募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、クラウドエンジニア、プロダクトマネージャー 金融機関向け共通基盤インフラの 運用・保守・構築業務を担当していただきます。 サーバ、データベース、クラウド、 仮想化基盤、ミドルウェアなど 幅広い技術領域に携わりながら、 インフラ基盤の安定稼働と 継続的な改善を推進するポジションです。 単なる運用オペレーションではなく、 計画立案や設計、脆弱性対策、 環境構築まで上流から下流工程まで 一貫して経験することができます。 ■インフラ運用 ・システム監視 ・定例運用対応 ・インシデント対応 ・問い合わせ対応 ・ジョブ管理 ・資源管理 ・運用改善活動 ・運用ツール管理 ■インフラ保守 ・障害調査 ・原因分析 ・問題管理 ・変更管理 ・パッチ適用 ・脆弱性診断 ・脆弱性対策実施 ・恒久対応の計画および実施 ■インフラ構築 ・サーバ構築 ・AWS環境構築 ・VMware環境構築 ・Nutanix環境構築 ・ミドルウェア導入 ・環境構築テスト ・システム更改対応 ■設計・改善業務 ・要件整理 ・運用設計 ・構成検討 ・パラメータ設計 ・検証作業 ・性能改善 ・運用品質向上施策 ■プロジェクト推進 ・チーム内調整 ・顧客との打ち合わせ ・進捗管理支援 ・課題管理支援 ・運用報告 ・改善提案 ■プロジェクトの特徴 本プロジェクトは金融機関の共通基盤を 支える大規模インフラ案件です。 運用チーム・保守チーム・構築チームに 分かれており、それぞれの専門領域を 学びながらキャリアを形成できます。 運用経験者であれば構築や設計へ ステップアップできる環境があり、 反対に構築経験者は要件定義や アーキテクチャ設計など上流工程へ チャレンジすることも可能です。 また、サーバ、クラウド、仮想基盤、 データベース、コンテナ技術など 幅広い技術領域のチームが存在するため、 将来的なローテーションを通じて インフラ全般に強いエンジニアを目指せます。 金融業界のミッションクリティカルな システムに携わることで、 高い品質基準や運用品質管理スキルも 身につけることができます。 【得られる経験・キャリアパス】 ■得られる経験 ・AWS環境の運用・構築経験 ・Windows Serverおよび Linux環境の運用・構築経験 ・VMwareおよびNutanix環境の運用経験 ・ミドルウェア設計・構築経験 ・データベース運用経験 ・脆弱性対策経験 ・問題管理および変更管理経験 ・金融系システム運用経験 ・インフラ設計経験 ・プロジェクト推進経験 ■キャリアパス例 ・入社～2年 運用保守担当 構築支援担当 障害対応担当 運用品質改善担当 ・3〜5年 構築リーダー 運用リーダー 設計メンバー AWS案件担当 プロジェクトサブリーダー ・将来的には インフラアーキテクト クラウドアーキテクト プロジェクトリーダー プロジェクトマネージャー ITサービスマネージャー 組織マネージャー 運用・保守・構築を バランス良く経験しながら、 技術スペシャリストと マネジメント双方のキャリア形成を 実現できる環境です。 インフラ運用・システム保守 ポジション：サブリーダー、リーダー候補 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・IT業界経験（3年以上） ・インフラ運用経験 ・インフラ保守経験 ・インフラ構築経験 ・チームでの業務経験 ・積極的にコミュニケーションを取れる方 ・主体的に業務へ取り組める方 【歓迎条件】 ・Windows Server運用または構築経験 ・Linux運用または構築経験 ・AWS利用経験 ・VMware利用経験 ・Nutanix利用経験 ・Apache利用経験 ・Tomcat利用経験 ・JP1利用経験 ・Ansible利用経験 ・Oracle Database利用経験 ・MySQL利用経験 ・PostgreSQL利用経験 ・DB2利用経験 ・インフラ詳細設計経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・マネジメント経験 ・LPIC資格保有 ・基本情報技術者資格保有 【求める人材像】 ・インフラエンジニアとして 技術の幅を広げたい方 ・運用から構築、設計へ ステップアップしたい方 ・新しい技術の習得に前向きな方 ・チームで成果を出すことに やりがいを感じる方 ・課題解決を楽しめる方 ・主体的に改善提案を行いたい方 ・将来的にリーダーやマネージャーを 目指したい方 |
勤務地 | NCD株式会社 顧客先 141-0031東京都品川区西五反田 勤務地 〒1410031東京都品川区西五反田 |
アクセス | 交通・アクセス お客様先（東京23区内） |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 平日9:00～17:45（休憩60分） |
給与 | 月給340,000円～450,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 31万円 〜 41万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間24分 〜 13時間51分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：340,000円～450,000円 └固定残業代12.4時間～13.85時間（30,000円～40,000円含む） ※上記固定残業代の超過分は別途支給 ※給与額はスキルと経験を考慮し、決定します ※試用期間3ヶ月あり（その間の待遇変動なし） 【諸手当】 業務手当(等級により業務手当を定額残業料として支給し、超過分は別途超過勤務手当として支給する)、都市手当、資格手当、育児手当、通勤手当（定期券代）、住宅手当、深夜勤務手当、特別手当 ※諸手当は、当社規定の支給要件を満たす場合に支給いたします 【賞与】有り（年2回）夏・冬 【昇給】有り（年1回4月、評価による） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【想定年収】550万円～700万円 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、 祝日、年末年始（12月29日～1月4日） ■有給休暇 4/1～9/30までの入社：12日、10/1～12/31入社：6日、1/1～3/31入社：14日 ※入社３ヵ月経過後に付与 （ただし、入社３ヵ月までに病気等の事情で欠勤する場合、年次有給休暇の前借り可能。※諸条件あり) 慶弔特別休暇、永年勤続休暇、積立年休制度、アニバーサリー休暇、特別休暇制度あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＜育児介護＞ 育児休業（最長2年間）、育児時短勤務（小学校3年まで） 介護休業（6か月）、子の看護休暇、介護休暇 ＜キャリア開発＞ キャリアチャレンジ制度（社内FA制）、社内公募、社費留学(社会人大学) 能力開発支援（スクール・通信教育費用補助)、資格取得報奨金、資格手当(毎月) ＜その他制度＞ 社員持株制度、財形貯蓄、時差出勤制度、健保組合直営及び契約保養所 退職金：有 定年：有（60歳） 定年後の再雇用有り |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 お客様先（東京23区内） （変更の範囲）会社の定める事業所（リモートワーク含む） |