北陸・東海・関西エリアをはじめ、全国で出店強化中！
アピールポイント:
【新たな店舗運営施策への挑戦】
パーテーション設置や店内換気、消毒など基本的な感染症対策はもちろんのこと、多くの店舗でスマホオーダーシステムの導入、一部店舗では配膳・運搬ロボット“Servi(サービィ)”を導入し非接触型の接客を可能にすることで不安のないお客様対応や労働環境の改善につながるような新たな施策も積極的に挑戦しています。
【様々なキャリアプランをご用意しています】
入社後はあなたの目指す方向や適性に合わせてたくさんのキャリアプランをご用意できます。あなたの成長が当社の成長につながっています。夢や目標を持ち、一緒に叶えられるようにチャレンジしましょう！
【業界未経験入社、若手社員も幅広い職種で活躍中！】
横浜にある本社では店長、エリアマネージャー等を経て様々な職種で働いている社員が数多く在籍しています。能力や実績が評価に反映されやすい制度の為、早期キャリアアップも可能です。業界未経験で入社した社員や、若手の社員のキャリアアップ事例もあります！整備された教育体制に加え、当社で経験できる外食産業のやりがいや喜びを通じて必ず成長することが出来る環境であることをお約束します！
【女性社員も活躍できる環境です！/運営本部 教育トレーナー】
飲食業界は女性が長く勤めるのは難しいと思われがちですが、当社は産休・育休を経て現職に復帰できるような環境があります。その理由は親会社が上場企業ということもありますが仲間や上司のフォローが手厚いことも挙げられます。同僚はこの業界が好きで熱い人が多いです！向上心があればチャンスを掴める環境で働けることが何より幸せです！
仕事情報
- 仕事内容
-
仕事内容:
【新店続々オープン！一緒にチャレンジしていただける方大募集！】
当社の直営店は今まで首都圏の一都三県に集中していましたが、今後は北陸や東海、関西エリアを中心とした全国のマーケットをターゲットに新規出店を進めていく予定です。
「牛角焼肉食堂」と「とんかつ神楽坂さくら」の2業態をはじめ、「牛角」「しゃぶしゃぶ温野菜」「土間土間」「かまどか」など様々な業態での出店を加速しています。
年間数十店規模の新規出店となるため、管理職候補(エリアマネージャー・トレーナー)・店舗スタッフとして一緒にチャレンジしていただける新しい仲間を募集しています！
【業界トップクラスの休日数／昨今の情勢でも給与満額支給／上場グループならではの福利厚生】
業界大手ならではの安定基盤を背景に労働環境や福利厚生が充実しています。子供手当や住宅手当などの各種手当、確定拠出年金制度や財形貯蓄制度、労働組合によるスポーツ観戦チケットやテーマパークの優待制度などがあり働くあなたをバックアップさせていただきます。従業員が笑顔でいて幸せであることがお客様へホスピタリティマインドを持ったおもてなしができると考えています。
【仕事内容】
店舗運営業務(開店準備・食材仕込み、キッチン業務)及び店舗管理業務。
【具体的には】
「牛角焼肉食堂」「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」など当社ブランド店舗の運営
・店舗運営業務
開店準備・食材仕込み、キッチン業務など
・店舗管理業務
集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成など
※入社時は店長候補としてお客様にお喜びいただける店舗運営を目指してください。その後は店長、エリアマネージャーとしてキャリアアップできる環境です。
<入社後の流れ>
～セットアップ研修(3日間)～
経験に関わらず入社時に受けていただく研修です。
レインズの社員としての知識を身につけていただきます。
～フォローアップ研修(月に1～2回のペースで半年程度)～
詰め込み型にならないように半年程度の間に毎月1～2回、配属店舗にて店舗マネジメントのプロになるためのスキルを実践的に習得していただきます。
基本的な店舗オペレーションから店長業務(数値管理・人材育成・販売促進など)まで、早期の店長昇格を目指しトレーナーの指導の下で学べる環境です。
募集情報
| 雇用形態 |
正社員
|
| 給与 |
月給270,000円〜430,000円
給与:
固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥430,000は1か月当たりの固定残業代￥63,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
月給27万円～43万円
固定深夜割増手当：8280円以上/30時間相当分)含む。30時間超過分は別途支給。
固定残業代：6万2100円以上/45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
※年齢、経験により決定します
※業界最高水準、JOB型人事制度を導入
・店長候補：29万円～(基本給・一律業務手当・一律食事手当含む)
・一般・アシスタント：27万円～(基本給・一律業務手当・一律食事手当含む)
【年収例】
540万円／店長／31歳（月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円/月+住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円/月+賞与年2回）
770万円／エリアマネージャー／35歳（月給56万8400円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子供手当(子供2人、10歳・14歳)＋1万円×2人＝2万0000円/月+住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円/月+賞与年2回））
950万円／部長／45歳（月79万7100円支給）
【手当】
一律食事手当 5000円(固定給に含む)
役職手当
子供手当(6歳まで：1人1万5000円/月、7～22歳まで：1人1万円/月)
住宅手当(月2万5000円まで※規定あり)
通勤交通費規定支給
単身赴任手当※会社規定
|
| 勤務地 |
とんかつ神楽坂さくら イオンモール北大路店/株式会社レインズインターナショナル
京都府京都市北区小山北上総町49-1 イオンモール北大路1F
アクセス：アクセス:
京都市営地下鉄北大路駅直結
勤務地:
京都府京都市北区小山北上総町49-1
※勤務地はご希望を考慮の上、決定させていただきます。
※キャリアアップのため転居を伴う異動をご相談する可能性があります。
●UIターン歓迎
●自動車・バイク・自転車通勤可/一部店舗除く
●住宅補助制度・借り上げ住宅用意可能(規定有) |
| 勤務曜日・時間 |
シフト制
勤務時間・曜日:
シフト制
1日の実働時間 8時間00分
シフト例/9:00～18:00、15:00～24:00など
※業態・地域によって異なります
※実際の月間残業時間は10～30時間程度。1店舗当たりの社員を増員するなど超過勤務時間の抑制を目指しています。 |
| 休日・休暇 |
休暇・休日:
月間休日9～11日間
年間休日120日程度※カレンダーによる
業界トップクラスの年間休日数です！
※アニバーサリー休暇の取得奨励
【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇 |
| 待遇 |
保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生:
昇給(年1回)
賞与年2回(7月・12月)※会社業績・個人業績による
転居費用負担(引っ越し代)※UIターン歓迎
借り上げ住宅用意
確定拠出年金制度
財形貯蓄制度
労働組合による各種優待制度あり(スポーツ観戦・レジャー施設・テーマパーク割引券など)
資格取得支援制度
各種インセンティブ・表彰制度 |
| 試用期間 |
あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件 |
| 資格 |
求める人材:
学歴不問、外食未経験、第二新卒歓迎、20代～30代中途入社者活躍中！
社会人・職種・業界未経験の方歓迎！
【一つでも当てはまる方大歓迎】
人を喜ばせるのが好き
接客経験(アルバイト含む)がある
お客様と直に接する仕事をしたい
仕事を通じて成長したい
店長以上の管理職にキャリアアップしたい
マネジメントに挑戦したい |
| 採用予定人数 |
常時募集 |
| その他 |
その他:
【応募方法】
最後までお読みいただきありがとうございます！
「応募画面へ行く」から必要事項をご入力の上でご応募ください。
※面接日時・入社時期は応相談
【選考の流れ】
応募
↓
書類選考
↓
面接1回
※原則はご来社による対面の面接となりますが、遠方にお住まいの方やコロナウイルスなどの感染状況によってはオンライン面接でも対応可
↓
内定
【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 270,000円 - 430,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |
掲載開始日：Tue Apr 09 16:02:13 JST 2024
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します
問題を報告する
原稿管理No.49e70121a0418267
