募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、イベント法人営業 法人向けに電話でサービスをご案内し、商談の機会をつくる内勤営業です。 未経験から始めた社員が約9割。 商材・業界の知識などの研修があり、仕事をしながら学んでいけます。 ＼求人の注目ポイント！／ ・管理者が中心となって研修を担当 ・営業トーク研修とロープレあり ・管理者や先輩にすぐ相談できる ・未経験でも月給25万円〜 ・土日祝休みの完全週休2日制 ・年間休日127日 ・有給は1時間単位で取得可能 ・転勤なし、宮崎駅徒歩10分 ・車・バイク通勤OK ・書類選考なし、面接1回 【学びながら取り組める研修】 研修では管理者が中心となって指導します。 まずは商材や業界について学び、 トークスクリプト・マニュアルを使って電話でのご案内を練習。 営業トーク研修やロープレを通じて、実務に向けて準備します。 仕事を始めてからも、日々のロープレやサービス研修で知識を深められます。 管理者や先輩社員が近くにいるので、困ったときはその場で相談できます。 【仕事内容】 企業とサービスをつなぐ最初の接点として、法人のお客様に電話でサービスをご案内。 興味を持っていただいたお客様との商談日程を調整します。 外回り・飛び込みは一切なく、冷暖房完備のオフィスでの電話営業とPC入力が中心です。 ・法人への電話営業 ・商談日程の調整 ・営業データの入力、管理 ・顧客リストの管理 もちろん電話をお断りされることもあります。 そんなときもトーク内容やアプローチ方法を見直しながら、次のご案内に生かしていきます。 【取扱サービス例】 ITサービス、不動産、人材、M&A、福祉、教育などの法人向けサービスを扱います。 【成長とキャリア】 仕事を通じて、ビジネスマナーや営業・提案の力、コミュニケーション力、 ヒアリングスキル、マネジメントスキル、ITなどの法人向けサービスの知識を身につけられます。 成果次第ではSV・マネージャーへのキャリアアップも可能です。 社長も人材育成に携わり、定期的に1対1のミーティングを実施。 仕事の振り返りや課題、これからのキャリアを直接相談できます。 評価では成果に加え、行動・改善・チームへの貢献も見ています。 【働く環境・応募について】 勤務地は宮崎市中心部。 転勤・出張はありません。 接客・販売・飲食など、異業種から転職した社員もいます。 営業経験は問いません。 目標に粘り強く取り組み、周囲の意見を生かして成長したい方を歓迎します。 営業・接客・コールセンターの経験がある方も歓迎し、 営業経験者やSV経験者は採用面で優遇します。 第二新卒・既卒・フリーターから正社員を目指す方、 オフィスワークに挑戦したい方もご応募ください。 書類選考はなく、面接は1回。 人柄や成長意欲を重視します。 ◆会社について 創業8年目の営業支援会社です。 企業の営業活動を支え、売上拡大や営業組織づくりをサポートしています。 年齢や社歴だけでなく、成果や取り組みを評価する環境です。 プロジェクト拡大に伴い、新たな仲間を募集します。 |
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対象となる方 | 求めている人材 営業経験がなくても、学びながら成長していきたい方を歓迎します。 経験・資格は問いません。ブ ランクのある方や第二新卒の方もご応募いただけます。 【必須条件】 ・高卒以上 ・例外事由3号のイ・45歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） 【歓迎する方】 ・学んだことを仕事に生かしたい方 ・助言を受け、工夫を重ねられる方 書類選考はありません。人柄を重視します。 PCが苦手でも、入力作業は簡単なものだけ。 タイピング・文字入力ができれば問題ありません。 入社後は、管理者が中心となって研修を担当します。 商材や業界の知識を学び、営業トークの研修やロープレで会話を練習。 マニュアルを使って仕事に取り組みながら、 日々の練習や管理者・先輩への相談を通じて、少しずつ営業の力を身につけていけます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社ハジマリ 880-0805宮崎県宮崎市橘通東3-6-19宮崎EST2ビル7F 勤務地 〒8800805宮崎県宮崎市橘通東3-6-19 宮崎EST2ビル 7F |
アクセス | 交通・アクセス 宮崎駅徒歩10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（内お昼休憩1時間＋随時休憩あり） ※案件によって9:30～18:30の場合もあります |
給与 | 月給250,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万7000円 〜 37万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万3000円 〜 13万円（固定残業時間：1ヶ月あたり34時間 〜 44時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・通勤手当（上限15,000円/月） ・子ども手当：月額5,000円（扶養する子どもの人数に関係なく一律で支給） 【給与例】 給与例 ・4,000,000円 / 入社3年目・リーダー（28歳） ・6,000,000円 / 入社6年目・マネージャー（40歳） |
休日休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日127日 ・GW・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇は初年度10日間 ・有給休暇は1時間単位で取得可能 ・産前産後休暇・育児休暇 ・慶弔休暇 ちょっとした用事には有給休暇を1時間単位で使えます。 丸1日分を使わずに済むので、日々の予定に合わせて取得できます。 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【未経験から学べる研修】 商材や業界の知識は、管理者が中心となって教えます。 営業トークの研修で話し方を学び、ロープレで練習できます。 トークスクリプトやマニュアルも用意しています。 日々のロープレやサービス研修を通じて学べます。 業務中に困ったときは、近くにいる管理者や先輩社員に相談できます。 【昇給・昇格】 昇給昇格もあります。 定期的な面談では業務を振り返り、今後の成長について相談できます。 【手当・休暇など】 ・通勤手当（上限15,000円/月） ・子ども手当：月額5,000円 扶養する子どもの人数に関係なく、一律で支給します。 ・GW・夏季休暇、年末年始休暇 ・産前産後休暇・育児休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇は1時間単位で取得可能 ・定期健康診断 ・結婚・出産祝い金 ・屋内の受動喫煙対策（喫煙室あり） ・当社運営の飲食店（pocopoco）で社割 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 未経験から始めた社員が約9割。 研修では管理者が中心となって商材や業界について教え、営業トークの練習も重ねられます。 困ったときは近くの管理者や先輩に相談できます。 平均年齢30歳 管理職平均年齢35歳 男女比率は男5:女5 年間休日127日 喫煙所：喫煙所あり（屋内） ビルの1Fに喫煙所あり |