募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、電気施工管理 新築マンションやオフィスビル、倉庫・工場で行う電気設備工事の施工管理。 【具体的には…】 ◆工事現場の工程管理・調整 ◆顧客からのメール対応・電話対応 ◆スケジュール・見積り作成 ◆品質管理 ◆原価管理 など ※直行直帰OK！メリハリ良く働けます 工事がスムーズに進むように、現場全体の管理や日程調整を行います。 同時に、ご依頼されているお客様との打ち合わせなどもお任せ！ 現場の様子を見ながら、臨機応変に動いていきます。 ✅SNS発信が盛ん！社長と仲間の距離が近い社風 ✅資格取得支援あり！全額会社負担でUP可能 当社では20代～60代、 全ての年代が活躍！ 設立18年で業績を上げ、 4名だった社員が今では50名に。 組織をさらに大きく成長させるため、 「従業員100名の壁」突破に向けて 【施工管理】経験者を募集！ 様々なポストが空いているため、 あなたの頑張りはキャリアUPに直結。 「現場の頑張りを正当に評価してほしい」 そんな経験者の方を歓迎します。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 社長の想いと、笑い声が絶えない現場 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「働きやすい、居心地の良い環境」を目指し 最新ソフト導入や忘年会での芸人招待など、 一切の投資を惜しみません。 オフィスにはウォーターサーバ―も完備✨ 社長のスピード感を持った行動は、 「会社を良くしたい、社員に還元したい」 という想いが根っこにあるんです。 SNSで日常を発信するほど風通しが良く、 20代・30代の若手もベテランも 壁なく意見を交わせる環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 頑張った分だけ、ダイレクトに還元 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 大手ゼネコン・サブコンからの信頼が厚く、 数年先まで案件が埋まっているからこその高待遇。 入社1年目から年収600万円以上が可能で、 資格取得にかかる費用も会社が全額負担します。 スキルや技術次第で試用期間の短縮や さらなる給与UPも！ あなたの「経験」を、 どこよりも価値あるものとして扱います。 ＜▼Instagramはコチラ！▼＞ https://www.instagram.com/takeda.densetsu/ |
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対象となる方 | 求めている人材 【✅必須条件】 ✅施工管理の経験者(業界不問) ◆学歴不問 ◆ブランクOK！20代30代活躍中 ◆経験者優遇！人柄も重視します ＼以下の経験者は優遇いたします✨／ ・施工管理、工事管理 ・建築施工管理 ・土木施工管理 ・設備施工管理 ・施工管理技士 ・施工管理者 ・施工監督 ・施工マネージャー ・施工管理スタッフ ・現場監督 ・建築現場管理 ・機械施工管理技士 ・プロジェクトマネージャー(建設) ・建設プロジェクト管理 |
勤務地 | 竹田電設株式会社 板橋支店 173-0004東京都板橋区板橋1-42-18ユニティフォーラム6階 勤務地 〒1730004東京都板橋区板橋1-42-18 ユニティフォーラム6階 |
アクセス | 交通・アクセス JR埼京線「板橋駅」西口より徒歩6分 / 東武東上線「下板橋駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:00～17:00／8:30～17:30 ※実働8h |
給与 | 月給500,000円以上 給与詳細 基本給：月給 50万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅賞与年2回（2025年度実績） ✅昇給年1回（2025年度実績） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※スキル・経験によって期間短縮・給与UPあり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 【年収例】 ■経験者・入社1年目の場合 年収600万円以上 (月給50万円×12ヶ月＋賞与年2回) |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制(土日)＋祝日 ※現場によって休日出勤の場合もあり ◆有給休暇 ◆夏季休暇 ◆冬季休暇 ◆GW休暇 ◆慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※スキル・経験によって期間短縮・給与UPあり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆資格取得支援制度(全額会社負担) ◆制服貸与 ◆直行直帰OK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 今年の新年会はホテルで立食パーティを開催したりなど、イベントも盛りだくさん◎ 日々の頑張りを労う催し物や充実した福利厚生があるからこそ、「ここで長く働きたい」と思ってくれる社員は多いです。 仕事のオンオフを大切にしながら、会社の成長に貢献していきましょう！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |