募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ＼この求人のポイント／ ◇キャリアアップを目指せる！ ◇簿記の上位資格取得を目指す方をバックアップ！ ◇サポート体制バッチリ！分からないことはすぐに相談できる！ ◇神戸ファッションマート10階にある、海が一望できるオフィス！ ■経理事務 ・売上管理、仕訳取込業務 ・入出金管理 ・各部署からの問合せ対応 ・小口現金管理 ・立替精算 ・請求書発行 ＜将来的には＞ ・月次決算処理 ・四半期・本決算補助業務 ・消費税・法人税申告書作成 ・3月決算、4月税額確定、5月事業報告書・株主総会 → GWはカレンダ通り休めない可能性あり 【使用ソフト】 ・OBIC7⇒11月より勘定奉行へ ★チーム体制で業務を進めているため、分からないことはすぐに質問でき、お互いにサポートし合える環境です！ ※業務の変更範囲:変更なし ※就業場所の変更範囲:変更なし <勤務開始＞ ※即日 ※勤務開始日は相談可能です。 ※契約更新:あり（紹介予定派遣のため、最長6ヵ月） No.H26110041 |
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対象となる方 | 求めている人材 学歴：不問 必要な経験：経理として直近で実務経験半年以上 必須条件：電話対応に抵抗のない方 基本的なPC操作ができ、Excelに抵抗のない方 ＜歓迎！！＞ ★日商簿記の資格をお持ちの方 ★申告業務のご経験をお持ちの方 ★業務に積極的に取り組んでいただける方 ＼こんな方にもオススメ／ 入金/支払処理や伝票起票の経験を活かしたい方 来客対応・電話対応・メール対応などのオフィスワークをしたい方 売上処理・仕入処理・決算処理の業務に興味がある方 郵送物発送や郵送物仕分けをこなしていた方 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計の知識がある方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 |
勤務地 | 株式会社ホロニック 658-0014兵庫県神戸市東灘区 勤務地 〒6580014兵庫県神戸市東灘区 三宮駅、新神戸駅、芦屋駅などから神戸ファッションマートへの直通バスもあります。 【周辺情報】 周辺にはランチスポットやカフェもあり、仕事前後や休憩時間も楽しめるロケーションです。 (H26110041) |
アクセス | 交通・アクセス 六甲ライナー アイランドセンター駅（徒歩5分） |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 【派遣時】 9:00 〜 18:00（ 実働 8:00 ） 休憩 1:00 時間外勤務：あり ※15時間/月（４月、5月が繁忙期） 【直接雇用後】 9:00 〜 18:00（ 実働 8:00 ） 休憩 1:00 ［時間外勤務］あり ※15時間/月（４月、5月が繁忙期） ［1ヶ月単位の変形労働制］160〜177時間、1週あたり40時間 月30日171時間、月31日177時間、月28日160時間 |
給与 | 時給1,500円 給与詳細 基本給：時給 1500円 ⭐交通費支給 【派遣期間中】 ◆上限50,000円/月 ※当社規定あり 【直接雇用後】 ◆上限30,000円/月 ※6ヵ月定期代の月額支給 【給与例】 給与例 【派遣期間中】 時給：1,500円 ◇月収例：240,000円 ＝時給1,500円×8時間×20日 基本給：23万円〜25万円/月 ※経験による ◇モデル年収：330万円 ※基本給25万円+残業15時間/月 |
休日休暇 | 休日休暇 週休２日制 土日祝休 ★業務の状況に応じて土日祝でも出勤の可能性あり ★有給休暇とは別にリフレッシュ休暇10日あり（100％取得実績）連続休暇最長5日 ★繁忙期以外は休みが取りやすい環境です |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 直接雇用時は正社員となります。 ※派遣期間６ヵ月後に正社員として直接雇用！ ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費：上限：月額30,000 円まで ※6ヵ月定期代の月額支給 ・賞与：年1回（4月）※業績により支給なしの場合もある ・昇給：年1回（4月） ・その他休暇：育児休暇、介護休暇、結婚休暇、慶弔休暇、配偶者出産特別休暇、傷病休暇 ・ホテル施設などの利用料30%OFF ・資格取得補助制度あり ・誕生日無料宿泊チケットギフト制度(一泊二日の宿泊代) ・健康診断オプション補助制度 ・定年65歳 ・再雇用あり ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ※受動喫煙対策(屋内禁煙) ※喫煙室あり |
採用予定人数 | 1名 |