募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 「あなたの経験・スキルが輝く場所、きっとあります」 埼玉県さいたま市大宮区に本店を構える武蔵野銀行では、地域に根ざした金融機関として、さまざまなポジションでキャリア採用を行っています。 【本部での預り資産関連の推進・企画】 本部の個人コンサルティング部 個人企画グループにて、預り資産関連（投信・保険等）の推進・企画、および営業店への支援・指導を担っていただくポジションです。 金融機関での預り資産関連業務や本部企画部門でのご経験を活かし、営業店全体の預り資産ビジネスを本部の立場から支えることがこの仕事の魅力です。 《この求人の特徴は...》 想定年収500万円～800万円 年間休日121日・完全週休2日制（土日祝） 残業は月20時間程度 証券外務員資格と預り資産関連のご経験を活かせる 本部の企画部門として、営業店への支援・指導に携われる 《この会社の特徴は...》 埼玉県を地盤とする地方銀行 千葉銀行との包括提携「千葉・武蔵野アライアンス」 業務別研修・資格取得支援など、成長を支える制度 住宅手当・家族手当など福利厚生が充実 【仕事概要】 ・預り資産関連（投資信託・保険等）の推進 ・預り資産関連の企画 ・営業店への支援・指導 【仕事内容】 個人コンサルティング部 個人企画グループの一員として、預り資産関連（投信・保険等）の推進・企画、および営業店への支援・指導をお任せします。 本部の立場から営業店の預り資産ビジネスを支える役割で、ご経験に応じて、預り資産の本部推進担当者（投信・保険）を統括・マネジメントいただくことも期待しています。 【組織構成】 個人企画グループ：グループ長2名、管理職3名、担当者4名、パートナー2名、出向者2名 【詳細・何のために】 営業店が個人のお客さまに対して質の高い資産運用のご提案を行えるよう、本部として推進・企画、支援・指導を行うことで、お客さまの資産形成と埼玉県の地域経済の活性化に貢献します。 【詳細・どうやって】 預り資産関連（投信・保険等）の推進・企画を行い、営業店への支援・指導を通じて施策を現場に届けます。 グループ内のメンバーと連携しながら業務を進めます。 【詳細・誰に】 主に当行の営業店が対象です。営業店を通じて、埼玉県内の個人のお客さまの資産形成を支えます。 【詳細・どれくらい】 所定労働時間は7時間30分（8:30～17:00）、時間外労働は月20時間程度です。 【キャリアの歩み方】 本部の企画部門として、預り資産関連の専門性を高めながらキャリアを築けます。 職務エントリー制度により、他部門・他職種への異動等の希望を出すことも可能です。 ───────────────── 【業界の魅力や将来性】 銀行は預金や融資にとどまらず、資産運用・相続・事業承継などを含めた総合的なコンサルティング機関へと役割を広げています。 個人のお客さまの資産形成ニーズが高まるなか、預り資産関連の推進・企画を担う本部の役割はますます重要になっています。 【武蔵野銀行の取り組み】 武蔵野銀行は千葉銀行との「千葉・武蔵野アライアンス」による包括提携を結んでおり、両行の連携を通じてお客さまへの提供価値の向上に取り組んでいます。 埼玉県を地盤とした経営基盤のもと、新しい金融サービスづくりにも取り組んでいます。 ───────────────── 【こんなあなたに】 証券外務員資格をお持ちで、金融機関で預り資産関連の業務経験がある方を歓迎します。 本部企画部門でのご経験や、チームを統括したご経験をお持ちの方は、そのご経験を存分に活かせます。 年間休日121日、残業月20時間程度の環境で、腰を据えて働けます。埼玉へのUIJターンも歓迎します。 【雇用形態について】 正社員（期間の定めなし） 【転勤】当面なし 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙 （仕事内容の変更範囲） 当行が定める業務 （勤務地の変更範囲） 当行が指定する場所 ※通勤可能な範囲で勤務場所の変更の可能性あり |
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対象となる方 | 資格 ▼必須条件 ・証券外務員資格をお持ちの方 ▼こんな方を歓迎します ・金融機関で預り資産関連の業務経験があり、 専門的な知識・ノウハウをお持ちの方 ・金融機関で本部企画部門に従事した経験のある方 ・チームを統括した経験があり、 預り資産の本部推進担当者（投信・保険）を 統括・マネジメントできる方 |
勤務地 | 武蔵野銀行 本部 〒330-0854埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目１０－８ 勤務地備考 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目１０－８ |
アクセス | アクセス ＪＲ埼京線/りんかい線 大宮（埼玉県）西口徒歩約6分、ＪＲ宇都宮線〔東北本線〕・ＪＲ上野東京ライン/ＪＲ湘南新宿ライン 大宮（埼玉県）西口徒歩約6分、ＪＲ京浜東北線 大宮（埼玉県）西口徒歩約6分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 実働時間：7時間30分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～21日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金 ・勤務時間： [1] 08:30～17:00 ・最低勤務日数（週）：5日 ◆就業時間：8:30～17:00（所定労働時間7時間30分・休憩60分） ◆特定日の就業時間：8:30～17:30 ◆残業は月平均20時間程度 ◆短時間勤務制度あり（小学校3年生まで） |
給与 | 月給300,000円～450,000円 給与 月給 30万円～45万円 （一律手当を含む） 想定年収500万円～800万円 月給30万円～45万円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 交通費：交通費支給 |
休日休暇 | 休日 金融機関ならではの安定した休日制度で、 ワークライフバランスを整えられます。 ▼ 休日制度 ━━━━━━ 完全週休2日制（土日祝） ★年間休日数121日 ▼ 休暇制度 ━━━━━━ ・GW、年末年始（12/31～1/3） ・有給休暇（年10日～20日） ※下限日数は入社半年経過後の付与日数 ・連続休暇（連続5営業日） ・計画休暇（連続3営業日） ・ワークライフバランス休暇（年4日） ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休業、介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 行員が安心して長く働けるよう、 充実した福利厚生を用意しています。 ▼ 基本待遇 ━━━━━━ ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤手当（当行規定による） ▼ 各種手当 ━━━━━━ ・住宅手当、家族手当（当行規定により支給対象者に支給） ▼ 研修・成長支援 ━━━━━━━━ ・業務別研修、階層別研修、ホリデーカレッジ（休日セミナー）等 ・資格取得支援（受講費用、受検費用、資格維持費用のほか資格取得奨励金支給） ・職務エントリー制度（他部門・他職種への異動等の希望を出せます） ▼ その他 ━━━━━━ ・従業員財形貯蓄 ・従業員持株会 ・行員住宅融資 ・退職金制度 ・健康管理支援（定期健康診断など） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【従業員構成】 ・男女人数 男性：1114人 女性：794人 【職場の雰囲気】 協調性がある デスクワーク 長く働ける 力仕事が少ない 決められた時間できっちり 知識、経験必要 |
その他 | その他 【ハラスメント等の相談窓口について】当行では採用活動に関するハラスメント等の相談窓口を設置しています。 ご相談内容は適切に管理し、選考への影響はありません。 【ブランド名】 武蔵野銀行 |