募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ★「リハビリ攻め」の毎日は、もう卒業。体力的に無理なく続けられる特養リハ★ 【業務内容】 特養でのリハビリは、機能回復よりも「今ある力を維持すること（現状維持）」がメインです。 分刻みで何人も担当するようなスタイルではないため、リハビリ業務のボリュームは少なめ。 その分、車椅子の調整や、お食事の時の姿勢チェックなど、生活の中でのちょっとしたサポートを大切にしています。 体力的な負担が少なく、一つひとつの業務を丁寧に行える環境です。 【1日のスケジュール例】 09:00 出勤・情報確認（夜勤スタッフからの申し送りを確認） 09:30 フロア巡回・姿勢チェック（お一人おひとりの様子をのんびり確認） 11:30 昼食の見守り（「座り心地はどうですか？」と優しくお声がけ） 12:00 休憩（1時間しっかり。残業の心配がないから心も休まります） 13:00 個別リハ・生活リハ（ご本人の体調に合わせた、ごく軽い機能訓練） 15:00 ティータイム・交流（利用者さまと一緒にお茶を楽しみながらお話し） 16:30 記録作成（業務量が少ないので、定時前に事務作業も終了） 18:00 退勤（お疲れ様でした！暗くなる前に帰宅できます） |
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対象となる方 | 求める人材: 【必須】理学療法士（PT） 「ブランクがあって不安・・・」 「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください！ |
勤務地 | 社会福祉法人桐和会特別養護老人ホームタムスさくらの杜越谷 埼玉県越谷市新川町２丁目２４７ 勤務地: ※受動喫煙対策有（屋内禁煙） |
アクセス | アクセス: 車・バイク・自転車通勤の相談もOK ※規定有/お問い合わせください |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: （1）08:30〜17:30 |
給与 | 月給274,800円以上 給与: ~経験や資格に応じて下記記載の金額に追加手当あり◎～ 【月給】27万4,800円～ ※皆勤手当（5,000円）、処遇改善手当（4,800円）込み ■昇給年1回 ■賞与年2回 |
休日休暇 | 休暇・休日: ～有休取得率や連休取得も◎～ 4週8休/シフト制(月2日希望休有) 、年間休日：115日、冬季休暇:3日、有給休暇(消化率ほぼ100%)、産休育休 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 車通勤：OK 社会保険：各種完備 その他福利厚生：交通費支給（規定あり）、退職金あり（勤続3年以上）、再雇用制度：65歳まで、食堂（250円/食）、医療補助制度あり |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: ---------------------------------------- <応募からご就業までの流れ> [1] 応募フォームよりご応募ください ※電話以外でやり取りしたい方も、、indeed上で簡単にメッセージのやり取りも可能です！ ↓ [2] ご希望条件のヒアリング ↓ [3] お仕事のご紹介 ↓ [4] 見学、面接 ※応募＝すぐ面接ではなく、求職者さんのペースに合わせて進めさせていただきます。見学からも可！ ↓ [5] お仕事スタート お仕事開始後も、専任コーディネーターがサポートいたしますので安心です。 ---------------------------------------- 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士さんのお仕事ご紹介に特化！ 求職者さんの働き方をサポートいたします。 求職者さんご自身に合った働き方を一緒にお探しさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡ください♪ 紹介元企業：株式会社らぶはーと 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 大変お手数ですが、掲載停止や内容変更をご希望の法人様は下部に記載の電話番号までご連絡をお願いいたします。 電話番号：03-6842-0181 雇用形態: 正社員 給与: 274,800円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |