】 ■施工スケジュールの調整・管理 ■電話やメールでのお客様とのやり取り ■写真撮影や工事立ち合いのための現場同行 ■撮影データの確認・整理 ■書類作成（報告書など簡易的なもの）など ※現場は都内中心（出張なし） ※社用車の貸出や直行直帰の相談もOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からのスタートを、 会社がしっかりサポート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼30歳以下の方・希望者限定★／ 入社後は、 現場補助スタッフを経験していく中で 作業などにも興味が出た方は希望に応じて 東京都立城東職業能力開発センターで 6か月間、管工事の基礎を学べます。 ✅受講費用は会社負担！ 学ぶための費用をサポート ✅通学期間中も給与を支給！ 収入を得ながら技術を習得 ✅基礎からしっかり学べる！ 未経験の方も安心してスタート ※入校に際し、社内規定あり 「新しい仕事に挑戦したい」 「手に職をつけたい」 そんなあなたの一歩を、 上下水道促進工業が応援します！ わたしたちの仕事は 生活に欠かせないインフラ事業を 担っている分景気に左右されにくく、 安定性もバツグンです。 この確かな経営基盤のもと、 「収入」も「働きやすさ」も 妥協しない働き方を、 ココで手にしてみませんか？ |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼＼20代・30代・40代中心に活躍中／／ ◆未経験歓迎 ◆第二新卒・ブランクOK ◆学歴・資格不問 【こんな方を歓迎】 ・頑張った分しっかり稼げる環境がいい ・無理なく長く働ける職場を探している ・ライフスタイルとも両立させたい ・イチからスキルを身につけたい etc. ★普通自動車運転免許（AT限定可） をお持ちの方は尚歓迎！ ★「東京で働きたい」という方にも オススメです！ |
勤務地 | 上下水道促進工業株式会社 125-0041東京都葛飾区東金町東金町4丁目24-2 勤務地 〒1250041東京都葛飾区東金町東金町4丁目24-2 |
アクセス | 交通・アクセス JR常磐線｢金町駅｣徒歩10分 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 【標準的な勤務時間帯】 8：00～17：30 ★標準労働時間：7.5h（休憩2h） ★お昼休憩に加え、 午前、午後に小休憩あり ★スケジュールに合わせて 出勤・退勤時間は各自で調整OK！ 【1日の流れ・例】 08:00 出社後、現場へ移動 08:30 1件目／修理現場同行＆写真撮影 10:00 小休憩後、次の現場へ 11:00 2件目：現地調査へ同行 12:00 昼休憩 13:00 帰社後、報告書を作成 15:00 小休憩 15:30 撮影写真の整理やお客様との 施工スケジュールの調整 17:30 退勤！お疲れ様でした！ |
給与 | 月給281,000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万1000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験やスキルを考慮して決定 ☆賞与年2回：12月＋決算賞与あり （業績による） ☆昇給あり ☆社宅・上京支援制度あり （社内規定あり） ☆交通費：全額実費支給 ☆奨学金返還支援制度あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 入社3年目～5年目： 550万円～700万円 |
休日休暇 | 休日休暇 ■土曜隔週休み、日曜日、祝日 ■年間休日日数：105日 【休暇制度】 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社後半年で10日支給） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■定年一律60歳 ■再雇用制度（65歳まで） ■マイカー通勤OK ■資格取得支援制度 ■定期健康診断 ■作業服貸与 ■社用車貸与可（応相談） ■上京支援制度 関東圏外にお住まいの方： ・敷金、礼金：会社全額負担 ・上京時の交通費片道1回分支給 ■社内旅行 ■社内レクリエーション ■リゾートホテル（会員制） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 今いるメンバーの多くが営業や販売スタッフ、飲食店の店員…など、全く別の業種からスタート。だからこそ、未経験の仕事を始める不安や躓きに寄り添える先輩ばかりです！ しっかり支えますので、少しでも気になって下さった方は、ぜひ思い切って飛び込んできてください◎ |