募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、電気施工管理 ✅ 年間休日123日 ✅ 土日休みが基本 ✅ 賞与年2回 ✅ 資格取得支援あり ✅ 転勤なし 飲食店やホテルの厨房が 完成するまでを支える仕事。 専門知識は入社後に習得できるので、 異業界からのチャレンジも歓迎します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店・ホテル・商業施設などに設置する 厨房機器の搬入から設置完了まで、 工事全体の進行を管理する仕事です。 営業や設計担当が作成したプランをもとに、 必要な機器を手配し、 現場の状況を確認しながら 工事を進めていきます。 ＜主な業務＞ ■厨房機器の発注・手配 ■機器の搬入・設置スケジュールの調整 ■建築・内装図面との確認 ■電気・ガス・水道などの設備との調整 ■協力会社への作業指示 ■工事の進捗・安全確認 現場では、協力会社や建築関係者など、 さまざまな人と連携しながら仕事を進めます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験から専門知識を習得！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 厨房機器に関する知識や経験は 入社時点では必要ありません。 入社後は、経験やスキルに応じて 厨房機器についての座学研修や、 先輩社員との現場同行からスタート。 実際の現場を見ながら、 機器の種類や設置の流れ、 関係者との調整方法などを 少しずつ覚えていきます。 中途入社の方には、 配属後3年間にわたる 定期的なフォローアップ研修も 実施しています。 これまでの経験を活かしながら、 新しい専門知識を 身につけていける環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ さまざまな規模の案件に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 街の飲食店などの店舗から、 大型ホテル・商業施設まで、 幅広い案件を担当します。 大型ホテルなどでは、 建築中の段階から現場に入り、 厨房機器一式の搬入・組立・設置を 管理することも。 案件の規模によっては 複数名のチームで担当するため、 周囲と協力しながら 大きな仕事を進める経験も積めます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼業界・職種未経験からの挑戦も歓迎！／ 厨房機器に関する知識や経験は問いません。 入社後に仕事の流れや専門知識を 身につけていけるため、 異業界からの転職も歓迎します。 【必須条件】 ■普通自動車運転免許 ※応募時点での 施工管理経験・厨房業界経験は 問いません。 【こんな経験・スキルを活かせます！】 ■建築・土木・内装・設備などの業界経験 ■建設現場や工事現場での実務経験 ■現場での作業進行やスケジュール調整経験 ■電気・空調・水道など設備に関する知識 ■図面を見ながら仕事を進めた経験 【こんな方を歓迎します！】 ■未経験から専門的な知識を身につけたい方 ■周囲と連携しながら仕事を進められる方 ■複数の関係者と調整・相談ができる方 ■スケジュールや段取りを考えることが得意な方 ■規模の大きな仕事にも挑戦してみたい方 施工管理技士や建築士などの資格を お持ちの方も歓迎します！ |
勤務地 | ホシザキ東京株式会社 140-0002東京都品川区東品川４丁目１２番３号 品川シーサイド TSタワー3F 勤務地 〒1400002東京都品川区東品川４丁目１２番３号 品川シーサイド TSタワー3F ※転勤なし |
アクセス | 交通・アクセス ■りんかい線 「品川シーサイド」駅から徒歩約1分 ■京急本線「青物横丁」駅から徒歩約8分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり157時間58分 9:00～17:50 実働7時間50分／休憩60分 ※時間外勤務あり ※大型案件や搬入時間の都合により、 夜間対応が発生する場合があります ※大規模現場では昼間担当と 夜間担当を分けるなど、業務を分担しています |
給与 | 月給296,890円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万7600円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万9790円（固定残業時間：1ヶ月あたり32時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万9000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり500円 ※経験・能力等を考慮して決定します ※残業手当あり 【一律手当】 地域手当：19,000円 その他特別手当：500円 【諸手当】 通勤手当（交通費全額支給） 職能給 家族手当 住宅手当（条件による） 時間外手当（超過分） 【昇給・賞与】 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（昨年実績 約6.94ヶ月分） ※業績による 試用・研修期間：１ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 年間休日123日 ※2026年度当社カレンダー ◆完全週休2日制（土日）※年に3～5回程度祝日出勤あり ◆年末年始休暇 ◆年次有給（初年度14日※入社時期による／最高20日付与）取得率75％以上 ◆各種特別休暇（結婚、忌引、永年勤続等） ◆産前・産後・育児・介護休暇 └取得率は男性100％、女性100％♪ 現場や自身の予定を調整できれば、 連休を含めて休暇を取得しやすい環境です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：１ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・通勤手当全額支給 ・家族手当 扶養配偶者：月1万2,000円 20歳未満の子：月5,000円 ・住宅手当 ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続3年以上） ・資格支援制度 ・グループ保険 ・社員持株会 ・定年60歳 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 大型案件では複数名のチームで現場を担当し、 協力会社や建築関係者と連携しながら仕事を進めます。 30代～50代を中心に中途入社者も活躍中。 これまでの経験や知識を共有しながら、 専門性を高めていける職場です。 |