募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師 【アピールポイント】 ✨将来の管理者候補として活躍 ✨褥瘡・創傷ケアの専門性が学べる環境です！ ✨年間休日120日・残業少なめ ✨想定年収604万円〜724万円（残業代やオンコール手当は含まれておりません） ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-5356-8813（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 利用者様のご自宅を訪問し、その方の在宅生活を支える看護をお任せします。 あわせて、将来のステーション運営を担う管理職候補として、スタッフの育成やチームづくりにも携わっていただきます。 ～～ 具体的には ○利用者様の健康状態の観察と記録 ○医師の指示に基づく看護処置・服薬管理 ○褥瘡・創傷ケア ○利用者様・ご家族への健康指導、生活面のアドバイス ○多職種（医師・ケアマネジャー・リハビリ職など）との連携 ○オンコール対応（手当あり） ○スタッフの育成・相談対応 ○ステーション運営に関わる業務 吉祥寺・野方・城東に続く拠点として、チームを一緒に育てていける方を募集しています。 ～～ 入社後について まずは先輩看護師との同行訪問からスタートします。仕事を覚えるまでの目安は、訪問看護の経験者で1〜2ヶ月、未経験の方で2〜3ヶ月。一人ひとりのペースに合わせてフォローしますので、ご安心ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【褥瘡・創傷ケアの専門性が身につく】 当ステーションは褥瘡・創傷ケアに力を入れており、専門的な症例に関わる機会があります。 在宅認定資格の取得には会社補助（諸条件あり）もあり、専門性を武器にキャリアを築きたい方を応援します。 【長く働ける職場環境】 年間休日は120日。残業が少なく、希望休も取りやすい環境です。 週4日勤務や土日休みなど、働き方のご相談にも応じています。 ※勤務日数などの条件に応じて給与を決定します。 【管理職としてのキャリア】 開設して間もない事業所だからこそ、スタッフの意見が現場に反映されやすい環境です。 現場の看護に携わりながら、ステーションづくりの中心として力を発揮していただけます。 【一人で抱え込ませないサポート】 少人数のステーションだからこそ、スタッフ同士の距離が近く相談しやすい温かな環境です。訪問先でのちょっとした迷いや不安もすぐに共有し、みんなで解決していく風通しの良さがあるので、訪問未経験の方も安心です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 株式会社ティーオンは、吉祥寺・野方・城東・春日部と拠点を広げ、地域に根ざしたあたたかな在宅医療を提供している成長企業です。新しい会社だからこそスタッフの意見が現場に反映されやすく、一緒にチームを育てていく実感を持っていただけます。これからの在宅医療の未来を、ぜひ私たちと一緒に描きませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ |
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対象となる方 | 求めている人材 訪問看護の経験は問いません。ブランクのある方も歓迎します。 将来、ステーションの運営やスタッフの育成に携わりたい方をお待ちしています。 【必須】 ※正看護師免許 ※3〜5年以上の臨床経験がある方 【歓迎】 ・訪問看護のご経験がある方 ・リーダー・管理職のご経験がある方 ・褥瘡・創傷ケアに興味がある方 ・チームワークを大事にできる方 |
勤務地 | ティーオン訪問看護ステーション 春日部 344-0067埼玉県春日部市中央4-9-14板橋第一ビル301 勤務地 〒3440067埼玉県春日部市中央4-9-14 板橋第一ビル301 ✅自家用車・バイク・自転車通勤OK |
アクセス | 交通・アクセス 東武スカイツリーライン・東武アーバンパークライン「春日部駅」より徒歩12分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 シフト制 ※具体的な時間はご希望を最大限に尊重し相談のうえ決定します。 ※残業は少なめです。 ※週4日勤務・土日休みなどもご相談ください（勤務日数などの条件に応じて給与を決定します）。 |
給与 | 月給410,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 28万円 〜 31万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり13万円 〜 19万円 月給：41万円〜50万円 ※上記は手当を含んだ金額です。 ※経験・スキル・保有資格を考慮し、面談時に決定します。 ＜各種手当＞ ◆残業代は別途全額支給 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回 ◆交通費支給（上限あり） ◆職務手当 ◆住宅手当（一律4万円） ◆オンコール手当（平日・日曜で金額が異なります） ◆オンコール時出動手当 ◆年末年始手当 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【想定年収】 604万円〜724万円（基本給＋賞与＋職務手当＋住宅手当） ※残業代やオンコール手当は含まれておりません |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制により柔軟な勤務が可能 勤務日以外は基本的にお休みです 【年間休日】 120日 【休日休暇】 ＊年次有給休暇あり ＊希望休が取りやすい環境です |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費支給（上限あり） ◆定期的な研修・勉強会の参加 ◆同行訪問による丁寧なOJT研修 ◆住宅手当（一律4万円） ◆予防接種の会社補助あり ◆健康診断の会社補助あり ◆在宅認定資格の取得に会社補助あり（諸条件あり） ◆自家用車通勤OK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 直行直帰OK。一人で抱え込まず、すぐに相談できる風通しの良い少人数チームです。訪問には事業所の自転車や自家用車をご利用いただけます。 |
採用予定人数 | 3名 |