募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEG、HOT対応 ・介護職での健康指導 ・生活介護の看護業務 ※オンコールあり ・日勤のみ ・月給31万円以上 正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。その他の研修も多種ご用意しているので、スキルアップも可能です。 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与の支給や各種休暇制度、キャリア支援制度なども充実しています。また、ご自身のライフスタイルの変化に応じて、正社員とパートの雇用形態の変更相談を柔軟に行っています。 定年制を撤廃したので、ご自身で定年年齢を決められます。常勤として長くお勤めしたい方にもおすすめです。 【特長】 100年続くいい会社を創造していくことをスローガンに、ご利用者様のそばで、できる事を増やしながらさまざまな事業にチャレンジしてまいりました。 その結果、総合福祉企業としてさらに目指すべき姿を見据え、事業展開を行っており、その領域は、介護だけにとどまらず、医療・障がい者（児）支援・教育・保育・文化などさまざまな分野へと進出しています。 |
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対象となる方 | 求める人材: 65歳まで再雇用あり |
勤務地 | プレザンメゾン東船橋 千葉県船橋市宮本6-31-1 勤務地: 千葉県船橋市宮本6-31-1 |
アクセス | アクセス: JR中央・総武線東船橋駅 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: シフト制 [1]8:30〜17:30 [2]9:30〜18:30 |
給与 | 月給310,000円～340,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥310,000 〜 ￥340,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（23時間相当分）を含む。23時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給：175,000円 地域手当：20,000円 資格手当：65,000円〜95,000円 固定残業代（23時間）：50,000円 超過分追加支給 オンコール手当 ：1,000円/日 賞与：年1回 計2.00か月分（前年度実績） 昇給：あり |
休日休暇 | 休暇・休日: シフト制（月8〜9休み） 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 社会保険完備 退職金制度 制服貸与 予防接種補助制度 資格支援制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（レジャー／宿泊施設等の割引） 長期所得補償制度 育児短時間労働制度 確定拠出年金（DC制度） 車通勤可 【退職金】：勤続3年以上の方対象 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 【求人の特徴】 未経験、退職金あり、定着あり、産休あり 【禁煙対策】あり（屋内禁煙） CP1/一都三県 雇用形態: 正社員 給与: 310,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |