募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 日本発のグローバルファーム × 構想から実行まで一貫支援 × 専門性を磨く環境 / クライアントの変革を導き 社会価値を創造する仕事 【求人アピールポイント】 ✅ 年収710万円〜2500万円 ✅ SAP認定資格取得数国内最多 ✅ フルリモート制度あり ✅ 年間休日125日 ✅ 資格取得支援制度あり ✅ 自己研鑽休職制度あり 【さらなる専門性を追求したい方へ】 日本発のグローバルファームとして、現地の文化や慣習を尊重する日本流のコンサルティングを実践しています。 大規模なサプライチェーン改革において、構想策定からAIやプロセスマイニングを活用した実行フェーズまで、一貫してクライアントの変革に伴走できる環境です。 【現場の知見を活かして変革を導きたい方へ】 クライアントの目標達成を第一に考える「リアルパートナー」として、中長期的な関係性を築くプロジェクト運営を行っています。 現場の課題を深く理解し、自身の専門性と最新技術を融合させることで、クライアントの業務自律化を支援するやりがいのある環境です。 【仕事内容】 サプライチェーンやエンジニアリングチェーンにおける業務改革を支援します。 1. 業務データ・プロセスの可視化 イベントログや各種データを分析し、ボトルネックを特定します。 2. 改善施策の立案・実行 プロセスマイニングやAIを活用し、リードタイム短縮や在庫削減を実現します。 3. 業務自律化の支援 クライアントの意思決定高度化を支え、変革を定着させる仕組みを構築します。 |
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対象となる方 | 求める人材: ⭐ 日本発のグローバルファームで、サプライチェーンの変革をリードしませんか。 【応募条件】 ✅ データドリブンな業務改革（SCM／ECM領域）の実務経験 ✅ プロジェクトマネジメント経験（複数メンバーや複数プロジェクトの管理） ✅ コンサルティングまたは類似業務の実務経験 ✅ 基本的な統計分析の理解および活用経験 ✅ 資料作成能力（PPT、Excel、Word） ✅ 英語資料の読解能力 ------------------ 【こんな方を歓迎します】 ・サプライチェーンやエンジニアリングチェーンの領域で、データ活用による改革をリードしたい方 ・プロセスマイニングやAI、オーケストレーション等の先進技術を活用したソリューション導入経験がある方 ・グローバル環境でのプロジェクト経験、または高度な英語コミュニケーション能力をお持ちの方 ------------------ 【歓迎するスキル】 ✅ データドリブンおよびAI領域に関わる事業戦略の立案・実行経験 ✅ 複数領域を横断したサプライチェーン改革の経験 ------------------ 【働く環境】 ・日本流のコンサルティングスタイルを重視する風土 ・チームワークを大切にし、協力して成果を出す文化 ・フルリモート制度や自己研鑽休職制度の導入 ・屋内原則禁煙（喫煙専用室あり） |
勤務地 | アビームコンサルティング株式会社 東京都中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲 勤務地: 【東京】 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階 【大阪】 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 27階 （勤務地の変更の範囲について） 会社の日本国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む）、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての事業所および出向先の定める場所 ※在宅勤務制度、リモートワーク制度あり |
アクセス | アクセス: ・東京：各線「東京」駅 地下直結（八重洲地下街経由） 東京メトロ銀座線「京橋」駅 徒歩3分 各線「日本橋」駅 徒歩6分 ・大阪：JR線「大阪駅」徒歩3分 市営地下鉄 御堂筋線「梅田駅」徒歩5分 市営地下鉄 四つ橋線「西梅田駅」徒歩5分 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 フレックスタイム制（フレキシブルタイム 5:00～22:00）標準労働時間帯：9：00～18：00 （休憩1時間） 1日の標準労働時間：8時間 ※始業・終業時刻については、 フレキシブルタイムの範囲内において従業員の決定に委ねます。 ※管理監督者（シニアマネージャー、マネージャー、 シニアエキスパート、エキスパート）については、 所定労働時間に関する定めは適用されません。 |
給与 | 年俸7,100,000円～25,000,000円 給与: 【給与】 ・年収 710万円〜2500万円 ------------------ 【賞与】 ・年2回支給（6月、12月） ------------------ 【給与改定】 ・年1回（10月） ------------------ 【諸手当】 ・通勤手当（実費精算分） ・時間外手当 ・休日勤務手当 ------------------ 【試用期間】 ・6ヶ月（条件変更なし） |
休日休暇 | 休暇・休日: 【休暇・休日】 ◆年間休日125日 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始 ・年次有給休暇:初年度13日～※入社月に応じて 付与日数変動あり ・慶弔休暇 ・配偶者出産休暇 ・産前産後休暇 ・マタニティ休暇 ・子育て支援休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・裁判員休暇 など |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・試用期間:有（6ヶ月） ・給与改定:年1回（10月） ・賞与:年2回（6月、12月） ・通勤手当（実費精算分を支給） ・時間外手当 ・休日勤務手当 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険） ・財形貯蓄制度 ・団体生命保険 ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・健康保険組合カフェテリアプラン ・ワークライフバランス支援制度（育児支援、介護支援） ・出産祝い金（第3子以降100万円） ・資格取得支援制度 ・フルリモート制度 ・自己研鑽休職制度 ・短日勤務制度 ・リラクゼーションルーム ・定期健康診断 ・屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり） など |
採用予定人数 | 常時募集 |
その他 | その他: STEP 1｜ご応募・書類選考 ご応募後、1～2営業日以内にメールでご連絡します。 ※書類選考を通過された方が対象です。 STEP 2｜カジュアル面談 これまでの経験や転職の希望をお伺いします。 STEP 3｜選考サポート開始 応募書類の準備や企業選びをサポートします。 STEP 4｜内定までサポート 企業ごとの選考ポイントにあわせて、 書類選考から面接対策、内定まで一貫してサポートします。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 7,100,000円 - 25,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |