募集情報
職種/仕事内容 | 医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームはなぞの 求人概要 医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームはなぞの：介護補助/パート WワークもOK★資格や経験不問◎曜日固定の相談OK！年2回一時金を支給◇週1日～勤務相談OK◎【東大阪市、河内花園駅、小規模多機能、介護補助、パート】 職種 介護補助 所在地 〒581-0027 大阪府東大阪市玉串町西1-4-40 給与 時給1394円～1420円 ※資格により異なる 求人詳細 WワークもOK★資格や経験不問◎曜日固定の相談OK！年2回一時金を支給◇週1日～勤務相談OK◎【東大阪市、河内花園駅、小規模多機能、介護補助、パート】 介護補助を募集中☆無資格・未経験からデビューできます★無資格・未経験でも時給1394円スタート！毎年定期昇給あり♪勤務は週1日から日数や時間の相談が可能なので、ご自身のペースで働くことができます◆ 職種 介護補助 仕事内容・PR ♪＊♪＊♪ 日勤パート・介護補助募集 ♪＊♪＊♪ 施設内での介護補助業務をお任せします。 介護職のサポート業務からご担当いただき、ゆくゆくは介護職としての業務をお任せします。 利用者様の見守りやコミュニケーションからご担当いただき、少しずつ介助業務を行っていきます。 徐々にお任せする業務を広げていきますので未経験の方やブランクのある方もご安心ください！ それぞれのペースに合わせて指導させていただきます。 ♪＊♪＊♪ ＜ おすすめポイント！ ＞ ♪＊♪＊♪ ●扶養内勤務や曜日固定の勤務からのスタートも相談可能！働き方はご相談ください♪ ●夜勤なし！遅番→早番のシフトになることは原則無く、身体に負担がかからないよう考慮したシフト調整を行っています。 ●家族手当など福利厚生も充実♪ ♪＊♪＊♪ こんな方におすすめ ♪＊♪＊♪ ●資格はあるけどブランクがあり不安… ●経験がほとんどないので介護職としての勤務は不安… ●福祉のお仕事にチャレンジしたいと考える方 ●これから資格を取ってステップアップを目指したい方 そんな方にもトライしていただきやすい介護補助のお仕事です！ ♪＊♪＊♪ 小規模多機能型居宅介護とは ♪＊♪＊♪ 利用者様がご自宅で可能な限り暮らし続けられるような生活の支援を目的として「通い」「訪問」「宿泊」のサービスを柔軟に組み合わせて提供します。 例えば「週2回月曜・金曜だけ泊まりを利用」「2週間だけ通いと泊まりを利用」「今日だけ通いからそのまま宿泊まで」など、ひとつの事業所で馴染みの関係が築かれているスタッフのもと、利用者様のニーズに合わせて必要なサービスを必要な時に提供できることが強みです。 また、一つの事業所で複数の形態でのサービス提供が可能なため、働く職員にとっては多くの経験を積みキャリアアップも目指すことができます。 1日あたりの利用者数も少人数になるため、一人一人の利用者様に向き合って介護が行えます。 一人ひとりとゆっくりと関わるケアを希望される方にはおすすめです。 ♪＊♪＊♪ 小規模多機能ホームはなぞの ♪＊♪＊♪ 「通い・お泊り・訪問」の3つのサービスを提供する施設です。 医療的なバックアップがばっちりで、ご本人とご家族の希望に添って様々なサービスを行っているのが強み。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する |
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対象となる方 | 必要資格 資格・経験不問 |
勤務地 | 医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームはなぞの 〒581-0027大阪府東大阪市玉串町西1-4-40 勤務先情報 施設名 医療福祉生活協同組合おおさか 小規模多機能ホームはなぞの 所在地 〒581-0027 大阪府東大阪市玉串町西1-4-40 |
アクセス | 最寄駅 近鉄奈良線「河内花園駅」より南へ徒歩14分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 7:00～21:00の間で応相談 ※休憩は法定通り（勤務時間数による） ※扶養内勤務やシフト固定での勤務（早番、遅番のみなど）スタートも相談可能 ※週1日～5日勤務で勤務日数の相談可能 ※WワークOK ※曜日固定相談可能 |
給与 | 時給1,394円～1,420円 給与 時給1394円～1420円 ※資格により異なる |
休日休暇 | 休日・休暇 シフト制 夏季休暇 年末年始休暇 生理休暇 有給休暇（法定通り） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月（期間中の条件変更無し） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 定年70歳 昇給あり（年1回、最高時給1635円・介護福祉士の方は1691円） 毎年定期昇給あり 一時金あり（年2回） 社会保険（勤務時間20時間以上で加入） 交通費（全額支給※規定による） 家族手当（規定による） 慶弔見舞金制度（規定による） 教育制度（eラーニング） 資格取得支援制度あり（規定による） 自転車・バイク通勤可 車通勤応相談 試用期間3ヶ月（期間中の条件変更無し） |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 敷地内禁煙 病床数 定員：29名（通い15名 / 泊まり6名 ※内1名は緊急ショートの場合のみ対応） |
その他 | 当社HP https://health-coop.jp/pub/ |