募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【大阪】データ基盤のグループ内販・外販拡大の為の大規模開発プロマネ 仕事の内容 顧客との大規模プロジェクトを推進し、外販事業の成長を担っていただきます。★本ポジションの最大の特徴は、「自分でも実装できる技術力」を持ちながら、プロジェクト全体を経営視点で動かせることです。 ◆【具体的な仕事内容】■ 大規模プロジェクトのPM業務：顧客企業を対象とした、データ基盤構築プロジェクトの全体統括■外販事業の推進：顧客への提案活動(課題ヒアリング、ソリューション提案書/見積もり作成)■チームマネジメント・組織開発：エンジニア・アーキテクトメンバーのアサイン計画と育成■技術リード・品質担保：アーキテクチャ設計のレビューおよびハンズオン支援、コードレビュー・技術標準の策定と浸透 等 募集職種 【大阪】データ基盤のグループ内販・外販拡大の為の大規模開発プロマネ |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】■システム開発(予算/チーム規模を問わず複数フェーズを統括した経験)のPM経験５年以上★ステークホルダーマネジメント経験やチームリード・メンバー育成の経験をお持ちの方。 ★【技術領域】■Azureなどを活用したシステム設計・構築の実務経験（ADLS / ADF / Azure SQL Database、S3 / Glue / RDS等）■SQL・Python によるデータ処理の実装経験（自ら実装経験を持ち、設計・レビューが主体的にできる）■クラウドネイティブアーキテクチャの設計経験（マイクロサービス / サーバーレス / コンテナ等）■セキュリティ・ネットワーク設計の基本知識（VNet / Private Endpoint / 認証基盤等） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格： |
勤務地 | パナソニック デジタル株式会社 大阪府大阪市北区末広町2番40号PanasonicXCOSAKA 予定勤務地 大阪府大阪市北区 勤務地 勤務地① 事業所名：大阪本社 所在地：大阪府 大阪市北区 末広町2番40号Panasonic XC OSAKA 最寄駅：Osaka Metro 堺筋線 扇町駅 徒歩3分、Osaka Metro 谷町線 南森町駅 徒歩5分、JR 大阪環状線 天満駅 徒歩7分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：当面無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：45分 残業：有 備考： |
給与 | 月給652,000円以上 想定年収 1,050万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥652,000～ 基本給￥652,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（18～40日） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：パナソニックグループ主催の研修、自社階層別研修、資格取得奨励金制度有、海外出張有（海外シンポジウムおよび海外研修など）、個人のニーズに併せて利用可能なカフェテリアプラン制度（経済支援・健康増進・キャリア形成）年間122,000円相当付与、育児・介護との両立支援制度、時短勤務他 【その他】 キャリアオンボーディング研修、階層別研修、人材類型別研修 等 社内公募制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、キャリア＆ライフデザインセミナー、 ワーク＆ライフサポート勤務 等 【寮・社宅備考】 賃貸住宅に本人名義で入居している場合、当社規定額を支給。 |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 アナリティクスプラットフォーム統括部 プラットフォームソリューション部 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 【職種の変更の範囲：当社業務全般】【勤務地の変更の範囲：国内外の全拠点】 ★【得られること】■lデータ基盤×AIという成長領域での実践的専門性：Azure・Databricks・Unity Catalog・Delta Lake など、エンタープライズデータ基盤の最前線技術を扱う案件を継続的に経験できる。希少性の高いスキルセットを確立できる。 ■組織を創る側に立てる：現チームは少数精鋭。マネジメント層が薄い今だからこそ、自分がチームの文化・仕組み・基準を作る立場になれる。「組織を設計する側」へキャリアシフトを実現できる。 ■テクニカルエグゼクティブとしてのキャリア確立：技術バックグラウンドを持ちPM・事業推進・顧客折衝を一気通貫で担うことで、技術と経営を繋ぐ希少な幹部人材としてのキャリアが開ける。 ★【キャリアパス】経営幹部もしくはデータ基盤・AI領域の技術的権威として、顧客提案から方式設計まで最高品質を保証するスペシャリスト。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【事業内容】パナソニックグループの事業全般の情報システムの戦略策定から構想、企画、設計、開発、運用までトータルに実現。一般企業、自治体、学校など、パナソニックグループ以外の様々なお客様にITサービスを提供。 設立：2026年04月 代表者：代表取締役 社長執行役員 阿部 裕 従業員数：2,200人 平均年齢：40.0歳 資本金：1,040百万円 株式公開：非公開 主な株主：パナソニックホールディングス 100.0％ 本社所在地：〒104-0061 東京都中央区 銀座８丁目 住友不動産汐留浜離宮ビル２３階 本社以外の事業所：東京本社（浜離宮）/門真オフィス/東新橋オフィス/築地オフィス/博多オフィス/ 関連会社：パナソニック インフォメーションシステムズ社、パナソニック ソリューションテクノロジー社、パナソニック ネットソリューションズ社の3社が統合し誕生 その他備考・企業からのフリーコメント：★【募集背景】Azure・Databricks を基盤とするクラウドネイティブなデータプラットフォームの設計・構築・運用を軸に、グループ内への内販サービスとして実績を積み上げてきました。現在、外販事業を本格始動するフェーズに入っており、複数の顧客に対し、データ基盤の構想策定から実装・運用まで一貫して支援するコンサルティング＆SIサービスの提供を開始。引き合いは着実に増加しています。一方、現チームは少数精鋭で高い技術力を有しているものの、プロジェクトマネジメントを主導できる人材が慢性的に不足しており、特定メンバーへの依存・属人化が課題。外販案件の拡大に対応しながら組織を持続的に成長させるためには、チーム全体を束ねるマネジメント軸を持った幹部人材の参画が不可欠な状況の為、次世代の組織体制を共に構築していく経営パートナーの採用と位置づけています。 ★【組織のミッション】パナソニックのデータドリブン経営を支えるデータ分析＆アナリティクスプラットフォームを整備。「データを価値に変えること」に挑戦し続ける現場に寄り添い、共に成果を追求する。た、グループ内で培った開発・運用技術をもとに、外販においてもアナリティクスプラットフォームの企画から開発導入、保守運用サービスを展開する。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結 |