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一般社団法人 リブ・ライフ の求人詳細

掲載開始日:2026/11/06

スキルアップ支援充実の児童発達支援管理 責任者候補

正社員
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【児発管候補/月給32万円〜+賞与年2回(前年度実績3〜3.5ヶ月分)】医療的ケアは常駐看護師が中心に担当|完全週休2日制(水日休み)・残業は基本なし

アピールポイント: 【職場の雰囲気】 実際に働いてみてから入社を決めたスタッフもいます。 決め手は「指導の丁寧さとスタッフの雰囲気で、安心して働けると思った」ことでした。 少人数制なので、時間に追われることなく、子どもたちの「できた!」に全員でじっくり向き合えます。 この雰囲気は、見学や2〜3時間の職場体験で直接確かめてください。 【私たちの想い】 「住む・暮らす・生きる」 この3つの言葉を大切にしています。 お子さまの成長はもちろん、 ご家族が安心して休める「レスパイトケア」の場を提供し、 地域で支え合う未来を目指しています。 【残業について】 残業は、月0〜5時間です。基本的にほぼありません。 1日のタイムスケジュールを徹底し、朝の時点で当日の業務量を見える化しています。 残業が発生しそうな場合は、その都度業務を見直し、以後残業が発生しないようにしています。

掲載開始日:2026/11/06

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: \ここがポイント/ ------------------------------------------- ◎月給32万円〜+賞与年2回(前年度実績3〜3.5ヶ月分) ◎定員10名にスタッフ10名! ◎完全週休2日制(水・日)、残業基本ゼロ!月5時間以内 ◎外部研修は勤務日扱い、費用は会社が全額負担 ◎重心未経験から始めたスタッフ多数、入社後は管理者が伴走 ------------------------------------------- 【仕事内容】 「子どもたちの『できた!』が見えてくると、自分の『できた!』も増えていく」 これは、当法人のスタッフアンケートで実際に出てきた言葉です。 当法人で働くスタッフの多くが、重症心身障害児の支援は未経験からのスタートでした。 重心デイサービスでの児発管の仕事は、「お世話・ケア」だけではありません。 ご家族の想いを丁寧に聴き、医療的ケアが必要な0〜18歳のお子さま 一人ひとりの「これからの生活」を、ご家族と一緒に設計する仕事です。 【具体的な業務】 基本はマンツーマン、グループでも「スタッフ2名に子ども3名」程度。 ゆとりのある少人数制の重心型デイサービスで、療育支援をお任せします。 ・個別や小集団での療育活動 ・食事や排泄などの日常サポート ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者様との面談・ご相談 ・多職種連携の調整業務 など 【1日の流れ(例)】 09:00 出社・朝礼 10:00 個別支援計画の作成、翌日以降のタイムスケジュール作成 12:00 休憩 13:00 書類整理、ご家族との面談・相談対応 18:00 退社 【入社後の流れ】 ・試用期間(6ヶ月):まずは現場に入り、お子さまやご家族のことをじっくり知る期間です ・入社3〜6ヶ月後:現・管理者の伴走サポートのもと、計画作成などを少しずつお任せします 【スキルアップ支援】 ・外部研修への参加は「勤務日」扱い(休日に自費で通う必要はありません) ・研修費用は会社が全額負担 ・社内研修には外部の専門家を招いています 【将来のキャリア】 新規事業所の展開を予定しています。 ゆくゆくは新施設の立ち上げや、管理者として活躍する道もあります。

対象となる方

求める人材: 【必須】 ◇児発管の基礎研修・実践研修を修了 (基礎のみ、更新研修修了も可) ◇必要な実務経験を満たしている方 (実務経験証明書が必須となります) 【こんな方を歓迎します!】 ・子どもやご家族に寄り添える方 ・職種の壁を越えて連携できる方 ・フラットなチーム作りを楽しめる方 ・将来のキャリアアップに意欲的な方 【こんな方には向きません】 ・感情だけで仕事をする方 ・チームより自分優先の方

勤務地

一般社団法人 リブ・ライフ 福岡県久留米市国分町1845-3エスパシオ南町1F 勤務地: 原則禁煙 変更の範囲:法人の定める事業所

アクセス

アクセス: JR久大本線「南久留米駅」:徒歩約15〜20分 JR久大本線「久留米高校前駅」:徒歩約15〜20分

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制(実働8時間/休憩60分) ① 8:30~17:30 ② 9:00~18:00 ③ 9:30~18:30 ※①③は受け入れがある場合のみ 残業は基本ありません! 緊急対応がない限り、定時退社です◎

給与

月給320,000円以上 給与: 月給:320,000円〜 (※試用期間6ヶ月は月給28万円) ◎賞与年2回あり (前年度実績:3〜3.5ヶ月分!)

休日休暇

休暇・休日: ・完全週休2日制(水・日休み) ・長期連休あり (GW・お盆・正月に5〜7日連休)

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費支給(上限1.5万円/月) ・マイカー通勤OK(駐車場あり) ・研修費用補助制度あり ・原則禁煙(変更範囲:法人事業所) ◎副業・WワークもOK! 半数のスタッフが休日に他施設で 副業をしながら柔軟に働いています♪ 働き方はお気軽にご相談ください!

採用予定人数

1名

その他

その他: 最後までお読みいただき ありがとうございます! ご質問などあれば、 お気軽にお問い合わせください! ■応募・選考の流れ \見学・職場体験も受付中!/ 【応募・選考の流れ】 見学・職場体験も受付中です。 「まずは話を聞きたい」という見学や 2〜3時間の職場体験も歓迎します。 ※遠方の方はオンライン面談も可能です。 ① ご応募(または見学) ② 書類選考 ③ 面接 ④ 採用・勤務開始 ※ご応募後、履歴書のご送付をお願いする場合がございます。 雇用形態: 正社員 給与: 320,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名

一般社団法人リブ・ライフ

代表者

髙串 優紀

所在住所

8390863 福岡県 久留米市国分町1845番地3エスパシオ南町1F

代表電話番号

0942653609

事業内容

看護・介護

応募情報

選考プロセス

原稿ID : 3596939711e670e7