募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ■仕事内容 放課後等デイサービスにて、 発達障がいや様々な特性をもった 子どもたちに対する機能訓練や小児リハビリ、 療育支援を担当していただきます。 療育未経験の方でも 先輩社員のサポートや充実した研修制度のもと、 安心して業務をスタートできる環境です。 ・機能訓練および小児リハビリの実施 ・個別の療育支援プログラムの企画・実施 ・室内での製作活動やレクリエーションのサポート ・プールでの運動療育や買い物学習などの校外活動への同行 ・子どもたちの送迎業務 ・業務記録の作成および保護者への情報共有 ・その他付随する業務全般 ▽応募は簡単！お電話一本で完了▽ 【090-5230-2257】（担当：今野） 担当者がすぐに対応し、 応募可否をお伝えします！ ＼検討中の方に便利なお知らせ／ この求人が気になる方は、 「応募画面に進む」の右側にある （しおりマーク）をタップすると、 保存してあとから見返すことが出来ます！ |
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対象となる方 | 求める人材: ◆作業療法士資格をお持ちの方（資格取得見込みの方も可） ・未経験者大歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・学歴不問 ※「こども性暴力防止法」に基づき犯罪事実確認を実施いたします。 |
勤務地 | 株式会社ドットライン 千葉県船橋市大穴南2-35-5ドットジュニア滝不動教室 勤務地: 施設内全面禁煙 |
アクセス | アクセス: 京成松戸線 滝不動駅から徒歩で15分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: ◆平日／10:00～19:00 ◆土・祝・長期休暇中／8:30～17:30 ※休憩1時間 ※残業ほぼなし |
給与 | 月給300,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥55,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ≪内訳≫ 基本給：185,000円～ 職能手当：60,000円～ 業務手当（固定残業代30時間分）：55,000円～ ※超過分は別途支給 ・昇給：年1回 ・住宅手当：月2万円（世帯主問わず全社員へ支給） ・年末年始手当（370円/1時間） ・通勤交通費（上限月3万円） |
休日休暇 | 休暇・休日: ・年間休日120日（シフト制） ・年末年始休暇 ・有給休暇（消化率83％） ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・特別休暇（慶弔・災害等） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥286,000以上 固定残業代あり：月給 ￥286,000以上は1か月当たりの固定残業代￥53,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 試用期間中の平均所定労働時間（1か月当たり）：160時間 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康） ・交通費支給（上限月3万円） ・住宅手当（月2万円） ・退職金制度あり（終身雇用型） ・資格取得支援制度（全額会社負担／規定あり） ・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで） ・自社保育園（ドットナーサリー）の無料利用 ・健康診断、インフルエンザ予防接種補助 ・社内転職制度、研修制度（Dカレ） |
採用予定人数 | 5名 |
その他 | その他: 都内の介護業界に特化した転職エージェント「Sadaka」 本求人はSadakaの取り扱い求人です。 求人紹介だけでなく、転職活動を一括サポート。 相談だけでもOK・無理な提案はありません。 ■おすすめポイント① 希望に合う職場だけを厳選提案 「夜勤少なめ」「人間関係重視」などを丁寧にヒアリング。 条件に合う都内施設のみ紹介＝ミスマッチ防止を意識しています。 ■おすすめポイント② 面接もサポート（同席OK） 面接対策〜同席まで対応。 一人で進めず、安心して挑めることができます！ ■おすすめポイント③ 条件交渉〜入社後までフォロー 給与・シフトも代行交渉。入社後も継続サポート。 初めての転職でも安心して進められます！ ■応募は簡単 【090-5230-2476】（担当：今野） 相談だけでもOK。お気軽にご連絡ください。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |